Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
Изменения в плане мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отрасли образования Кировской области, направленные на повышение ее эффективности"
(утв. распоряжением Правительства Кировской области от 30 января 2017 г. N 22)
1. По всему тексту слова "средняя заработная плата в Кировской области", "средняя заработная плата в субъекте Российской Федерации", "средняя заработная плата по субъекту Российской Федерации" заменить словами "среднемесячная начисленная заработная плата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячный доход от трудовой деятельности)" в соответствующем падеже.
2. Раздел IV "Изменения в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту" изложить в следующей редакции:
"IV. Изменения в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
1. Основные направления
Укрепление потенциала системы среднего профессионального образования и профессионального обучения и повышение ее инвестиционной привлекательности включают в себя:
разработку и реализацию программы оптимизации сети областных государственных профессиональных образовательных организаций с учетом существующей структуры и перспектив развития областной системы профессионального образования и социально-экономического развития Кировской области на период до 2020 года;
реализацию региональных программ модернизации среднего профессионального образования;
создание сети многофункциональных центров прикладных квалификаций;
нормативно-правовое и методическое обеспечение развития сетевых форм организации образовательных программ в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения.
Повышение качества среднего профессионального образования и профессионального обучения включает в себя:
разработку и внедрение системы оценки качества услуг, предоставляемых системой среднего профессионального образования и профессионального обучения;
формирование новых подходов к распределению контрольных цифр приема граждан для обучения по программам среднего профессионального образования (на конкурсной основе).
Мероприятия по обеспечению доступности среднего профессионального образования и профессионального обучения для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья включают в себя:
мероприятия, направленные на привлечение абитуриентов из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в систему среднего профессионального образования;
мероприятия по обеспечению предоставления образовательных услуг среднего профессионального образования и профессионального обучения инвалидам и лицам с ограниченными возможностями здоровья;
мероприятия по содействию трудоустройству выпускников из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, получивших среднее профессиональное образование.
Введение эффективного контракта в системе среднего профессионального образования и профессионального обучения включает в себя:
внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками и мастерами производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций;
внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями областных государственных профессиональных образовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных услуг и эффективностью деятельности руководителя профессиональной образовательной организации (в том числе по результатам независимой оценки);
информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.
2. Ожидаемые результаты
На территории области будет функционировать сеть областных государственных профессиональных образовательных организаций, реализующих программы среднего профессионального образования и профессионального обучения, построенная с учетом удовлетворения региональной потребности в квалифицированных рабочих и специалистах среднего звена.
В 2018 году будут функционировать 4 многофункциональных центра прикладных квалификаций.
Повысится качество подготовки выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций. К концу 2018 года удельный вес численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения, трудоустроившихся по полученной специальности (профессии) в течение одного года после окончания обучения, в общей численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения составит не менее 55%.
Будет обновлен кадровый состав областных государственных профессиональных образовательных организаций.
Введение эффективного контракта в системе профессионального обучения и среднего профессионального образования позволит к 2018 году довести среднюю заработную плату педагогических работников и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций до уровня средней заработной платы в Кировской области.
Не менее 49% занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет в общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы к 2018 году пройдет повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку.
Реализация мероприятий по развитию инклюзивного среднего профессионального образования и профессионального обучения инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья будет способствовать:
совершенствованию условий для получения среднего профессионального образования и профессионального обучения инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья;
повышению информационной открытости профессиональных образовательных организаций по вопросам приема и условий обучения инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья;
увеличению количества вовлеченных инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в систему среднего профессионального образования;
созданию условий для реализации образовательных программ среднего профессионального образования и профессионального обучения для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья независимо от места их проживания, в том числе с использованием электронного обучения, дистанционных образовательных технологий;
созданию и развитию инфраструктуры, обеспечивающей доступность и качество среднего профессионального образования и профессионального обучения для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья;
развитию кадрового потенциала профессиональных образовательных организаций;
социальной адаптации и профессиональной реабилитации инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в сфере среднего профессионального образования.
