Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к Регламенту
администрирования проектной
деятельности исполнительных
органов государственной
власти Рязанской области
Реестр
процессов и подпроцессов проектной деятельности в исполнительных органах государственной власти Рязанской области
Система управления проектной деятельностью в ИОГВ состоит из 5 элементов системы управления проектной деятельностью, 22 процессов проектной деятельности и 100 подпроцессов проектной деятельности. В таблице представлен реестр данных элементов, процессов и подпроцессов проектной деятельности в ИОГВ:
Элементы |
Процессы |
Подпроцессы |
1 |
2 |
3 |
1. Стратегическое планирование и управление 2. портфелем проектов и программ |
1.1. Постановка и актуализация стратегических целей |
1.1.1. Проведение ведомственной стратегической сессии (генерация инициатив и проектных идей, подготовка предложений по проектам) |
1.1.2. Сбор и регистрация предложений по проектам (формирование реестра предложений) | ||
1.1.3. Проверка предложений на соответствие стратегическим целям | ||
1.1.4. Определение формы реализации предложения как проекта/программы | ||
1.1.5. Формирование и утверждение ведомственной стратегической карты | ||
1.2. Формирование портфеля проектов и программ |
Оценка компонентов портфеля проектов: 1.2.1. Выявление и проверка взаимосвязей между компонентами портфеля проектов |
|
1.2.2. Экспертиза предложений и оценка (содержание, реализуемость и влияние на цель), стоимости предложений по годам | ||
Приоритизация, оптимизация, балансировка: 1.2.3. Получение предварительных ограничений по бюджету портфеля проектов | ||
1.2.4. Балансировка и формирование сценариев портфеля (поиск альтернатив) | ||
1.2.5. Анализ состава текущего портфеля проектов, оптимизация состава портфеля проектов | ||
1.2.6. Распределение ресурсов и бюджета портфеля проектов между компонентами | ||
Авторизация портфеля проектов: 1.2.7. Формирование и утверждение паспорта портфеля проектов ИОГВ | ||
|
1.3. Реализация, контроль и мониторинг портфеля проектов |
1.3.1. Сбор отчетности по компонентам портфеля проектов |
1.3.2. Формирование полугодовой и годовой отчетности о ходе реализации и оценке эффективности портфеля проектов | ||
1.3.3. Рассмотрение отчетности по портфелю проектов | ||
1.3.4. Формирование, согласование запросов на изменение портфеля проектов, принятие решений по запросам | ||
1.4. Закрытие портфеля проектов |
1.4.1. Подготовка заключений о достижении целевых показателей портфеля проектов |
|
1.4.2. Формирование годового отчета по портфелю проектов | ||
2. Управление проектами |
2.1. Инициирование |
2.1.1. Подготовка и согласование предложения по ведомственному проекту |
2.1.2. Определение координирующего органа проекта, предполагаемых функционального заказчика, куратора, руководителя проекта, участников проекта | ||
2.1.3. Принятие решения о целесообразности реализации предложения по проекту в форме ведомственного проекта | ||
2.2. Подготовка |
2.2.1. Назначение ключевых участников проекта |
|
2.2.2. Согласование проекта с заинтересованными сторонами | ||
2.2.3. Создание организационной структуры проекта | ||
2.2.4. Подготовка финансово-экономического обоснования проекта | ||
2.2.5. Планирование контрольных точек уровня паспорта, рисков и возможностей, ресурсов проекта | ||
2.2.6. Определение состава рабочих органов проекта | ||
2.2.7. Проведение совещаний и мероприятий по подготовке паспорта проекта | ||
2.2.8. Формирование и утверждение паспорта проекта | ||
2.2.9. Формирование и утверждение рабочего плана проекта | ||
2.3. Реализация |
2.3.1. Взаимодействие с заинтересованными сторонами |
|
2.3.2. Организация и проведение совещаний по проекту | ||
2.3.3. Управление сроками и подтверждение достижения контрольных точек | ||
2.3.4. Заключение соглашений на финансовое обеспечение проекта | ||
2.3.5. Принятие решений о начале и завершении этапов проекта | ||
2.3.6. Эскалация проблемных вопросов | ||
