Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение N 4
к Административному регламенту
СОГЛАСОВАНО
Руководитель
__________________________
(наименование организации)
__________________________
(Ф.И.О.)
"___" ____________ 20__ г.
М.П.
ОТЧЕТ
за 20___ - 20___ годы
_________________________________________________________________________
(Ф.И.О., занимаемая должность и место работы)
_________________________________________________________________________
претендующего(ей) на присвоение _________________________________________
(указать категорию)
квалификационной категории по специальности _____________________________
(наименование специальности)
г. Киров
20__ год
Структура отчета для специалистов с высшим образованием
Цель отчета - показать объем, уровень и качество проделанной работы,
проанализировать свою профессиональную деятельность. Отчет должен
отражать сведения о профессиональной деятельности специалиста.
В отчете рекомендуется предусмотреть следующие разделы:
1. Краткие биографические сведения (Ф.И.О., специальность, стаж работы в
занимаемой должности).
2. Краткая характеристика медицинской организации, отделения или кабинета
(в зависимости от занимаемой должности), материально-технической и
кадровой оснащенности для выполнения Стандартов оказания медицинской
помощи.
3. Информация о личном вкладе в организацию профессиональной деятельности
и анализ работы врача-специалиста:
3.1. Общий объем и уровень овладения практическими навыками, знание и
использование новых технологий диагностики, лечения и профилактики
заболеваний в области профессиональной деятельности.
3.2. Анализ основных показателей деятельности:
3.2.1. Врачи-специалисты, работающие в медицинских организациях:
численность прикрепленного населения (общая и по возрасту);
число врачебных посещений в день;
уровень заболеваемости (общей, первичной), структура причин заболеваний
по группам и классам болезней (%);
заболеваемость с временной утратой трудоспособности;
смертность, летальность на дому;
структура причин смертности и летальности;
отдаленные результаты лечения;
реабилитация больных.
3.2.2. Врачи-специалисты, работающие в стационарах:
количество больных, возрастной состав;
распределение больных по нозологическим формам заболеваний;
летальность (послеоперационная, досуточная);
структура причин летальности.
3.2.3. Врачи хирургического профиля:
конкретный перечень видов самостоятельно выполняемых оперативных
вмешательств;
хирургическая активность;
структура заболеваемости при оперативных вмешательствах, исходы операций.
3.2.4. Врачи - анестезиологи-реаниматологи:
выполняемые виды обезболивания при оперативных вмешательствах;
ведение больных в критическом состоянии и коррекция нарушений жизненно
важных органов.
3.2.5. Врачи, занимающие должности, соответствующие специальности
"Организация здравоохранения и общественное здоровье":
статистический анализ деятельности медицинской организации;
выявление проблемных ситуаций, пути их преодоления.
3.2.6. Врачи диагностического профиля (специальности - клиническая
лабораторная диагностика, лабораторная генетика, бактериология,
функциональная диагностика, ультразвуковая диагностика, рентгенология,
радиология, патологическая анатомия), кроме предоставления информации,
отраженной в пункте 3.2.1 Отчета, должны:
оценить обоснованность выбора диагностических методов обследования
больных с позиций своевременности диагностики, адекватности методов
исследования и полноты обследования;
провести анализ причин недостаточности обследования в случаях поздней
диагностики, расхождения диагнозов, летальных исходов.
3.2.7. Врачи медико-профилактического профиля должны:
провести анализ эпидемиологической ситуации и адекватности мер по ее
нормализации, выявить проблемные ситуации, разработать и наметить пути их
преодоления;
провести анализ особенностей клинической симптоматики и течения
заболеваний, вызывающих затруднения в диагностике и выборе тактики
ведения пациента;
оценить с критических позиций своевременность и полноту обследования
пациентов, назначений, адекватности и качества лечения, а именно провести
анализ:
причин развития и исходов осложнений заболеваний,
причин поздней диагностики, неблагоприятных исходов заболеваний с учетом
возраста пациентов и с позиции предотвратимости летальных исходов,
несовпадения поликлинических и клинических, клинических и
патологоанатомических диагнозов.
4. Консультативная работа.
5. Профилактическая работа.
6. Повышение профессионального уровня (участие в работе профессиональных
медицинских обществ и ассоциаций, научно- практических конференциях и
т.д.).
7. Наставничество, обмен опытом, работа с молодыми специалистами.
8. Основные итоги работы и основные направления совершенствования
профессиональной деятельности (до 2 листов).
Примечание: 1. Количественные и качественные показатели работы врача в
зависимости от профиля медицинской помощи рассчитываются и оцениваются с
учетом сведений, содержащихся в первичной медицинской учетной
документации и в формах федерального и отраслевого статистического
наблюдения.
2. Все цифровые показатели представляются с анализом и сравнительной
характеристикой (показатели Кировской области, Российской Федерации,
внутри медицинской организации, отделения и т.д.).
"____" ________________ 20____ ______________ ____________________
(Подпись) (Ф.И.О.)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.