Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Положению о порядке
проведения аттестации руководителей
муниципальных организаций, функции
и полномочия учредителя которых
осуществляются администрацией
Петровского городского округа
Ставропольского края
|
Утверждаю Глава Петровского городского округа Ставропольского края (заместитель главы администрации Петровского городского округа) ____________________________ (подпись) |
Отзыв
о служебной деятельности руководителя, подлежащего аттестации
_____________________________________________________
(Ф.И.О. руководителя, замещаемая должность и дата
назначения на должность)
1. Профессиональные знания и опыт аттестуемого (знания и работа по специальности, полученной в высшем или среднем специальном учебном заведении, знание основ управления, экономики, необходимых нормативно-правовых актов, регламентирующих деятельность предприятия, учреждения).
2. Деловые качества аттестуемого (ответственность и исполнительность, компетентность в вопросах управления, умение оперативно принимать решения по достижению поставленных целей, организаторские способности, самостоятельность в работе, умение анализировать, другие сильные и слабые стороны аттестуемого).
3. Стиль и метод работы аттестуемого (работа с документами, умение публично выступать, способность разрешать конфликтную ситуацию, пунктуальность, обязательность, умение планировать работу, умение установить взаимоотношения с коллегами, другие сильные и слабые стороны аттестуемого).
4. Личные качества аттестуемого (работоспособность, коммуникабельность, умение руководить подчиненными, принципиальность, требовательность, последовательность в работе, самокритичность, другие качества).
5. Повышение квалификации (стремление повышать деловую квалификацию, навыки самообразования, предложения по дальнейшему повышению квалификации).
6. Перечень наиболее сложных вопросов, в решении которых принимал участие аттестуемый.
7. Результативность работы (в чем выражаются основные результаты работы аттестуемого).
8. Замечания и пожелания аттестуемому.
9. Вывод соответственно заместителя главы администрации, курирующего данную организацию, руководителя соответствующего органа администрации о соответствии занимаемой должности аттестуемого руководителя (полностью соответствует, соответствует при условии выполнения рекомендаций, не соответствует).
10. Примерный перечень вопросов к руководителю, подлежащему аттестации.
Заместитель главы администрации
Петровского городского округа
Ставропольского края
(руководитель органа администрации) _______________ Ф.И.О.
Дата заполнения _______________
С отзывом ознакомлен:
Подпись _______________ Дата ознакомления ____________
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.