2.3.7. Исполнение плана коммуникаций | ||
2.3.8. Обеспечение и контроль качества в проекте | ||
2.3.9. Согласование закупок и заключение договоров | ||
2.4. Мониторинг и управление изменениями |
2.4.1. Отслеживание ожиданий заинтересованных сторон |
|
2.4.2. Мониторинг достижения цели, показателей проекта, получения результатов проекта, достижения контрольных точек, выполнения бюджета | ||
2.4.3. Подготовка и согласование запросов на изменения | ||
2.4.4. Утверждение изменений паспорта проекта | ||
2.4.5. Мониторинг рисков и возможностей, ресурсов (рабочих органов), выполнения планов коммуникаций, качества проекта, контроль закупочных мероприятий | ||
2.4.6. Проведение сквозного контроля | ||
2.5. Завершение |
2.6.1. Передача ответственности за достижение показателей |
|
2.6.2. Анализ достижения цели, показателей, результатов проекта | ||
2.6.3. Формирование итогового отчета и отчета по извлеченным урокам | ||
2.6.4. Расформирование рабочих органов проекта | ||
2.6.5. Архивирование | ||
2.6.6. Формирование базы знаний | ||
3. Принятие решений и организационная поддержка |
3.1. Нормативное регулирование организации проектной деятельности |
3.1.1. Подготовка и утверждение положения об организации проектной деятельности в ИОГВ |
3.1.2. Организация функциональной структуры органов проектной деятельности ИОГВ | ||
3.1.3. Назначение ответственного за организацию проектной деятельности, определение его обязанностей и полномочий | ||
3.2. Организация и функционирование ведомственных проектных офисов |
3.2.1. Подготовка и утверждение положения о деятельности ведомственного проектного офиса |
|
3.2.2. Обеспечение методического сопровождения проектной деятельности в ИОГВ и подведомственных организациях (выпуск методических рекомендаций и координация деятельности администраторов проектов по их применению) | ||
3.2.3. Координация развития проектной деятельности в подведомственных организациях | ||
3.2.4. Внедрение и развитие системы стимулирования государственных гражданских служащих, участвующих в проектной деятельности | ||
3.2.5. Организация развития профессиональной компетентности государственных гражданских служащих в сфере проектной деятельности | ||
3.2.6. Организация и ведение кадрового резерва проектной деятельности | ||
3.2.7. Координация формирования и развития АИС ПД и выполнение обязанностей по ее функциональному администрированию | ||
3.2.8. Взаимодействие с региональным проектным офисом: своевременная отчетность по проектам, эскалация проблемных вопросов, консультации по использованию методологии, внедрению и использованию АИС ПД | ||
3.2.9. Популяризация проектной деятельности | ||
3.3. Организация и функционирование проектных комитетов |
3.3.1. Формирование и утверждение положения о деятельности проектного комитета ИОГВ |
|
3.3.2. Утверждение состава проектного комитета | ||
3.3.3. Осуществление проектным комитетом мониторинга достижения ключевых показателей проектной деятельности ИОГВ, проектного офиса, подведомственных организаций | ||
3.3.4. Рассмотрение вопросов качества проектного управления в ИОГВ | ||
3.3.5. Рассмотрение проектным комитетом вопросов внедрения передовых методов проектного управления и соответствующих информационных технологий обеспечения проектной деятельности в ИОГВ | ||
3.3.6. Принятия решений в рамках управления проектами | ||
3.4. Взаимодействие с внешними экспертными и общественными сообществами |
3.4.1. Формирование и утверждение положения о деятельности общественно-экспертного совета |
|
3.4.2. Утверждение состава общественно-экспертного совета | ||
3.4.3. Организация регулярных заседаний общественно-экспертного совета по вопросам проектной деятельности | ||
3.4.4. Подготовка заключений на ключевые документы проекта, а также представление предложений по совершенствованию содержательных и технологических решений и иных предложений по эффективной реализации проекта | ||
4. Развитие компетенций и культуры эффективности |
