Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Внесенным изменением установлено, что гражданским служащим Рязанской области, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня. Выплата денежного содержания гражданскому служащему Рязанской области за период ежегодного оплачиваемого отпуска должна производиться не позднее, чем за 10 календарных дней до начала указанного отпуска.
Указано, что гражданским служащим Рязанской области предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.
Гражданским служащим Рязанской области предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет следующей продолжительности: при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день; от 5 до 10 лет - 5 календарных дней; от 10 до 15 лет - 7 календарных дней; 15 лет и более - 10 календарных дней.
Закон вступает в силу на следующий день после его официального опубликования. Пункт 1, подпункты "а" - "г", "е" пункта 2 статьи 1 вступают в силу со 2 августа 2016 года.
Закон Рязанской области от 21 июля 2016 г. N 48-ОЗ "О внесении изменений в статьи 11 и 12 Закона Рязанской области "О государственной гражданской службе Рязанской области" (принят постановлением Рязанской областной Думы от 7 июля 2016 г.)
Настоящий Закон вступает в силу на следующий день после его официального опубликования
Пункт 1, подпункты "а" - "г", "е" пункта 2 статьи 1 настоящего Закона вступают в силу с 2 августа 2016 г.
Текст Закона опубликован в газете "Рязанские ведомости" от 23 июля 2016 г. N 132, на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region62) 25 июля 2016 г.