Приложение. Положение о порядке оплаты труда главы муниципального образования и муниципальных служащих муниципального образования - Незнановское сельское поселение Кораблинского муниципального района Рязанской области

Приложение
к решению
Совета депутатов
муниципального образования -
Незнановское сельское поселение
Кораблинского муниципального района
Рязанской области
от 01 июня 2018 г. N 33

Положение
о порядке оплаты труда главы муниципального образования и муниципальных служащих муниципального образования - Незнановское сельское поселение Кораблинского муниципального района Рязанской области

1. Общие положения

1. Настоящее Положение определяет порядок оплаты труда главы муниципального образования и муниципальных служащих муниципального образования - Незнановское сельское поселение Кораблинского муниципального района Рязанской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе.

2. Главе муниципального образования и муниципальным служащим муниципального образования - Незнановское сельское поселение Кораблинского муниципального района Рязанской области оплата труда производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада выборного должностного лица, должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.

3. Финансирование расходов на выплату должностных окладов, надбавок, премий, материальной помощи и иных выплат, предусмотренных настоящим Положением, осуществляется в пределах фонда оплаты труда.

2. Порядок установления должностных окладов

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

2.1. Размер должностного оклада устанавливается согласно приложению N 1.

3. Порядок установления выплат

При формировании фонда оплаты труда для выборных должностных лиц и муниципальных служащих предусматриваются следующие ежемесячные и иные дополнительные выплаты:

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

- надбавка к должностному окладу за выслугу лет;

- надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну (для лиц, допущенных к работе с документами, составляющими гос. тайну);

- ежемесячное денежное поощрение;

- ежемесячная надбавка за классный чин (только для муниципальных служащих);

- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - два должностных оклада в год;

- материальная помощь - один должностной оклад в год

- премии за выполнение особо важных и сложных заданий, к праздничным и государственным датам - до двух должностных окладов в год.

Виды и размеры надбавок, доплат и других выплат устанавливается распоряжением главы муниципального образования - Незнановское сельское поселение

3.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается:

по высшей группе должностей - в размере 150 - 200 процентов должностного оклада;

по главной группе должностей - в размере 120 - 150 процентов должностного оклада;

по ведущей группе должностей - в размере 90 - 120 процентов должностного оклада;

по старшей группе должностей - в размере 60 - 90 процентов должностного оклада;

по младшей группе должностей - в размере до 60 процентов должностного оклада.

Основными критериями для определения надбавки за особые условия муниципальной службы являются:

- выполнение сложных и важных работ по осуществлению деятельности муниципального образования - Незнановское сельское поселение;

- напряженность в работе;

- проявление инициативы и творческого подхода к делу.

3.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе устанавливается в следующих размерах:

При стаже муниципальной службы В процентах

от 1 года до 5 лет 10

от 5 лет до 10 лет 15

от 10 лет до 15 лет 20

свыше 15 лет 30

3.3. Главе муниципального образования и муниципальным служащим муниципального образования - Незнановское сельское поселение, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, устанавливается ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу в зависимости от степени секретности, к которой они имеют доступ в соответствии с действующим законодательством.

Надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается распоряжением главы муниципального образования - Незнановское сельское поселение.

4. Порядок и условия выплаты ежемесячного денежного поощрения, премий

4.1. Главе муниципального образования и муниципальным служащим выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере до 280 процентов должностного оклада.

4.2. Премирование главы муниципального образования и муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования - Незнановское сельское поселение производится в целях усиления их материальной заинтересованности в своевременном и добросовестном исполнении своих должностных обязанностей, повышении качества выполняемой работы и уровня ответственности за порученный участок работы.

Премирование производится в пределах фонда оплаты труда за выполнение особо важных и сложных заданий, по результатам работы за месяц, квартал, а также к праздничным и государственным датам в соответствии с Положением о премировании (Приложение N 2).

4.3. Средства на выплату премий предусматриваются в бюджете муниципального образования при формировании фонда оплаты труда.

5. Порядок установления и выплаты материальной помощи и иных единовременных денежных выплат

1. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска главе муниципального образования и муниципальным служащим муниципального образования - Незнановское сельское поселение производится единовременная выплата в размере двух должностных окладов и материальная помощь в размере одного должностного оклада.

2. Главе муниципального образования и муниципальным служащим могут производиться единовременные денежные выплаты по следующим основаниям:

- в связи с юбилейным датами (50 лет и каждые последующие 10), а также с достижением 55-летия для женщин (60 лет для мужчин) - в размере до двух должностных окладов;

- за выслугу лет на муниципальной службе выплачивается денежное вознаграждение в размере трёх должностных окладов (10 лет и каждые последующие 5 лет).

Выплаты осуществляются на основании распоряжения главы муниципального образования - Незнановское сельское поселение.

6. Размер ежемесячной надбавки за классный чин к должностному окладу муниципальных служащих муниципального образования - Незнановское сельское поселение Кораблинского муниципального района Рязанской области

6.1. Муниципальным служащим присваивается классный чин и выплачивается ежемесячная надбавка, применяемая в процентах от должностного оклада специалиста младшей группы должностей государственных гражданских служащих Рязанской области в следующих размерах. (Приложение N 3)

Высшая группа должностей;

Действительный муниципальный советник 1 класса - 65%;

Действительный муниципальный советник 2 класса - 60%;

Действительный муниципальный советник 3 класса - 55%;

Главная группа должностей;

Муниципальный советник 1 класса - 55%;

Муниципальный советник 2 класса - 50%;

Муниципальный советник 3 класса - 45%;

Ведущая группа должностей;

Советник муниципальной службы 1 класса - 45%;

Советник муниципальной службы 2 класса - 40%;

Советник муниципальной службы 3 класса - 35%;

Старшая группа должностей:

Референт муниципальной службы 1 класса - 35%;

Референт муниципальной службы 2 класса - 30%;

Референт муниципальной службы 3 класса - 25%;

Младшая группа должностей:

Секретарь муниципальной службы 1 класса - 25%;

Секретарь муниципальной службы 2 класса - 20%;

Секретарь муниципальной службы 3 класса - 15%