Приказом Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 6 июня 2017 г. N 250 в настоящий приказ внесены изменения
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 18 мая 2017 г. N 214
"Об утверждении Перечня правовых актов, содержащих обязательные требования, соблюдение которых оценивается при проведении мероприятий по контролю при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты"
6 июня 2017 г.
В целях реализации Плана мероприятий ("дорожной карты") по внедрению целевой модели "Осуществление контрольно-надзорной деятельности в субъектах Российской Федерации", а также в соответствии с Методическими рекомендациями по составлению перечня правовых актов и их отдельных частей (положений), содержащих обязательные требования, соблюдение которых оценивается при проведении мероприятий по контролю в рамках отдельного вида государственного контроля (надзора), утвержденными протоколом заседания Правительственной комиссии по проведению административной реформы от 18.08.2016 N 6, приказываю:
Утвердить Перечень правовых актов, содержащих обязательные требования, соблюдение которых оценивается при проведении мероприятий по контролю при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты согласно приложению 1 к настоящему приказу и Порядок ведения Перечня правовых актов, содержащих обязательные требования, соблюдение которых оценивается при проведении мероприятий по контролю при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, согласно приложению 2 к настоящему приказу.
Начальник Департамента |
О.М. Белов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 18 мая 2017 г. N 214 "Об утверждении Перечня правовых актов, содержащих обязательные требования, соблюдение которых оценивается при проведении мероприятий по контролю при осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты"
Текст приказа опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации Вологодской области (http://www.pravo.gov35.ru) 19 мая 2017 г., в газете "Красный Север" от 27 мая 2017 г. N 56
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 17 сентября 2024 г. N 289
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 14 июня 2024 г. N 160
Изменения вступают в силу с 14 июня 2024 г.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 1 августа 2022 г. N 271
Изменения вступают в силу с 4 августа 2022 г.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 18 марта 2022 г. N 78
Изменения вступают в силу с 21 марта 2022 г.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 2 декабря 2021 г. N 475
Изменения вступают в силу с 2 декабря 2021 г.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 28 сентября 2020 г. N 527
Изменения вступают в силу с 28 сентября 2020 г.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 16 декабря 2019 г. N 697
Изменения вступают в силу с 18 декабря 2019 г.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 6 июня 2017 г. N 250