4.1. Нормативное и учебно-методическое обеспечение развития компетенций и проектной культуры участников проектной деятельности |
4.1.1. Разработка и утверждение требований к уровню квалификации участников проектной деятельности |
4.1.2. Создание, утверждение и актуализация учебно-методических материалов (программы, методические рекомендации, учебные презентации, пособия, тестовые задания, кейсы, курсы для системы дистанционного обучения и пр.), используемых для проведения обучения в ИОГВ | ||
4.1.3. Подготовка технических заданий и заключение договоров (контрактов), соглашений на разработку обучающих материалов и (или) задания для внешних провайдеров на проведение обучения | ||
4.2. Организация и проведение обучения |
4.2.1. Подготовка и утверждение плана-графика обучения участников проектной деятельности, содержащего перечень тем и списки групп обучающихся |
|
4.2.2. Проведение обучающих мероприятий в соответствии с графиком, формирование базы знаний (учебно-методический, раздаточный материал) | ||
4.2.3. Анализ анкет обратной связи об удовлетворенности обучением | ||
4.2.4. Подготовка отчета о проведенном обучении, анализ соответствия проведенных мероприятий плану обучения | ||
4.3. Оценка уровня квалификации и сертификация участников проектной деятельности |
4.3.1. Разработка и утверждение процедуры оценки уровня квалификации участников проектной деятельности |
|
4.3.2. Планирование и проведение оценки уровня квалификации участников проектной деятельности | ||
4.3.3. Формирование и актуализация реестра участников проектной деятельности, подтвердивших уровень квалификации | ||
4.3.4. Организация и прохождение сертификации в сфере проектного управления | ||
4.3.5. Формирование и актуализация реестра участников проектной деятельности, прошедших сертификацию | ||
4.4. Формирование и развитие кадрового резерва участников проектной деятельности |
4.4.1. Разработка и утверждение критериев и процедуры отбора в кадровый резерв участников проектной деятельности |
|
4.4.2. Проведение процедуры отбора кадрового резерва для участников проектной деятельности в соответствии с утвержденными критериями | ||
4.4.3. Формирование отчета о выполнении плана мероприятий по профессиональному развитию кадрового резерва для участников проектной деятельности | ||
4.4.4. Формирование отчета, содержащего данные о том, какую долю в составе проектных команд занимают участники кадрового резерва проектной деятельности | ||
5. Управление стимулированием участников проектов |
5.1. Нормативное регулирование стимулирования участников проектной деятельности |
5.1.1. Подготовка и утверждение положения о стимулировании участников проектной деятельности ИОГВ |
5.2. Ведение реестра участников проектной деятельности |
5.2.1. Обновление информации о плановой и фактической рабочей загрузке в реестре участников проектной деятельности |
|
5.2.2. Процесс согласования с их руководителями фактической рабочей загрузки | ||
5.3. Планирование и оценка эффективности и результативности участников проектной деятельности |
5.3.1. Определение и согласование плановых ключевых показателей эффективности для каждого участника проектной деятельности |
|
5.3.2. Информирование участников проектной деятельности об установленных плановых ключевых показателях эффективности | ||
5.4. Осуществление материального стимулирования |
5.4.1. Утверждение бюджета на осуществление материального стимулирования |
|
5.4.2. Информирование участников проектной деятельности о плановом размере премии | ||
5.4.3. Осуществление материального стимулирования участников проектной деятельности | ||
|
5.5. Осуществление нематериального стимулирования |
5.5.1. Отбор потенциальных премируемых участников проектной деятельности |
5.5.2. Принятие решения об осуществлении нематериального стимулирования, подтверждающие факты нематериального стимулирования (грамота, благодарность) | ||
5.5.3. Осуществление нематериального стимулирования |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.