Приложение 1. Положение о порядке и условиях проведения конкурса на замещение вакантной должности председателя контрольно-счетной комиссии Урупского муниципального района

Приложение 1

к решению

Совета Урупского

муниципального района

от 30 июня 2017 г. N 25

Положение
о порядке и условиях проведения конкурса на замещение вакантной должности председателя контрольно-счетной комиссии Урупского муниципального района

1. Общие положения

1. Положение о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности председателя контрольно-счетной комиссии Урупского муниципального района (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", со статьей 4 Федерального закона от 07.02.2011 N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", со статьей 17 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", со статьей 5 Республиканского закона от 15.11.2007 N 75-РЗ "О некоторых вопросах муниципальной службы в Карачаево-Черкесской Республике", с Уставом Урупского муниципального района, с Положением о контрольно-счетной комиссии Урупского муниципального района и устанавливает порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности председателя контрольно-счетной комиссии Урупского муниципального района (далее - конкурс).

2. Конкурсная комиссия

2.1. Конкурс на замещение вакантной должности председателя контрольно-счетной комиссии Урупского муниципального района (далее - конкурс) проводится по решению Совета Урупского муниципального района.

Конкурс обеспечивает право граждан Российской Федерации на равный доступ на замещение должности председателя контрольно-счетной комиссии Урупского муниципального района (далее - председатель контрольно-счетной комиссии) в соответствии с его способностями, профессиональной подготовкой, квалификационными требованиями, установленными законодательством Российской Федерации, законами Карачаево-Черкесской Республики, Уставом Урупского муниципального района и настоящим Положением.

2.2. Конкурс объявляется Советом Урупского муниципального района при формировании контрольно-счетной комиссии; по истечении срока полномочий, на который был назначен председатель контрольно-счетной комиссии, либо в связи с необходимостью назначения председателя, вызванной изменением действующего законодательства; в случае досрочного прекращения полномочий председателя контрольно-счетной комиссии по основаниям, установленным законодательством.

2.3. Условия конкурса (в виде настоящего Положения либо выписки из него), дата, время и место его проведения (в виде решения Совета Урупского муниципального района), проект трудового контракта подлежат опубликованию не позднее чем за 20 дней до его проведения.

2.4. Совет Урупского муниципального района создает конкурсную комиссию по проведению конкурса на замещение вакантной должности председателя контрольно-счетной комиссии (далее - конкурсная комиссия), устанавливает ее численность и состав.

3. Порядок работы и статус конкурсной комиссии

3.1. Члены конкурсной комиссии осуществляют свою работу на непостоянной неоплачиваемой основе.

В состав конкурсной комиссии входят председатель конкурсной комиссии, секретарь и члены конкурсной комиссии.

3.2. Конкурсная комиссия:

- обеспечивает реализацию мероприятий, связанных с подготовкой и проведением конкурса;

- принимает документы, представленные на конкурс, проверяет их соответствие требованиям, установленным настоящим Положением;

- представляет Совету Урупского муниципального района результаты конкурса;

- осуществляет иные полномочия в соответствии с настоящим Положением.

3.3. Председатель конкурсной комиссии:

- организует работу конкурсной комиссии;

- представляет конкурсную комиссию во взаимоотношениях с кандидатами, органами государственной власти, органами местного самоуправления, общественными объединениями, организациями (в том числе средствами массовой информации и их представителями) и гражданами;

- созывает и ведет заседания конкурсной комиссии;

- подписывает протоколы конкурсной комиссии и выписки из них;

- оглашает на заседании Совета Урупского муниципального района протокол конкурсной комиссии о результатах конкурса на замещение должности председателя контрольно-счетной комиссии.

3.4. Секретарь конкурсной комиссии:

- принимает и регистрирует документы от кандидатов на участие в конкурсе;

- ведет протоколы заседаний конкурсной комиссии;

- по запросу кандидатов, Совета Урупского муниципального района, а в случаях, установленных законодательством, иных органов предоставляет выписки из протоколов заседаний конкурсной комиссии;

- оформляет принятые комиссией решения;

- оповещает членов конкурсной комиссии о дате, времени и месте заседания;

- осуществляет иные обязанности в соответствии с настоящим Положением.

3.5. Деятельность конкурсной комиссии осуществляется на коллегиальной основе. Основной формой работы конкурсной комиссии являются заседания, которые могут быть открытыми или закрытыми.

Решение о проведении открытого или закрытого заседания конкурсной комиссии принимается конкурсной комиссией самостоятельно.

Заседание конкурсной комиссии правомочно, если на нем присутствует более половины от установленного числа членов конкурсной комиссии.

3.6. По итогам заседания конкурсной комиссии составляется протокол, который подписывается всеми членами конкурсной комиссии.

3.7. Материально-техническое и организационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляется Советом Урупского муниципального района.

3.8. Конкурсная комиссия прекращает свои полномочия после принятия Советом Урупского муниципального района решения о назначении на должность председателя контрольно-счетной комиссии.

3.9. Жалобы (заявления) на решения и действия (бездействие) конкурсной комиссии рассматриваются Советом Урупского муниципального района.

4. Условия проведения конкурса

4.1. Право на участие в конкурсе на замещение должности председателя контрольно-счетной комиссии в соответствии с Уставом Урупского муниципального района имеют граждане Российской Федерации или в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, иные лица, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее образование, стаж муниципальной (государственной) службы не менее четырех лет или не менее пяти лет стажа работы по специальности, опыт профессиональной деятельности в одной из следующих областей: финансового контроля, юриспруденции, экономики или финансов.