3. Основные количественные характеристики системы среднего профессионального образования и профессионального обучения
N |
Количественные характеристики |
Единица измерения |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
1. |
Численность молодежи в возрасте 15 - 21 года (не включая 21 год) |
тыс. человек |
90,7 |
87,3 |
84,2 |
82,5 |
81,1 |
81,3 |
2. |
Численность обучающихся в областных государственных профессиональных образовательных организациях (приведенного контингента) |
тыс. человек |
17,9 |
17,9 |
17,774 |
17,77 |
17,77 |
17,77 |
3. |
Численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
человек |
1012 |
996 |
1210 |
1015 |
1020 |
1025 |
4. |
Численность обучающихся в расчете на 1 работника (включая мастеров производственного обучения)* |
человек |
10,9 |
11,5 |
13,04 |
13,07 |
13,07 |
13,07 |
5. |
Доля работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников областных государственных профессиональных образовательных организаций |
% |
59,0 |
58,0 |
57,0 |
56,0 |
55,0 |
54,0 |
______________________________
* Показатель рассчитан с учетом контингента обучающихся по программам среднего профессионального образования подготовки рабочих кадров, должностей служащих, программам профессионального обучения.
4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
N |
Наименование мероприятия |
Ответственные исполнители |
Сроки реализации |
Показатели |
Укрепление потенциала системы среднего профессионального образования и профессионального обучения и повышение ее инвестиционной привлекательности | ||||
1. |
Разработка и реализация программы оптимизации сети областных государственных профессиональных образовательных организаций с учетом существующей структуры и перспектив развития областной системы профессионального образования и социально-экономического развития Кировской области на период до 2020 года |
министерство образования Кировской области* |
2014 - 2017 годы |
количество областных государственных профессиональных образовательных организаций к концу 2017 года сократится до 36; удельный вес численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения, трудоустроившихся по полученной специальности (профессии) в течение одного года после окончания обучения, в общей численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения составит не менее 55% |
|
организация сбора и систематизация информации о результатах мониторинга деятельности областных государственных профессиональных образовательных организаций |
министерство образования Кировской области* |
2014 год |
охват мониторингом 100% областных государственных профессиональных образовательных организаций |
|
мониторинг укрупнения сети областных государственных профессиональных образовательных организаций (до средней численности 200 - 600 человек) в соответствии с федеральным регламентом, предоставление информации в Министерство образования и науки Российской Федерации (по запросу) |
министерство образования Кировской области* |
2014 - 2018 годы |
направление официальной систематизированной информации по укрупнению сети областных государственных профессиональных образовательных организаций в Министерство образования и науки Российской Федерации (по запросу) |
2. |
Реализация региональных программ модернизации среднего профессионального образования |
|
|
утверждена государственная программа Кировской области "Развитие образования" на 2014 - 2020 годы (подпрограмма "Развитие профессионального образования") |
|
подведение итогов реализации региональных программ модернизации профессионального образования |
министерство образования Кировской области* |
2014 - 2018 годы |
|
|
реализация комплекса мер, направленных на совершенствование профессиональной ориентации обучающихся в общеобразовательных организациях, на развитие системы среднего профессионального образования (с учетом совмещения теоретической подготовки с практическим обучением на предприятии) |
министерство образования Кировской области* |
2014 - 2018 годы |
реализован комплекс мер, направленных на совершенствование профессиональной ориентации обучающихся в общеобразовательных организациях, на развитие системы среднего профессионального образования (с учетом совмещения теоретической подготовки с практическим обучением на предприятии) |
3. |
Создание сети многофункциональных центров прикладных квалификаций |
|
|
|
|
создание в Кировской области многофункциональных центров прикладных квалификаций |
министерство образования Кировской области* |
2014-2017 годы |
созданы и функционируют 4 многофункциональных центра прикладных квалификаций |
|
реализация Комплекса мер по увеличению к 2015 году доли занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, в общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы до 37% |
министерство образования Кировской области*, органы исполнительной власти Кировской области |
2014 год |
37% занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет в общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы к 2015 году пройдет повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку |
|
организация и проведение мониторинга работы многофункциональных центров прикладных квалификаций в Кировской области |
министерство образования Кировской области* |
2015 - 2018 годы |
охват мониторингом 100% многофункциональных центров прикладных квалификаций |
4. |
Нормативно-правовое и методическое обеспечение развития сетевых форм организации образовательных программ в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения |
министерство образования Кировской области* с участием руководителей областных государственных профессиональных образовательных организаций |
2014 - 2017 годы |
|
|
проведение инвентаризации ресурсов (кадровых, информационных, учебно-методических) областных государственных профессиональных образовательных организаций, а также ресурсов других организаций социальной сферы, которые могут быть использованы для повышения качества профессионального образования |
министерство образования Кировской области* с участием руководителей областных государственных профессиональных образовательных организаций |
2014 год |
охват инвентаризацией 100% областных государственных профессиональных образовательных организаций |
|
разработка и утверждение правовых актов, обеспечивающих внедрение сетевых форм реализации образовательных программ среднего профессионального образования и профессионального обучения |
министерство образования Кировской области* |
2014 - 2015 годы |
издание приказа министерства образования Кировской области* о создании и функционировании центров сертификации профессиональных квалификаций с участием работодателей |
Повышение качества среднего профессионального образования и профессионального обучения | ||||
5. |
Разработка и внедрение системы оценки качества услуг, предоставляемых системой среднего профессионального образования и профессионального обучения |
министерство образования Кировской области* |
|
в 100% областных государственных профессиональных образовательных организаций внедрена система оценки качества услуг, предоставляемых системой среднего профессионального образования и профессионального обучения |
|
проведение оценки эффективности деятельности подведомственных областных государственных профессиональных образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников |
министерство образования Кировской области* |
2013 - 2018 годы |
проводится оценка эффективности деятельности подведомственных областных государственных профессиональных образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников |
|
развитие системы независимой оценки качества услуг среднего профессионального образования и профессионального обучения |
министерство образования Кировской области* |
2013 - 2018 годы |
проводится независимая оценка качества услуг среднего профессионального образования и профессионального обучения |
6. |
Формирование новых подходов к распределению контрольных цифр приема граждан для обучения по программам среднего профессионального образования (на конкурсной основе) |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области* |
2014 - 2016 годы |
удельный вес численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения, трудоустроившихся по полученной специальности (профессии) в течение одного года после окончания обучения, в общей численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения составит не менее 55% |
|
установление нового Порядка распределения контрольных цифр приема граждан на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования на основании рекомендаций Министерства образования и науки Российской Федерации |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области* |
2017-2018 годы |
утвержден новый Порядок распределения контрольных цифр приема граждан на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования |
Привлечение абитуриентов из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в систему среднего профессионального образования | ||||
7. |
Организация работы "горячей линии" по вопросам приема в профессиональные образовательные организации |
министерство образования Кировской области |
2016 - 2018 годы |
численность абитуриентов из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
8. |
Проведение семинаров (вебинаров) для педагогических работников и родителей (законных представителей) обучающихся-инвалидов по вопросам профориентации и получения услуг среднего профессионального образования и профессионального обучения обучающимися-инвалидами и обучающимися с ограниченными возможностями здоровья |
министерство образования Кировской области |
2016 - 2018 годы |
численность абитуриентов из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
9. |
Совершенствование межведомственного взаимодействия специалистов органов медико-социальной экспертизы, психолого-медико-педагогических комиссий, образовательных организаций по подготовке рекомендаций по профессиональной реабилитации инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
министерство образования Кировской области |
2016 - 2018 годы |
численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
10. |
Размещение на официальных сайтах профессиональных образовательных организаций информации об условиях обучения инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
министерство образования Кировской области, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2016 год |
численность абитуриентов из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
11. |
Разработка и реализация адаптированных образовательных программ среднего профессионального образования |
областные государственные профессиональные образовательные организации |
2016 - 2018 годы |
удельный вес инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся по адаптированным образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения в профессиональных образовательных организациях, от общего числа обучающихся по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
12. |
Формирование локальной нормативной базы профессиональных образовательных организаций в части обеспечения условий доступности для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья объектов и предоставления услуг в сфере среднего профессионального образования |
министерство образования Кировской области, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2016 год |
удельный вес профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности профессиональных образовательных организаций |
13. |
Создание условий для получения среднего профессионального образования и профессионального обучения инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий |
министерство образования Кировской области, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2016 - 2018 годы |
удельный вес профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности профессиональных образовательных организаций |
14. |
Создание в субъектах Российской Федерации базовых профессиональных образовательных организаций, обеспечивающих поддержку региональных систем инклюзивного среднего профессионального образования |
министерство образования Кировской области |
2016 - 2018 годы |
удельный вес профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности профессиональных образовательных организаций |
15. |
Внедрение в деятельность профессиональных образовательных организаций требований к оказанию образовательных услуг по получению среднего профессионального образования и профессионального обучения инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья с учетом различных нозологических групп |
министерство образования Кировской области |
2017 - 2018 годы |
удельный вес профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды по программам среднего профессионального образования, в общей численности профессиональных образовательных организаций |
16. |
Организация дополнительного профессионального образования по программам повышения квалификации и программам профессиональной переподготовки работников, включая специалистов, осуществляющих сопровождение образовательного процесса инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, по вопросам инклюзивного среднего профессионального образования |
министерство образования Кировской области |
2016 - 2018 годы |
доля инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших освоение образовательных программ среднего профессионального образования и профессионального обучения, относительно численности принятых на обучение инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
Содействие трудоустройству выпускников из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, получивших среднее профессиональное образование | ||||
17. |
Организация и проведение конкурсов профессионального мастерства среди обучающихся-инвалидов и обучающихся с ограниченными возможностями здоровья в субъектах Российской Федерации |
министерство образования Кировской области |
2016 - 2018 годы |
доля трудоустроенных и (или) продолживших профессиональное образование выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья от общей численности выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья |
18. |
Организация межведомственного взаимодействия по трудоустройству инвалидов, получивших среднее профессиональное образование, в том числе на специально оборудованные или квотируемые рабочие места |
министерство образования Кировской области, общественные организации инвалидов, объединения работодателей |
2016 - 2018 годы |
численность трудоустроенных выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья из числа завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
19. |
Мониторинг закрепления на рабочем месте инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, получивших среднее профессиональное образование |
министерство образования Кировской области, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2016 - 2018 годы |
численность трудоустроенных выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья из числа завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
20. |
Развитие механизмов государственно-частного партнерства при организации трудоустройства инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования |
министерство образования Кировской области, объединения работодателей |
2016 - 2018 годы |
доля трудоустроенных и (или) продолживших профессиональное образование выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья от общей численности выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья |
Введение эффективного контракта в системе среднего профессионального образования и профессионального обучения | ||||
21. |
Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками и мастерами производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области*, областные государственные профессиональные образовательные организации |
|
отношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Кировской области составит 100% к 2018 году |
|
разработка и реализация моделей аттестации педагогических работников и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт |
министерство образования Кировской области* с участием руководителей областных государственных профессиональных образовательных организаций |
2014 - 2018 годы |
|
|
совершенствование действующих моделей аттестации педагогических работников и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт |
министерство образования Кировской области* с участием руководителей областных государственных профессиональных образовательных организаций |
2014 - 2018 годы |
доля педагогических работников, реализующих программы среднего профессионального образования и профессионального обучения, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория, составит 63% к концу 2018 года |
|
внедрение в Кировской области апробированных моделей эффективного контракта в системе среднего профессионального образования |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области*, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2014 - 2018 годы |
модели эффективного контракта внедрены в 100% областных государственных профессиональных образовательных организациях |
|
оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенным указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области*, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2014 - 2018 годы |
среднесписочная численность педагогических работников областных государственных профессиональных образовательных организаций к концу 2018 года сократится до 1,36 тыс. человек. Численность обучающихся по программам среднего профессионального образования в расчете на 1 работника, относящегося к категории преподавателей или мастеров производственного обучения, составит 13,07 человека к концу 2018 года |
|
планирование дополнительных расходов бюджета Кировской области на повышение оплаты труда педагогических работников областных государственных профессиональных образовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области* |
2013 - 2018 годы |
отношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Кировской области составит 100% к 2018 году |
|
дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда организации не более 40% |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области* с участием руководителей областных государственных профессиональных образовательных организаций |
2014 - 2018 годы |
отношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Кировской области составит 100% к 2018 году |
22. |
Внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями областных государственных профессиональных образовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных услуг и эффективностью деятельности руководителя профессиональной образовательной организации (в том числе по результатам независимой оценки) |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области*, областные государственные профессиональные образовательные организации |
|
отношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Кировской области составит 100% к 2018 году |
|
разработка и утверждение правовых актов по стимулированию руководителей областных государственных профессиональных образовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества государственных услуг по предоставлению среднего профессионального образования организацией и эффективностью деятельности руководителя профессиональной образовательной организации (в том числе по результатам независимой оценки) |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области* с участием руководителей организаций системы профессионального обучения и среднего профессионального образования |
2013 - 2014 годы |
изданы правовые акты, устанавливающие механизмы стимулирования руководителей |
|
заключение трудовых договоров с руководителями областных государственных профессиональных образовательных организаций в соответствии с типовой формой договора |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области*, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2013 - 2018 годы |
заключены трудовые договоры со 100% руководителей областных государственных профессиональных образовательных организаций |
23. |
Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области*, областные государственные профессиональные образовательные организации |
|
|
|
информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в системе среднего профессионального образования (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия) |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области*, областные государственные профессиональные образовательные организации |
2013 - 2018 годы |
100% педагогических кадров проинформировано о введении эффективного контракта |
|
мониторинг влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг системы среднего профессионального образования, в том числе выявление лучших практик внедрения эффективного контракта |
министерство образования Кировской области, министерство здравоохранения Кировской области, министерство культуры Кировской области* |
2015 - 2017 годы |
охват мониторингом 100% областных государственных профессиональных образовательных организаций |
______________________________
* В соответствии с постановлением Правительства Кировской области от 17.03.2015 N 29/150 "О мерах по реализации Указа Губернатора Кировской области от 10.03.2015 N 44" департамент образования Кировской области, департамент культуры Кировской области реорганизованы соответственно в министерство образования Кировской области, министерство культуры Кировской области; департамент здравоохранения Кировской области переименован в министерство здравоохранения Кировской области.
5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере среднего профессионального образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту, обеспечения доступности среднего профессионального образования инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья
N |
Наименование показателя |
Единица измерения |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
Результаты |
1. |
Число многофункциональных центров прикладных квалификаций |
единиц |
- |
1 |
2 |
2 |
3 |
4 |
к 2018 году будут созданы и будут функционировать 4 многофункциональных центра прикладных квалификаций |
2. |
Удельный вес численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
% |
35 |
38,2 |
40 |
45,1 |
50 |
55 |
в 2018 году не менее 55% выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения в общей численности выпускников областных государственных профессиональных образовательных организаций очной формы обучения будут трудоустраиваться в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии) |
3. |
Отношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций, реализующих программы среднего профессионального образования (из всех источников), к средней заработной плате в Кировской области |
% |
93,9 |
92,3 |
98,3 |
91,1 |
95 |
100 |
отношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения областных государственных профессиональных образовательных организаций к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Кировской области составит 100% |
4. |
Доля педагогических работников (включая мастеров производственного обучения), которым по итогам аттестации присвоена первая или высшая квалификационная категория |
% |
62 |
62 |
62,5 |
62,5 |
63 |
63 |
к 2017 году не менее 63% педагогических работников, реализующих программы среднего профессионального образования, при прохождении аттестации будет присвоена первая или высшая квалификационная категория |
5. |
Охват населения программами дополнительного профессионального образования. Удельный вес численности занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку, в общей численности занятого в экономике населения указанной возрастной группы (по итогам выборочного наблюдения Росстата участия населения в непрерывном образовании 1 раз в 5 лет начиная с 2015 года) |
% |
30,2 |
37 |
39 |
41 |
45 |
49 |
49% занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет в общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы пройдут повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку |
6. |
Удельный вес профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности профессиональных образовательных организаций |
% |
- |
62 |
78 |
82 |
85 |
85 |
расширение возможностей для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в получении профессионального образования по месту жительства |
7. |
Численность абитуриентов из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
человек |
- |
475 |
594 |
539 |
540 |
545 |
увеличение количества инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, вовлеченных в систему среднего профессионального образования |
8. |
Удельный вес инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся по адаптированным образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения в профессиональных образовательных организациях, от общего числа обучающихся по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
% |
- |
- |
78 |
80 |
84 |
87 |
обеспечение специальных условий получения образования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья |
9. |
Численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
человек |
667 |
456 |
368 |
488 |
515 |
526 |
создание условий в профессиональных образовательных организациях для сохранения контингента из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
10. |
Доля инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших освоение образовательных программ среднего профессионального образования и профессионального обучения, относительно численности принятых на обучение инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
% |
- |
- |
61,9 |
90,5 |
95,3 |
96,5 |
создание условий в профессиональных образовательных организациях для сохранения контингента из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
11. |
Численность трудоустроенных выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья из числа завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения |
человек |
- |
- |
296 |
358 |
430 |
398 |
социальная адаптация и профессиональная реабилитация инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в системе среднего профессионального образования |
12. |
Доля трудоустроенных и (или) продолживших профессиональное образование выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья в общей численности выпускников-инвалидов и выпускников с ограниченными возможностями здоровья |
% |
- |
- |
80,4 |
73,3 |
83,4 |
89,2 |
социальная адаптация и профессиональная реабилитация инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья в системе среднего профессионального образования |
13. |
Доля образовательных организаций, в которых обеспечены условия для получения среднего образования и профессионального обучения инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий, в общем количестве таких организаций |
% |
- |
- |
21 |
21 |
25 |
40 |
создание условий в профессиональных образовательных организациях для сохранения контингента из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья" |
3. Внести изменения в приложение к плану мероприятий ("дорожной карте") "Изменения в отрасли образования Кировской области, направленные на повышение ее эффективности" (далее - план мероприятий ("дорожная карта")), изложив таблицы 2, 3, 4, 5 и 6 в новой редакции согласно приложению.
<< Назад |
Приложение >> Приложение |
|
Содержание Распоряжение Правительства Кировской области от 30 января 2017 г. N 22 "О внесении изменений в распоряжение Правительства... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.