Приложение. Порядок размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных автономных, бюджетных и казенных учреждений Оренбургской области

Приложение
к постановлению
Правительства области
от 17.04.2017 N 281-п

Порядок
размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных автономных, бюджетных и казенных учреждений Оренбургской области

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру и условия размещения в сети Интернет информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных автономных, бюджетных и казенных учреждений Оренбургской области (далее - учреждения).

2. Размещению в сети Интернет подлежит информация о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, рассчитанной за календарный год (далее - информация).

3. Информация размещается в сети Интернет на официальном сайте органа исполнительной власти, осуществляющего функции и полномочия учредителя (далее - учредитель) соответствующего учреждения.

Информация по решению учредителя может размещаться в сети Интернет на официальных сайтах учреждений.

4. Информация, подлежащая размещению, представляется учредителю руководителем учреждения либо лицом, его замещающим, в срок не позднее 15 апреля года, следующего за отчетным, ежегодно, начиная с 2018 года.

Представленная информация размещается в сети Интернет не позднее 15 мая года, следующего за отчетным.

5. При размещении информации в сети Интернет указываются полное наименование учреждения, должности, а также фамилия, имя и отчество должностного лица и год, за который рассчитан средний заработок.

Запрещается указывать данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, номера телефонов и иные индивидуальные средства коммуникации лиц, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, а также сведения, отнесенные к государственной тайне или сведениям конфиденциального характера.