Приказ Министерства здравоохранения Рязанской области от 14 июня 2017 г. N 1100
"О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Рязанской области от 06 ноября 2013 года N 1543 "Об утверждении порядка установления выплат стимулирующего характера, целевых показателей и критериев оценки эффективности деятельности учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Рязанской области и их руководителей" (в редакции приказа министерства здравоохранения Рязанской области от 23.12.2013 N 1802, от 21.01.2014 N 65, от 11.03.2014 N 337, от 28.03.2014 N 432, от 01.04.2014 N 444, от 15.09.2014 N 1455, от 18.11.2014 N 1817, от 29.12.2014 N 2135, от 31.12.2014 N 2162, от 09.04.2015 N 646, от 30.06.2015 N 1182, от 13.07.2015 N 1268, от 12.11.2015 N 2011, от 31.12.2015 N 2409, от 25.05.2016 N 948, от 28.09.2016 N 1733, от 26.10.2016 N 1904)"
Приказываю:
Внести в приказ министерства здравоохранения Рязанской области от 06 ноября 2013 года N 1543 "Об утверждении порядка установления выплат стимулирующего характера, целевых показателей и критериев оценки эффективности деятельности учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Рязанской области и их руководителей" следующие изменения:
1. В приложении N 2:
- включить в состав комиссии по оценке целевых показателей и критериев оценки эффективности деятельности учреждений и их руководителей, подведомственных министерству здравоохранения Рязанской области следующих лиц:
Секретарь Комиссии: |
|
Липакова Ирина Владимировна |
Главный специалист отдела государственной службы и кадров |
Коклюкова Ольга Викторовна |
Начальник отдела оказания первичной медико-санитарной помощи взрослому населению, |
исключив Д.С. Емельянову, Т.И. Есенину;
- слово "Ковачева" заменить словом "Бирюлина";
- слово "Кузьминова" заменить словом "Кузминова".
2. В приложении N 3:
- пункты 1.1., 1.4., 1.6. раздела 1 таблицы 1 дополнить строками следующего содержания:
|
"Количество изготовленной, размещенной наружной рекламы, рекламно-информационных материалов, направленных на пропаганду ЗОЖ, физической активности, здорового питания, на профилактику алкоголизма, табакокурения |
5 и более |
+2 |
Ежеквартально |
3 - 5 |
+1 |
|||
Менее 3 |
0 |
|||
|
Количество изготовленной полиграфической продукции для населения, направленной на пропаганду ЗОЖ, физической активности, здорового питания, диетологической коррекции факторов риска неинфекционных заболеваний, на профилактику алкоголизма, табакокурения, вредных привычек |
5 и более |
+2 |
Ежеквартально" |
3 - 5 |
+1 |
|||
Менее 3 |
0 |
- строки раздела "Максимальное количество баллов при подведении итогов по разделу 1" таблицы 1 изложить в следующей редакции:
"Максимальное количество баллов при подведении итогов по разделу 1: | |||
Для амбулаторно-поликлинических учреждений |
24 |
||
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (для ГБУ РО "Областная клиническая больница", ГБУ РО "Городская клиническая больница N 10", ГБУ РО "Городская клиническая больница N 1 1", ГБУ РО "Поликлиника завода "Красное знамя") |
26" |
||
"Для амбулаторно-поликлинических учреждений (женских консультаций) |
14 |
||
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (детских поликлиник) |
11 |
||
Для стационара (взрослого) |
14 |
||
Для стационара (взрослого) (для ГБУ РО "Городская клиническая больница N 8", ГБУ РО "Областной клинический перинатальный центр") |
15 |
||
Для стационара (взрослого) (для ГБУ РО "Городской клинический родильный дом N 2") |
16 |
||
Для стационара (детского) |
10 |
||
Для медицинских организаций, имеющих в составе поликлинику и стационар (ЦРБ) |
43 |
||
Для медицинских организаций, имеющих в составе поликлинику и стационар (ЦРБ) (медицинских организаций, имеющих кабинеты (центры) медико-социальной поддержки женщин оказавшихся в трудной жизненной ситуации) |
44 |
||
Для обособленного подразделения скорой медицинской помощи (станции) |
15 |
||
Для ГБУ РО "Бюро судебно- медицинской экспертизы" |
7" |
- строки раздела "Максимальное количество баллов по 3 направлениям деятельности" таблицы 1 изложить в следующей редакции:
