Закон Нижегородской области от 26 декабря 2018 г. N 158-З "О мерах по развитию кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Нижегородской области" (с изменениями и дополнениями)

Закон Нижегородской области от 26 декабря 2018 г. N 158-З
"О мерах по развитию кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Нижегородской области"

ГАРАНТ:

Принят Законодательным Собранием 20 декабря 2018 года

Губернатор области

Г.С. Никитин

Нижний Новгород

26 декабря 2018 года

N 158-З

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Определено, что меры государственной поддержки кадрового потенциала сельскохозяйственного производства в Нижегородской области направлены на подготовку, привлечение и закрепление специалистов и работников в сельскохозяйственном производстве.

Предусмотрено предоставление следующих мер государственной поддержки: аграрная стипендия; ежемесячная и единовременная выплаты и пособия молодым специалистам; ежемесячная выплата молодым работникам.

Аграрная стипендия предоставляется студентам очной формы обучения образовательных организаций высшего образования и профессиональных образовательных организаций, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального или областного бюджетов по специальностям в сфере агропромышленного комплекса (при условии наличия соответствующей специальности в перечне таких специальностей) и заключившим с сельскохозяйственными организациями (индивидуальными предпринимателями, крестьянскими (фермерскими) хозяйствами) соглашения о дальнейшем трудоустройстве.

Ежемесячная и единовременная выплаты и пособия молодым специалистам предоставляются гражданам Российской Федерации, чей возраст на дату подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки не превышает 35 лет, получившим среднее профессиональное или высшее образование по специальностям в сфере агропромышленного комплекса (при условии наличия соответствующей специальности в перечне таких специальностей), принятым на основное место работы на соответствующие полученному образованию должности по трудовым договорам, заключенным с сельскохозяйственными организациями (индивидуальными предпринимателями, крестьянскими (фермерскими) хозяйствами) на неопределенный срок либо на срок не менее пяти лет;

Ежемесячная выплата молодым работникам предоставляется гражданам Российской Федерации, чей возраст на дату подачи заявления о предоставлении меры государственной поддержки не превышает 35 лет, заключившим с сельскохозяйственными организациями (индивидуальными предпринимателями, крестьянскими (фермерскими) хозяйствами) трудовые договоры на осуществление профессиональной деятельности таких видов, как "оператор машинного доения", "оператор по искусственному осеменению", "тракторист - машинист сельскохозяйственного производства".

Право на получение вышеназванных мер государственной поддержки, за исключением аграрной стипендии, имеют граждане, заключившие трудовые договоры после 1 января 2019 г.

Закон вступает в силу с 1 января 2019 г. и действует по 31 декабря 2021 г. включительно.

Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона

Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Законе

Статья 3. Меры государственной поддержки

Статья 4. Круг лиц, имеющих право на меры государственной поддержки, установленные настоящим Законом

Статья 5. Аграрная стипендия

Статья 6. Ежемесячная выплата молодым специалистам

Статья 7. Ежемесячная выплата молодым работникам

Статья 8. Пособие молодым специалистам

Статья 9. Единовременная выплата

Статья 10. Финансирование выплат, предусмотренных настоящим Законом

Статья 11. Заключительные и переходные положения

ГАРАНТ:

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас