В соответствии со статьей 144 Трудового Кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства РФ от 26.07.2018 N 873 "О внесении изменений в типовую форму трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения", руководствуясь Уставом городского округа город Дзержинск, администрация города Дзержинска, постановляет:
1. Внести в Приложение N 2 к Положению об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения "Бизнес-инкубатор г. Дзержинска" утвержденное постановлением администрации города Дзержинска от 24.04.2009 N 1420 следующие изменения:
1.1. Пункт 9 исключить.
1.2. Пункт 10 изложить в следующей редакции:
"10. Критерии оценки и целевые показатели эффективности работы руководителя являются:
Наименование выплат |
Наименования показателя |
Критерии оценки показателя |
Отчетный период |
Размер выплат (в % от должностного оклада) |
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы |
Отсутствие нарушений, выявленных в ходе проведения проверок уполномоченными органами |
Учитываются сведения о наличии/отсутствии нарушений выявленных в ходе проведения проверок уполномоченными органами |
Ежегодно (по факту проведения проверок) |
Отсутствие нарушений - до 25% Наличие нарушений - 0% |
Отсутствие предписаний, представлений контрольно-надзорных органов |
Учитываются сведения о наличии/отсутствии предписаний, представлений контрольно-надзорных органов |
Ежегодно (по факту проведения проверок) |
Отсутствие предписаний - до 25% Наличие предписаний - 0% |
|
Итого ежегодно |
До 50% |
|||
Выплаты за качество выполняемых работ |
Соблюдение трудовой дисциплины и надлежащее исполнение трудовых обязанностей |
Своевременное и качественное выполнение поручений Управления отсутствие нарушений сроков ответов на обращения |
Ежемесячно |
Своевременное и качественное выполнение поручений Управления, отсутствие, нарушений сроков на обращения - до 20%, Не своевременное выполнение поручений Управления, наличие, нарушений сроков ответов на обращения - 0% |
Отсутствие задолженности по выплате заработной платы, по уплате налогов по заработной плате |
Учитываются сведения о наличии/отсутствии задолженности по выплате заработной платы, по уплате налогов по заработной плате |
Ежемесячно |
Отсутствие задолженности - до 15% Наличие задолженности- 0% |
|
Укомплектование учреждения - не менее 80% от штатного расписания |
Учитываются сведения об укомплектованности учреждения |
Ежемесячно |
Укомплектовано 80% и более - до 15% Укомплектовано менее 80% - 0% |
|
Итого ежемесячно |
До 50% |
|||
Премиальные выплаты по итогам работы |
Достижение контрольного показателя выполнения муниципального задания |
Выполнение муниципального задания "Оказание имущественной поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства в виде передачи в пользование муниципального имущества на льготных условиях" |
Ежемесячно |
Выполнение до 50% -0%; Свыше 50% - 1% за каждый % выполнения |
Итого ежемесячно |
До 100% |
2. И.о. заместителя главы администрации городского округа С.Ю. Архипову опубликовать и разместить настоящее постановление в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на сайте администрации города.
3. Постановление вступает в силу с момента опубликования.
4. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя главы администрации городского округа А.В. Слизова.
Глава администрации города |
В.С. Нестеров |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации г. Дзержинска Нижегородской области от 26 октября 2018 г. N 4446 "О внесении изменений в постановление администрации города Дзержинска от 24.04.2009 N 1420"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 ноября 2018 г.
Текст постановления опубликован в газете "Дзержинские ведомости" от 1 ноября 2018 г. N 86