Приложение N 2. Порядок отнесения муниципальных учреждений дополнительного образования, подведомственных управлению по физической культуре, спорту и молодежной политике мэрии муниципального образования города Черкесска к группам по оплате труда руководителей

Приложение N 2

к Примерному положению о системе

оплаты труда работников

муниципальных учреждений

дополнительного образования,

подведомственных Управлению по

физической культуре, спорту и

молодежной политике мэрии

муниципального образования города

Черкесска

Порядок
отнесения муниципальных учреждений дополнительного образования, подведомственных управлению по физической культуре, спорту и молодежной политике мэрии муниципального образования города Черкесска к группам по оплате труда руководителей

1. Муниципальные учреждения дополнительного образования, подведомственные Управлению по физической культуре, спорту и молодежной политике мэрии муниципального образования города Черкесска (далее - учреждения дополнительного образования) относятся к четырем группам по оплате труда руководителей исходя из показателей, характеризующих масштаб руководства учреждением:

численность работников,

количество обучающихся (воспитанников),

сменность работы учреждения,

превышение плановой (проектной) наполняемости

другие показатели руководства учреждением.

2. Группа по оплате труда руководителей определяется не чаще 1 раза в год Управлением по физической культуре, спорту и молодежной политике мэрии муниципального образования города Черкесска, на основании документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы учреждения дополнительного образования.

3. Группа по оплате труда для вновь открываемых учреждений дополнительного образования устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей, но не более чем на 2 года.

4. Отнесение учреждений дополнительного образования к одной из 4-х групп по оплате труда руководителей производится по сумме баллов после оценки сложности руководства учреждением дополнительного образования по следующим показателям:

N п/п	Показатели	Условия	Количество баллов
1	2	3	4
1.	Количество обучающихся в учреждениях дополнительного образования детей:
	в многопрофильных	за каждого обучающегося	0,3
	в однопрофильных: клубах (центрах, станциях, базах) юных: туристов, техников, натуралистов и других; учреждениях дополнительного образования детей спортивной направленности	за каждого обучающегося	0,5
2.	Количество работников в образовательном учреждении	за каждого работника	1
		дополнительно за каждого работника, имеющего первую или высшую квалификационную категорию	0,5
3.	Наличие в образовательных учреждениях спортивной направленности (СБЮСШОР, ДЮСШ):
	спортивно-оздоровительных групп, учебно-тренировочных групп	за каждую группу	5
		за каждого обучающегося дополнительно	0,5
	групп спортивного совершенствования	за каждого обучающегося дополнительно	2,5
	групп высшего спортивного мастерства	за каждого обучающегося дополнительно	4,5
4.	Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе: спортивной площадки, стадиона, бассейна и других спортивных сооружений (в зависимости от их состояния и степени использования)	за каждый вид	15
5.	Наличие автотранспортных средств на балансе образовательного учреждения и другой учебной техники	за каждую единицу	3, но не более 20

5. Конкретное количество баллов устанавливается Управлением по физической культуре, спорту и молодежной политике мэрии муниципального образования города Черкесска.

6. При установлении группы по оплате труда руководителей контингент обучающихся (воспитанников) учреждений дополнительного образования определяется по списочному составу постоянно обучающихся на 1 января текущего года, предшествующего планируемому.

При этом в списочном составе обучающиеся в учреждениях дополнительного образования дети, занимающиеся в нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 раз.

7. При наличии показателей, не предусмотренных в пункте 2 настоящего Порядка, увеличивающих объем и сложность работы в учреждении дополнительного образования, суммарное количество баллов может быть увеличено Управлением по физической культуре, спорту и молодежной политике мэрии муниципального образования города Черкесска, за каждый дополнительный показатель до 10 баллов.

8. Группы по оплате труда для руководящих работников учреждений дополнительного образования определяются Управлением по физической культуре, спорту и молодежной политике мэрии муниципального образования города Черкесска, в зависимости от суммы баллов, исчисленной по показателям:

N п/п	Тип (вид) образовательного учреждения	Группа, к которой учреждение относится по оплате труда руководителей в зависимости от суммы баллов
		I группа	II группа	III группа	IV группа
1.	ДЮСШ	свыше 350	до 350	до 250	-

9. За руководителями учреждений дополнительного образования, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на 1 год.