Приложение 4

Приложение 4
к постановлению мэрии
от 29.08.2018 N 1133

Штатная численность
муниципального казенного учреждения Центра обеспечения функционирования образовательных учреждений Фрунзенского и Красноперекопского районов

N п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	Директор	1
2	Заместитель директора	2
3	Главный специалист (по функционированию сети)	2
4	Главный бухгалтер	1
5	Заместитель главного бухгалтера 1	расчетно
6	Секретарь	1
7	Заведующий хозяйством	1
8	Уборщик служебных помещений 2	расчетно
9	Дворник 3	расчетно
10	Сторож 4	расчетно
11	Водитель 5	расчетно
Отдел бухгалтерского (бюджетного) учета и отчетности
12	Начальник отдела 6	расчетно
13	Ведущий специалист (бухгалтер)	1
14	Ведущий специалист (бухгалтер) 7	расчетно
Инженерно-технический отдел
15	Начальник отдела	1
16	Главный специалист (инженер, инженер-электроник (электроник), инженер-сметчик, инженер-механик, механик)	1
17	Главный специалист (энергетик)	1
18	Ведущий специалист (инженер, инженер-электроник (электроник), инженер-сметчик, инженер-механик, механик)	5
Отдел информационных технологий
19	Начальник отдела	1
20	Главный специалист (инженер-программист, программист)	2
21	Ведущий специалист (инженер-программист, программист)	1

Примечание:

1 Должность устанавливается при обслуживании 10 и более муниципальных учреждений, находящихся в ведении департамента образования мэрии города Ярославля, (далее - муниципальных учреждений).

2 Должность устанавливается из расчета 0,5 единицы должности на каждые 250 кв. м убираемой площади. При определении убираемой площади не учитывается площадь стен, дверей, чердачных и подвальных помещений.

3 Должность устанавливается в соответствии с нормативами обслуживания уборочных площадей, утвержденными постановлением мэра города Ярославля от 18.01.99 N 67 "Об изменении условий оплаты труда дворников и уборщиков служебных помещений образовательных учреждений", но не менее 0,5 единицы должности.

При определении количества уборщиков служебных помещений и дворников производится округление: цифры до 0,125 включительно - отбрасываются, 0,126 - 0,375 - округляются до 0,25, 0,376 - 0,625 - округляются до 0,5, 0,626 - 0,875 - округляются до 0,75, цифры 0,876 и более округляются до единицы.

4 Устанавливается 3,25 единицы должности на каждое отдельно стоящее здание, встроенное, пристроенное помещение, которые находятся по разным адресам, при отсутствии договора с соответствующей организацией об охране зданий и помещений.

5 Должность устанавливается из расчета 1 единица на каждое автотранспортное средство, находящееся в эксплуатации.

6 Устанавливается при обслуживании 5 и более муниципальных учреждений.

7 Штатная численность определяется в зависимости от количества муниципальных учреждений, обслуживаемых муниципальным казенным учреждением; численности работников в муниципальных учреждениях, обслуживаемых муниципальным казенным учреждением; комплектования обслуживаемых муниципальных учреждений, и устанавливается исходя из расчета:

1) 0,25 единицы должности на каждое муниципальное учреждение, временно не осуществляющее основную деятельность, в том числе находящееся на капитальном ремонте;

2) 1 единица должности на каждую школу-интернат, санаторно-лесную школу, начальную школу-детский сад, дошкольное образовательное учреждение с количеством расчетных групп до 10, школу, лицей, гимназию с количеством классов до 20, учреждение для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с количеством групп до 5;

3) 1,25 единицы должности на каждую школу-интернат, санаторно-лесную школу, начальную школу-детский сад, дошкольное образовательное учреждение с количеством расчетных групп 10 и более, школу, лицей, гимназию с количеством классов 20 и более, учреждение для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с количеством групп 5 и более.

Количество классов определяется по их фактическому комплектованию, количество групп определяется путем деления общей численности воспитанников на нормативную наполняемость групп. При этом производится округление до целых единиц по правилам округления: цифры до 0,5 отбрасываются, цифры 0,5 и более округляются до 1.

Нормативная наполняемость в группах компенсирующей и комбинированной направленности определяется в соответствии с численностью детей, рекомендуемой федеральными органами исполнительной власти, осуществляющими функции по нормативно-правовому регулированию в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения, в группах общеразвивающей и оздоровительной направленности - в количестве 20 человек;

4) 0,75 единицы должности на каждое муниципальное учреждение, не перечисленное в подпунктах 1 - 3 пункта 7 примечания;

5) 0,25 единицы должности - дополнительно на каждые 50 работников муниципальных учреждений, которым производится начисление заработной платы. При этом производится округление: цифры до 0,125 включительно - отбрасываются, 0,126 - 0,375 - округляются до 0,25, 0,376 - 0,625 - округляются до 0,5, 0,626 - 0,875 - округляются до 0,75, цифры 0,876 и более округляются до единицы.