Приказ Комитета информационных технологий и телекоммуникаций Вологодской области от 17 октября 2017 г. N 82-о "О внесении изменений в приказ Комитета информационных технологий и телекоммуникаций области от 13 октября 2016 года N 127-о" (утратил силу)

Приказ Комитета информационных технологий и телекоммуникаций Вологодской области от 17 октября 2017 г. N 82-о
"О внесении изменений в приказ Комитета информационных технологий и телекоммуникаций области от 13 октября 2016 года N 127-о"

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" (с изменениями), постановлением Губернатора области от 18 мая 2016 года N 267 "О проведении эксперимента", регламентом взаимодействия Департамента государственной службы и кадровой политики области с органами исполнительной государственной власти области по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области, на включение в кадровый резерв, по проведению аттестации государственных гражданских служащих области, утвержденным Департаментом государственной службы и кадровой политики области 5 октября 2017 года, приказываю:

1. Внести в приказ Комитета информационных технологий и телекоммуникаций области от 13 октября 2016 года N 127-о "О конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области в Комитете информационных технологий и телекоммуникаций области" следующие изменения:

1.1. Состав конкурсной комиссии Комитета информационных технологий и телекоммуникаций области на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области в Комитете информационных технологий и телекоммуникаций области и на включение в кадровый резерв, утвержденный указанным приказом (приложение 2), изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

1.2. В Методику проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области в Комитете информационных технологий и телекоммуникаций области, утвержденной указанным приказом (приложение 3), внести следующие изменения:

пункт 1.4 раздела 1 "Общие положения" изложить в следующей редакции:

"1.4. Процедура проведения конкурса осуществляется в соответствии с Регламентом взаимодействия Департамента государственной службы и кадровой политики области с органами исполнительной государственной власти области, утвержденного Департаментом государственной службы и кадровой политики области 5 октября 2017 года.".

В разделе 2 "Организация проведения конкурса":

подпункт "б" пункта 2.3.1.2 изложить в следующей редакции:

"б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.";

абзац первый пункта 2.3.1.2(3) изложить в следующей редакции:

"2.3.1.2(3). Государственный гражданский служащий, замещающий должность в другом органе государственной власти, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Комитете, представляет в Комитет заявление на имя председателя Комитета и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с фотографией и сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за календарный год, предшествующий году подачи документов по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 года N 2867-р. Форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р.";

абзац первый пункта 2.3.1.5 изложить в следующей редакции:

"2.3.1.5. Документы, указанные в пунктах 7 и 8 Положения о конкурсе, должны быть представлены в Комитет на бумажном носителе лично, посредством почтовой связи или в электронном виде с использованием указанной информационной системы в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном портале Правительства области. Порядок представления документов в электронном виде устанавливается Правительством Российской Федерации.";

пункт 2.3.1.8 дополнить абзацем пятым следующего содержания:

"В случае если гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о том, что конкурс не состоялся направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы.";

абзац второй пункта 2.3.1.10. дополнить словами:

"В случае если гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы.";

пункт 2.3.2.1. дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Второй этап конкурса проводится не позднее чем через 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе, а в случае оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, срок проведения второго этапа конкурса определяется представителем нанимателя.";

абзац первый пункта 2.3.2.2 дополнить словами:

"Кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием указанной информационной системы.";

пункт 2.3.2.3 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"В случае если гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, уведомление направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы.".

В разделе 3 "Оформление результатов конкурса":

пункт 3.3 изложить в следующей редакции:

"3.3. Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном портале Правительства области и государственной информационной системе в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (федеральная государственная информационная система "Федеральный портал управленческих кадров").";

пункт 3.4 дополнить словами:

"Документы для участия в конкурсе, представленные в электронном виде, хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.".

2. Настоящий приказ вступает в силу с момента опубликования.

Председатель Комитета

А.А. Никуличев