Региональное соглашение между Правительством Республики Бурятия, Союзами работодателей Республики Бурятия и союзом "Объединение организаций профсоюзов Республики Бурятия" на 2018 - 2020 годы от 14 марта 2018 г. N 01.08-010-44/18
Мы, нижеподписавшиеся полномочные представители Правительства Республики Бурятия (далее - Правительство), союзов работодателей Республики Бурятия (далее - работодатели) и Союза "Объединение организаций профсоюзов Республики Бурятия" (далее - профсоюзы), именуемые в дальнейшем Сторонами, заключили на основании Трудового кодекса Российской Федерации и Закона Республики Бурятия от 24.02.2004 N 648-III "О республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений" настоящее Региональное соглашение (далее - Соглашение), устанавливающее общие принципы регулирования социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений на республиканском уровне в 2018 - 2020 годах и совместные действия Сторон по их реализации.
Стороны ставят в числе приоритетных целей Соглашения проведение в предстоящий период социально-экономической политики, обеспечивающей право работников на достойный труд, защиту трудовых и социальных прав работников, легализацию занятости населения, повышение качества жизни работников и их семей, сокращение масштабов бедности на основе устойчивого развития экономики, повышения ее конкурентоспособности и увеличение доходов организаций, роста производительности труда, увеличения валового регионального продукта, стабильной занятости и гибкости рынка труда, безопасности рабочих мест, расширения возможностей профессионального и карьерного роста работников.
Соглашение является составной частью коллективно-договорного процесса в системе социального партнерства и служит основой для разработки и заключения отраслевых соглашений, заключаемых на республиканском уровне, территориальных соглашений и коллективных договоров.
Обязательства и гарантии, включенные в Соглашение, являются минимальными и не могут быть изменены в сторону снижения социальной и экономической защищенности работников.
Выполнение принятых участниками Соглашения обязательств обеспечивается средствами, предусмотренными в республиканском бюджете, планах хозяйственной деятельности организаций, сметах профсоюзов.
Стороны принимают на себя обязательства развивать взаимоотношения на основе открытости и доступности информации, сбалансированности и обоснованности принятия решений, взаимной ответственности Сторон, соотнесения согласованных мер с действиями социальных партнеров на региональном, территориальном, отраслевом уровнях социального партнерства.
Стороны считают, что в предстоящий период экономическая политика должна быть ориентирована на создание на основе принципов социального партнерства условий для эффективного развития экономики, роста производительности труда и эффективности производства, увеличения валового внутреннего продукта, стимулирования развития инвестиционных процессов, создания благоприятных условий для развития предпринимательской деятельности, повышения деловой активности, финансовой устойчивости и бюджетной обеспеченности Республики Бурятия.
Стороны считают проведение государственной политики в области занятости населения, развития трудовых ресурсов, профессионального образования и подготовки кадров одним из приоритетных направлений и рассматривают повышение ее эффективности в неразрывной связи с решением задач социально-экономического развития, обеспечения гарантий и учета интересов работников и работодателей.
Стороны считают необходимым разработать и реализовать комплекс мер, обеспечивающих право работника на достойный труд, повышение уровня реальной заработной платы работников в соответствии с ростом эффективности и производительности труда, совершенствование политики доходов и повышение уровня жизни населения.
Стороны считают необходимым обеспечивать реализацию государственной политики в сфере охраны труда и экологической безопасности на территории Республики Бурятия, создание для работников условий труда, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, снижение производственного травматизма и профессиональных заболеваний, обеспечивать экологическую безопасность, согласование действий исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия, объединений работодателей, профессиональных союзов по улучшению условий и охраны труда, социальную защиту пострадавших на производстве, осуществление мониторинга условий и охраны труда, окружающей среды.
Стороны, подписавшие настоящее Соглашение, рекомендуют заключить:
- отраслевые (межотраслевые) соглашения между соответствующими органами исполнительной власти Республики Бурятия, территориальными организациями отраслевых профсоюзов и соответствующими отраслевыми объединениями работодателей;
- территориальные соглашения между муниципальными органами власти, объединениями профсоюзных организаций и соответствующими объединениями работодателей;
- коллективные договоры на предприятиях и в организациях всех форм собственности.
Для достижения цели Соглашения, действуя в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральным и республиканским законодательством, Стороны в пределах своих полномочий принимают на себя следующие обязательства:
Глава Республики Бурятия -Председатель |
А.С. Цыденов |
Исполнительный директор Регионального |
С.В. Соляник |
Председатель Союза "Объединение |
Д.В. Колмаков |
Исполняющий обязанности президента |
П.В. Ертанов |
Председатель Аграрного союза работодателей |
Д.Н. Климов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Региональное соглашение между Правительством Республики Бурятия, Союзами работодателей Республики Бурятия и союзом "Объединение организаций профсоюзов Республики Бурятия" на 2018 - 2020 годы от 14 марта 2018 г. N 01.08-010-44/18
Соглашение вступает в силу с 14 марта 2018 г. и действует в течение трех лет
Текст Соглашения опубликован в приложении "Официальный вестник" к газете "Бурятия" от 16 марта 2018 г. N 6
Настоящий документ фактически прекратил действие, в связи с истечением срока действия