4.2. Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

а) личное заявление по установленной форме (приложение 1 к настоящему Положению);

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Слова "приложение 1 к настоящему Положению" следует читать: "приложение 4 к решению"

б) автобиографию;

в) 2 фотографии (размером 4х6 см.);

г) собственноручно заполненную анкету по форме, установленной Правительством Российской Федерации;

д) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично при представлении документов на конкурс);

е) копии документов, подтверждающие наличие высшего образования (соответствующий документ предъявляется лично при представлении документов на конкурс);

ж) копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность и квалификацию;

з) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу и муниципальную службу или ее прохождению (по форме N 001-ГС/у, установленной приказом Минздравсоцразвития N 984н от 14.12.2009);

и) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера граждан, претендующих на замещение должности муниципальной службы (по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 N 460 "Об утверждении формы справки о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента российской Федерации");

к) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, представляет такие сведения за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. N 2867-р.

4.3. Дополнительно к вышеперечисленным документам кандидатом в конкурсную комиссию могут быть представлены документы о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени (звания), о награждении наградами и присвоении почетных званий, о замещаемых общественных должностях, иные документы, характеризующие его профессиональную подготовку.

4.4. Копии документов могут быть заверены председателем или секретарем конкурсной комиссии при предъявлении подлинника документа.

4.5. Документы для участия в конкурсе представляются гражданами в конкурсную комиссию в течение 20 дней со дня опубликования решения об объявлении конкурса.

4.6. Гражданин не допускается к участию в конкурсе в случаях:

- несоответствия установленным федеральным законодательством, законодательством Карачаево-Черкесской Республики, Уставом Урупского муниципального района и настоящим Положением требованиям к кандидатам на должность председателя контрольно-счетной комиссии;

- несвоевременного представления документов, указанных в пункте 4.2 настоящего Положения, и (или) представления их не в полном объеме и (или) с нарушением правил оформления, определенных настоящим Положением.

5. Порядок проведения конкурса

5.1. Представленные в конкурсную комиссию документы регистрируются в специальном журнале, кандидату на участие в конкурсе выдается расписка о приеме документов.

Конкурсная комиссия вправе проверить достоверность представленных гражданином сведений.

5.2. На основании представленных документов конкурсная комиссия принимает решение о допуске кандидатов либо об отказе в допуске к участию в конкурсе в случаях, предусмотренных пунктом 4.6 настоящего Положения.

В случае отказа в участии в конкурсе кандидату направляется уведомление с причинами отказа в 3-дневный срок со дня принятия решения конкурсной комиссии.

5.3. Конкурсная комиссия производит оценку допущенных к конкурсу кандидатов на основании представленных ими документов и собеседования с каждым из них, в ходе которого выясняются:

- знание Конституции Российской Федерации, Конституции Карачаево-Черкесской Республики, законодательные и нормативные правовые акты Российской Федерации и Карачаево-Черкесской Республики в финансово-бюджетной сфере, Бюджетный Кодекс Российской Федерации, Трудовой Кодекс Российской Федерации, Кодекс об административных правонарушениях, Устав Урупского муниципального района.

5.4. Конкурсная комиссия рекомендует Совету Урупского муниципального района для рассмотрения кандидатур на замещение должности председателя контрольно-счетной комиссии муниципального района всех кандидатов, прошедших конкурс документов.

5.5. Решения комиссии принимаются открытым голосованием большинством голосов от установленного числа ее членов.

При равенстве голосов членов конкурсной комиссии голос председателя конкурсной комиссии является решающим.

Член конкурсной комиссии, несогласный с ее решением, вправе изложить свое особое мнение в письменном виде. Особое мнение члена конкурсной комиссии приобщается к протоколу заседания конкурсной комиссии.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидатов.

5.6. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем, секретарем и членами конкурсной комиссии, участвовавшими в голосовании, и в двухдневный срок направляется в Совет Урупского муниципального района.

5.7. Если в результате работы конкурсной комиссии не выявлены кандидаты, отвечающие требованиям, предъявляемым настоящим Положением к должности, Совета Урупского муниципального района принимает решение о проведении повторного конкурса в порядке, установленном настоящим Положением. При этом в конкурсе вправе участвовать лица, которые выдвигали свои кандидатуры на конкурс ранее.

6. Порядок назначения председателя контрольно-счетной комиссии

6.1. Совет Урупского муниципального района проводит заседание для вынесения решения о назначении председателя контрольно-счетной комиссии, на котором заслушивает решение конкурсной комиссии об итогах конкурса на замещение должности председателя контрольно-счетной комиссии. На заседании могут присутствовать кандидаты, допущенные к конкурсу.

6.2. По кандидатам, представленным в Совет Урупского муниципального района для назначения на должность председателя контрольно-счетной комиссии, проводится открытое голосование, при этом на голосование кандидатуры выносятся в порядке поступления документов на конкурс.

6.3. Победителем конкурса признается кандидат, за которого проголосовало более половины от установленной численности депутатов Совета Урупского муниципального района.

6.4. Если в результате голосования не был выявлен победитель, Совет Урупского муниципального района принимает решение о проведении повторного конкурса в порядке, установленном настоящим Положением.

6.5. Председатель контрольно-счетной комиссии назначается по результатам конкурса решением Совета Урупского муниципального района. Указанное решение вступает в силу в порядке, установленном Советом Урупского муниципального района.

6.6. Трудовой договор с председателем контрольно-счетной комиссии заключается Главой муниципального района на основании решения Совета муниципального района.

7. Расходы участников конкурса

7.1. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, найм жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и др.), граждане производят за счет собственных средств.

7.2. Документы кандидатов, не прошедших конкурс, не возвращаются.

8. Заключительные положения

1. Спорные вопросы, связанные с проведением конкурса, рассматриваются в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.