"Максимальное количество баллов по 3 направлениям деятельности | ||
Максимальное количество баллов при подведении итогов | ||
Для амбулаторно-поликлинических учреждений |
36 |
|
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (для ГБУ РО "Областная клиническая больница", ГБУ РО "Городская клиническая больница N 10", ГБУ РО "Городская клиническая больница N 11", ГБУ РО "Поликлиника завода "Красное знамя") |
38 |
|
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (женские консультации) |
26 |
|
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (детских поликлиник) |
23 |
|
Для стационара (взрослого) |
26 |
|
Для стационара (взрослого) (для ГБУ РО "Городская клиническая больница N 8", ГБУ РО "Областной клинический перинатальный центр") |
27 |
|
Для стационара (взрослого) (для ГБУ РО "Городской клинический родильный дом N 2") |
28 |
|
Для стационара (детского) |
22 |
|
Для медицинских организаций, имеющих в составе поликлинику и стационар (ЦРБ) |
59 |
|
Для медицинских организаций, имеющих в составе поликлинику и стационар (ЦРБ) (медицинских организаций, имеющих кабинеты (центры) медико-социальной поддержки женщин оказавшихся в трудной жизненной ситуации) |
60 |
|
Для обособленного подразделения скорой медицинской помощи (станции) |
27 |
|
Для ГБУ РО "Бюро судебно-медицинской экспертизы" |
19" |
- таблицу 2 изложить в следующей редакции:
|
Количество полученных баллов 36 |
Размер премии в процентах от максимального размера премии, установленного в договоре |
"Для амбулаторно-поликлинических учреждений |
36 |
100% |
35 - 31 |
90% |
|
30 - 27 |
80% |
|
26 - 24 |
70% |
|
23 - 21 |
60% |
|
20 - 17 |
50% |
|
16 - 14 |
40% |
|
13 - 11 |
30% |
|
10 - 8 |
20% |
|
7 - 4 |
10% |
|
3 - 1 |
5% |
|
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (для ГБУ РО "Областная клиническая больница", ГБУ РО "Городская клиническая больница N 10", ГБУ РО "Городская клиническая больница N 11", ГБУ РО "Поликлиника завода "Красное знамя") |
38 |
100% |
37 - 34 |
90% |
|
33 - 30 |
80% |
|
29 - 26 |
70% |
|
25 - 21 |
60% |
|
20 - 17 |
50% |
|
16 - 14 |
40% |
|
13 - 11 |
30% |
|
10 - 7 |
20% |
|
6 - 4 |
10% |
|
3 - 1 |
5% |
|
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (женских консультаций) |
26 |
100% |
25 - 23 |
90% |
|
22 - 20 |
80% |
|
19- 17 |
70% |
|
16 - 14 |
60% |
|
13 - 11 |
50% |
|
10 - 9 |
40% |
|
8 - 7 |
30% |
|
6 - 5 |
20% |
|
4 - 3 |
10% |
|
2 - 1 |
5% |
|
Для амбулаторно-поликлинических учреждений (детских поликлиник) |
23 |
100% |
22 - 21 |
90% |
|
20 - 19 |
80% |
|
18 - 17 |
70% |
|
16 - 15 |
60% |
|
14 - 12 |
50% |
|
11 - 8 |
40% |
|
7 - 6 |
30% |
|
5 - 4 |
20% |
|
3 - 2 |
10% |
|
1 |
5% |
|
Для стационара (взрослого) |
26 |
100% |
25 - 23 |
90% |
|
22 - 20 |
80% |
|
19 - 17 |
70% |
|
16 - 14 |
60% |
|
13 - 11 |
50% |
|
10 - 9 |
40% |
|
8 - 7 |
30% |
|
6 - 5 |
20% |
|
4 - 3 |
10% |
|
2 - 1 |
5% |
|
Для стационара (взрослого) (для ГБУ РО "Городская клиническая больница N 8", ГБУ РО "Областной клинический перинатальный центр") |
27 |
100% |
26 - 24 |
90% |
|
23 - 20 |
80% |
|
19 - 17 |
70% |
|
16 - 13 |
60% |
|
12 - 10 |
50% |
|
9 - 8 |
40% |
|
7 - 6 |
30% |
|
5 - 4 |
20% |
|
3 - 2 |
10% |
|
1 |
5% |
|
Для стационара (взрослого) (ГБУ РО "Городской клинический родильный дом N 2") |
28 |
100% |
27 - 24 |
90% |
|
23 - 20 |
80% |
|
19 - 17 |
70% |
|
16 - 13 |
60% |
|
12 - 10 |
50% |
|
9 - 8 |
40% |
|
7 - 6 |
30% |
|
5 - 4 |
20% |
|
3 - 2 |
10% |
|
1 |
5% |
|
Для стационара (детского) |
22 |
100% |
21 - 20 |
90% |
|
19 - 18 |
80% |
|
17 - 16 |
70% |
|
15 - 14 |
60% |
|
13 -.11 |
50% |
|
10 - 9 |
40% |
|
8 - 6 |
30% |
|
5 - 4 |
20% |
|
3 - 2 |
10% |
|
1 |
5% |
|
Для медицинских организаций, имеющих в составе поликлинику и стационар (ЦРБ) |
59 |
100% |
58 - 52 |
90% |
|
51 - 47 |
80% |
|
46 - 40 |
70% |
|
39 - 33 |
60% |
|
32 - 27 |
50% |
|
26 - 21 |
40% |
|
20 - 14 |
30% |
|
13 - 8 |
20% |
|
7 - 5 |
10% |
|
4 - 1 |
5% |
|
