Мы, нижеподписавшиеся полномочные представители администрации Липецкой области, объединений работодателей Липецкой области, Федерации профсоюзов Липецкой области, в соответствии с Федеральным законом от 7 марта 2018 года N 41-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" заключили настоящее Дополнительное соглашение к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Липецкой области на 2018 - 2020 годы от 27 декабря 2017 года (далее - Дополнительное соглашение) о нижеследующем:
1. Пункт 1.2 изложить в следующей редакции:
"1.2. Установить размер минимальной заработной платы работников, осуществляющих деятельность у работодателей внебюджетного сектора экономики, отработавших за месяц норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), не ниже 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения за IV квартал предыдущего года, установленного постановлением администрации Липецкой области, но не ниже минимального размера оплаты труда".
2. Дополнительное соглашение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 года.
3. Текст Дополнительного соглашения после подписания публикуется в печати и размещается на официальном сайте администрации Липецкой области.
Глава администрации |
О.П. Королев |
Координатор от профсоюзов Липецкой области, |
А.Ф. Жидких |
Координатор от объединений работодателей |
О.Н. Митрохина |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Дополнительное соглашение к Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Липецкой области на 2018 - 2020 годы от 15 мая 2018 г.
Настоящее дополнительное соглашение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г.
Текст соглашения опубликован в "Липецкой газете" от 5 июня 2018 г. N 106