Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Определено, что предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы директора территориального фонда обязательного медицинского страхования Камчатского края, заместителя директора, заместителя директора - главного бухгалтера, заместителя директора - начальника финансового отдела, рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников территориального фонда (без учета заработной платы директора территориального фонда обязательного медицинского страхования Камчатского края, заместителя директора, заместителя директора - главного бухгалтера, заместителя директора - начальника финансового отдела) устанавливается в кратности 1 к 6.
Постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 20 февраля 2017 г. N 68-П "О внесении изменения в приложение к постановлению Правительства Камчатского края от 01.08.2011 N 318-П "Об утверждении Типового положения о системе оплаты труда работников территориального фонда обязательного медицинского страхования Камчатского края"
Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.
Текст постановления опубликован на официальном интернет-портале правовой информации www.pravo.gov.ru 28 февраля 2017 г., в газете "Официальные ведомости" от 28 февраля 2017 г. N 33-35