Приказ департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области
от 27 января 2017 г. N 02-17
"О внесении изменений в приказ департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области от 14.03.2013 N 09-13"
Настоящий приказ зарегистрирован в государственно-правовом управлении Правительства Ярославской области 1 февраля 2017 г. с присвоением регистрационного номера 09-6732
Департамент труда и социальной поддержки населения Ярославской области приказывает:
1. Внести в перечень должностей с высоким риском коррупционных проявлений департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области, утвержденный приказом департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области от 14.03.2013 N 09-13 "Об утверждении перечня должностей с высоким риском коррупционных проявлений департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области", следующие изменения:
1.1. Пункты 4, 5 изложить в следующей редакции:
"4. В отделе по оказанию помощи семье:
4.1. Начальник отдела
4.2. Главный специалист, уполномоченный на осуществление регионального государственного контроля (надзора) в сфере социального обслуживания
4.3. Главный специалист (к должностным обязанностям которого относится предоставление государственных услуг)
4.4. Ведущий специалист, уполномоченный на осуществление регионального государственного контроля (надзора) в сфере социального обслуживания
4.5. Ведущий специалист (к должностным обязанностям которого относится предоставление государственных услуг)
5. В отделе организации назначения и выплаты пособий и компенсаций:
5.1. Начальник отдела
5.2. Заместитель начальника отдела
5.3. Консультант
5.4. Главный специалист (к должностным обязанностям которого относится осуществление начисления, перерасчет и выплата: ежемесячных доплат к пенсии лицам, замещавшим государственные должности Ярославской области; ежемесячных доплат к пенсии лицам, замещавшим должности в органах государственной власти и управления Ярославской области; ежемесячных доплат к пенсии лицам, внесшим значительный личный вклад в социально-экономическое развитие Ярославской области; пенсий за выслугу лет; ежемесячного материального обеспечения почетным гражданам Ярославской области);
5.5. Главный специалист (к должностным обязанностям которого относится организация работы по предоставлению мер социальной поддержки в виде денежных выплат, пособий, компенсационных выплат, субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, разработка проектов законодательных и иных нормативных правовых актов)
5.6. Главный специалист (к должностным обязанностям которого относится контроль осуществления органами местного самоуправления муниципальных образований области переданных государственных полномочий Ярославской области)
5.7. Ведущий специалист (к должностным обязанностям которого относится организация работы по предоставлению мер социальной поддержки в виде денежных выплат, пособий, компенсационных выплат, субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, разработка проектов законодательных и иных нормативных правовых актов)
5.8. Ведущий специалист (к должностным обязанностям которого относится контроль осуществления органами местного самоуправления муниципальных образований области переданных государственных полномочий Ярославской области)".
Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником
1.3. Пункт 6 дополнить подпунктами следующего содержания:
"6.3. Консультант (к должностным обязанностям которого относится подготовка документов на проведение закупки товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд департамента)
6.4. Консультант (к должностным обязанностям которого относится разработка проектов законодательных и иных нормативных правовых актов)".
1.4. Подпункт 7.7 пункта 7 изложить в следующей редакции:
"7.7. Главный специалист (к должностным обязанностям которого относится разработка проектов законодательных и иных нормативных правовых актов)".
1.5. Пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. В финансовом комитете:
9.1. Председатель комитета - главный бухгалтер
9.2. В планово-экономическом отделе:
9.2.1. Начальник отдела
9.2.2. Консультант (к должностным обязанностям которого относится разработка проектов законодательных и иных нормативных правовых актов)
9.3. Начальник отдела бюджетного учета".
2. Приказ вступает в силу с момента его государственной регистрации.
Директор департамента |
Л.М. Андреева |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области от 27 января 2017 г. N 02-17 "О внесении изменений в приказ департамента труда и социальной поддержки населения Ярославской области от 14.03.2013 N 09-13"
Настоящий приказ вступает в силу с момента его государственной регистрации
Текст приказа опубликован в газете "Документ-Регион" от 14 февраля 2017 г. N 11
Настоящий приказ зарегистрирован в государственно-правовом управлении Правительства Ярославской области 1 февраля 2017 г. с присвоением регистрационного номера 09-6732
Приказом министерства труда и социальной поддержки населения Ярославской области от 24 ноября 2023 г. N 51-23 настоящий документ признан утратившим силу с 24 ноября 2023 г.