Для медицинских организаций, имеющих в составе поликлинику и стационар (ЦРБ) (медицинских организаций, имеющих кабинеты (центры) медико-социальной поддержки женщин, оказавшихся в трудной жизненной ситуации) |
60 |
100% |
59 - 53 |
90% |
|
52 - 48 |
80% |
|
47 - 41 |
70% |
|
40 - 34 |
60% |
|
33 - 28 |
50% |
|
27 - 22 |
40% |
|
21 - 15 |
30% |
|
14 - 9 |
20% |
|
8 - 5 |
10% |
|
4 - 1 |
5% |
|
Для обособленного подразделения скорой медицинской помощи (станции) |
27 |
100% |
26 - 24 |
90% |
|
23 - 21 |
80% |
|
20 - 18 |
70% |
|
17 - 15 |
60% |
|
14 - 12 |
50% |
|
11 - 9 |
40% |
|
8 - 7 |
30% |
|
6 - 5 |
20% |
|
4 - 3 |
10% |
|
2 - 1 |
5% |
|
Для ГБУ РО "Бюро судебно-медицинской экспертизы" |
19 |
100% |
18 - 17 |
90% |
|
16 - 15 |
80% |
|
14 - 13 |
70% |
|
12 - 11 |
60% |
|
10 - 9 |
50% |
|
8 - 7 |
40% |
|
6 - 5 |
30% |
|
4 - 3 |
20% |
|
2 |
10% |
|
1 |
5%" |
3. В приложении N 12:
- пункты 1.1., 1.2 раздела 1 таблицы 1 дополнить строками следующего содержания:
|
"Количество изготовленной, размещенной наружной рекламы, рекламно-информационных материалов, направленных на пропаганду ЗОЖ, физической активности, здорового питания, на профилактику алкоголизма, табакокурения |
5 и более |
+2 |
Ежеквартально |
3 - 5 |
+1 |
|||
Менее 3 |
0 |
|||
|
|
|||
|
Количество изготовленной полиграфической продукции для населения, направленной на пропаганду ЗОЖ, физической активности, здорового питания, диетологической коррекции факторов риска неинфекционных заболеваний, на профилактику алкоголизма, табакокурения, вредных привычек" |
5 и более |
+2 |
Ежеквартально" |
3 - 5 |
+1 |
|||
Менее 3 |
0 |
- строки раздела "Максимальное количество баллов при подведении итогов по 1 разделу" таблицы 1 изложить в следующей редакции:
"Максимальное количество баллов при подведении итогов по 1 разделу: | |
Для взрослых стоматологических поликлиник: |
19 |
Для детских стоматологических поликлиник: |
18" |
- строки раздела "Максимальное количество баллов по 3 направлениям деятельности" таблицы 1 изложить в следующей редакции:
"Максимальное количество баллов по 3 направлениям деятельности | |
Максимальное количество баллов при подведении итогов | |
Для взрослых стоматологических поликлиник: |
36 |
Для детских стоматологических поликлиник: |
35" |
- таблицу 2 изложить в следующей редакции:
"Количество полученных баллов |
Размер премии в процентах от максимального размера премии, установленного в договоре |
36 |
100% |
35 - 31 |
90% |
30 - 27 |
80% |
26 - 24 |
70% |
23 - 21 |
60% |
20 - 17 |
50% |
16 - 14 |
40% |
13 - 11 |
30% |
10 - 8 |
20% |
7 - 4 |
10% |
3 - 1 |
5%" |
- таблицу 3 изложить в следующей редакции:
"Количество полученных баллов |
Размер премии в процентах от максимального размера премии, установленного в договоре |
35 |
100% |
34 - 30 |
90% |
29 - 27 |
80% |
26 - 24 |
70% |
23 - 20 |
60% |
19 - 17 |
50% |
16 - 14 |
40% |
13 - 9 |
30% |
8 - 6 |
20% |
5 - 4 |
10% |
3 - 1 |
5%" |
Министр |
А.А. Прилуцкий |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства здравоохранения Рязанской области от 14 июня 2017 г. N 1100 "О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Рязанской области от 06 ноября 2013 года N 1543 "Об утверждении порядка установления выплат стимулирующего характера, целевых показателей и критериев оценки эффективности деятельности учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Рязанской области и их руководителей" (в редакции приказа министерства здравоохранения Рязанской области от 23.12.2013 N 1802, от 21.01.2014 N 65, от 11.03.2014 N 337, от 28.03.2014 N 432, от 01.04.2014 N 444, от 15.09.2014 N 1455, от 18.11.2014 N 1817, от 29.12.2014 N 2135, от 31.12.2014 N 2162, от 09.04.2015 N 646, от 30.06.2015 N 1182, от 13.07.2015 N 1268, от 12.11.2015 N 2011, от 31.12.2015 N 2409, от 25.05.2016 N 948, от 28.09.2016 N 1733, от 26.10.2016 N 1904)"
Текст приказа официально опубликован не был
Настоящий документ фактически прекратил действие
Приказом Министерства здравоохранения Рязанской области от 29 декабря 2023 г. N 2397 приказ Министерства здравоохранения Рязанской области от 6 ноября 2013 г. N 1543 признан утратившим силу