Приложение N 7. Акт о выполнении договорных обязательств к договору "Об опережающем профессиональном обучения и стажировке работников, в том числе находящихся под риском увольнения"

Приложение N 7

к Методическим рекомендациям

по организации опережающего

профессионального обучения, дополнительного

профессионального образования и стажировки

(в том числе в другой местности) работников,

находящихся под риском увольнения

(установление неполного рабочего времени, временная

приостановка работ, предоставление отпусков

без сохранения заработной платы, мероприятия

по высвобождению работников), а также принимаемых

на постоянную работу граждан, в целях обеспечения

занятости населения в сфере строительства и

курортно-туристическом комплексе, а также при

реализации иных социально-экономических проектов

в рамках Программы дополнительных мероприятий,

направленных на снижение напряжённости на

рынке труда Карачаево-Черкесской Республики

в 2018 году, утвержденным приказом Управления

ГСЗН КЧР "29" января 2018 г. N 19

Акт
о выполнении договорных обязательств к договору от _______________ 201___ г. N _____ "Об опережающем профессиональном обучения и стажировке работников, в том числе находящихся под риском увольнения"

с. (г.) _______________________

_______________ 201___г.

Мы нижеподписавшиеся, представитель "Центра занятости" в лице директора РГКУ "ЦЗН ________________________________________"

                        (наименование центра занятости)

_________________________________________________________,

                        (фамилия, имя, отчество)

с одной стороны, и представитель "Работодателя" в лице директора

__________________________________________________________

__________________________________________________________

   (наименование организации, фамилия, имя, отчество директора)

с другой стороны, составили настоящий акт о том, что, согласно 3-х стороннего договора N _________ от "___" _________________ 20___ г. и акта сдачи-приемки выполненных работ (услуг) N _________ от __________________ 20___ г. между "Работодателем" и "Образовательной организацией", который является основанием для проведения окончательного расчета между "Центром занятости" и "Работодателем", в период с "___" ______________ по "___" _____________ 201___ года прошли полный курс опережающего профессионального обучения (стажировки) работников, в том числе находящихся под риском увольнения, по профессии _______________________________________________________.

Фактически получено ________________________________________ рублей (предоплата за обучение).

Фактически израсходовано на обучение ____________________ рублей (___________ руб. 00 коп.).

Сумма к оплате по настоящему акту ___________ руб. __________ коп. (___________ руб. 00 коп.).

Стороны взаимных претензий не имеют.