N п/п
|
Наименование основного мероприятия
|
Ответственный исполнитель
|
Срок
|
Финансирование, тыс. руб.
|
Ожидаемый результат (краткое описание)
|
начала реализации
|
окончания реализации
|
годы
|
сумма
|
|
Задача 1. Совершенствование взаимодействия сторон социального партнерства, обеспечивающего развитие кадрового потенциала
|
1.
|
Основное мероприятие: 5.1. Развитие социального партнерства
|
Министерство экономики Республики Бурятия
|
2014
|
2020
|
2014
|
3575,6
|
Увеличение охвата работников коллективно-договорными отношениями
|
2015
|
3810,8
|
2016
|
4330,9
|
2017
|
4680,8
|
2018
|
4680,8
|
2019
|
4680,8
|
2020
|
4680,8
|
|
Направление расходов:
5.1.1. Осуществление отдельных государственных полномочий по уведомительной регистрации коллективных договоров
|
|
|
|
2014
|
3575,6
|
2015
|
3810,8
|
2016
|
4330,9
|
2017
|
4680,8
|
2018
|
4680,8
|
2019
|
4680,8
|
2020
|
4680,8
|
2
|
Основное мероприятие: 5.2. Прогнозирование потребности организаций в Республике Бурятия в профессиональных кадрах на основе баланса трудовых ресурсов и с учетом перспектив социально-экономического развития республики
|
Министерство экономики Республики Бурятия
|
2014
|
2020
|
2014
|
-
|
Снижение дисбаланса спроса и предложения на рабочую силу, улучшение качества подготовки профессиональных кадров
|
2015
|
-
|
2016
|
-
|
2017
|
-
|
2018
|
-
|
2019
|
-
|
2020
|
-
|
3
|
Основное мероприятие: 5.3. Совершенствование оплаты труда работников республиканских государственных учреждений и повышение мотивации труда
|
Министерство экономики Республики Бурятия
|
2014
|
2020
|
2014
|
-
|
Повышение эффективности системы оплаты труда и заработной платы работников бюджетной сферы
|
2015
|
-
|
2016
|
-
|
2017
|
-
|
2018
|
-
|
2019
|
-
|
2020
|
-
|
4
|
Основное мероприятие: 5.4. Поэтапное приближение минимального размера оплаты труда к прожиточному минимуму трудоспособного населения республики
|
Министерство экономики Республики Бурятия
|
2014
|
2020
|
2014
|
-
|
Повышение минимальных гарантий по оплате труда
|
2015
|
-
|
2016
|
-
|
2017
|
-
|
2018
|
-
|
2019
|
-
|
2020
|
-
|