Приложение N 1. Нормативные затраты на обеспечение функций Департамента труда и занятости населения области

Информация об изменениях:

Приложение 1 изменено с 11 декабря 2017 г. - Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 11 декабря 2017 г. N 505

См. предыдущую редакцию

Приложение N 1
к приказу Департамента
труда и занятости
населения области
от 27 мая 2016 г. N 174

Нормативные затраты на обеспечение функций Департамента труда и занятости населения области

С изменениями и дополнениями от:

29 ноября 2016 г., 19 июня, 16 октября, 11 декабря 2017 г.

Настоящий документ устанавливает порядок определения нормативных затрат на обеспечение функций Департамента труда и занятости населения Вологодской области (далее - Департамент).

Нормативные затраты применяются для обоснования объекта и (или) объектов закупок Департамента.

Нормативные затраты не подлежат применению при расчете объема затрат при централизации расходов, связанных с закупкой товаров, работ, услуг.

Общий объем затрат, связанных с закупкой товаров, работ, услуг, рассчитанный на основе нормативных затрат, не может превышать объем доведенных Департаменту лимитов бюджетных обязательств на закупку товаров, работ, услуг в рамках исполнения бюджета Вологодской области.

При определении нормативных затрат применяются национальные стандарты, технические регламенты, технические условия и иные документы, а также учитываются регулируемые цены (тарифы).

Норматив цены товаров, работ и услуг, устанавливаемый в формулах расчета, определяется с учетом положений статьи 22 Федерального закона от 5 апреля 2013 года N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд".

К нормативным затратам на обеспечение функций Департамента относятся:

- затраты на услуги по доставке (пересылке) корреспонденции;

- затраты на проведение диспансеризации работников;

- затраты на оказание услуг по обязательному государственному страхованию лиц, замещающих должности государственной гражданской службы области;

- затраты на добровольное медицинское страхование;

- затраты на нотариальные услуги;

- затраты на оплату типографских работ и услуг, включая приобретение периодических печатных изданий;

- затраты на оплату труда независимых экспертов;

- затраты на приобретение бланков грамот, благодарственных писем, фоторамок для награждения при проведении торжественных мероприятий, открыток, папок адресных;

- затраты на организацию и проведение конкурса "Лучший корпоративный трудовой отряд" в рамках основного мероприятия "Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время";

- затраты в рамках реализации основного мероприятия "Информационно-просветительская деятельность в сфере охраны труда";

- затраты в рамках реализации основного мероприятия "Предоставление информационных, консультационных, в том числе юридических услуг";

- затраты в рамках реализации основного мероприятия "Проведение социально-экономических и маркетинговых исследований рынка труда";

- затраты на обучение работников;

- затраты на участие в образовательных и иных семинарах и мероприятиях.

Расчетная численность основных работников () определяется в соответствии с пунктом 18 общих правил определения нормативных затрат, установленных постановлением Правительства РФ от 13 октября 2014 года N 1047 "Об общих правилах определения нормативных затрат на обеспечение функций государственных органов, органов управления государственными внебюджетными фондами и муниципальных органов, включая соответственно территориальные органы и подведомственные казенные учреждения":

, где:

- фактическая численность служащих;

- фактическая численность работников, замещающих должности, не являющиеся должностями службы;

- фактическая численность работников, денежное содержание которых осуществляется в рамках системы оплаты труда, определенной в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений";

- коэффициент, который может быть использован на случай замещения вакантных должностей.

Определение нормативных затрат

1. Затраты на услуги по доставке (пересылке) корреспонденции () определяются по формуле:

, где:

- планируемое количество i-х отправлений в год;

- цена 1 i-го отправления с учетом нормативов, установленных в приложении N 1 к нормативным затратам на обеспечение функций Департамента труда и занятости населения области (далее - нормативные затраты по Департаменту).

2. Затраты на проведение диспансеризации работников () определяются по формуле:

, где:

- численность работников, подлежащих диспансеризации;

- цена проведения диспансеризации в расчете на 1 работника с учетом нормативов, установленных в приложении N 2 к нормативным затратам по Департаменту.

3. Затраты на оказание услуг по обязательному государственному страхованию лиц, замещающих должности государственной гражданской службы области, определяются в соответствии с нормами, установленными Законом области от 4 июля 2002 года N 812-ОЗ (постановление Законодательного Собрания Вологодской области от 26 июня 2002 года N 306).

4. Затраты на добровольное медицинское страхование работников () определяются по формуле:

, где:

- численность работников, подлежащих добровольному страхованию;

- цена страхования в расчете на 1 работника с учетом нормативов, установленных в приложении N 3 к нормативным затратам по Департаменту.

5. Затраты на нотариальные услуги определяются по установленной стоимости услуг нотариуса.

6. Затраты на оплату типографских работ и услуг, включая приобретение периодических печатных изданий (), определяются по формуле:

, где:

- затраты на приобретение спецжурналов;

- затраты на приобретение информационных услуг, которые включают в себя затраты на приобретение иных периодических печатных изданий, справочной литературы, а также подачу объявлений в печатные издания, с учетом нормативов, установленных в приложении N 4 к нормативным затратам по Департаменту.

7. Затраты на оплату труда независимых экспертов () определяются по формуле:

, где:

- количество часов заседаний аттестационных и конкурсных комиссий, комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов;

- количество независимых экспертов, включенных в аттестационные и конкурсные комиссии, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов;

- ставка почасовой оплаты труда независимых экспертов, установленная постановлением Правительства Вологодской области от 17 мая 2006 года N 479 "О порядке оплаты труда независимых экспертов, включаемых в составы аттестационной и конкурсной комиссий, а также комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих области и урегулированию конфликта интересов, образуемых органами исполнительной государственной власти области";

- процентная ставка страхового взноса в государственные внебюджетные фонды при оплате труда независимых экспертов на основании гражданско-правовых договоров.

8. Затраты на приобретение бланков грамот, благодарственных писем, фоторамок, открыток для награждения при проведении торжественных мероприятий () определяются по формуле:

, где:

1) - затраты на приобретение бланков грамот, благодарственных писем, которые определяются по формуле:

, где:

- количество i-х бланков с учетом нормативов, установленных в приложении N 5 к нормативным затратам по Департаменту;

- цена i-го бланка с учетом нормативов, установленных в приложении N 5 к нормативным затратам по Департаменту.

2) - затраты на приобретение фоторамок, которые определяются по формуле:

, где:

- количество i-х фоторамок с учетом нормативов, установленных в приложении N 5 к нормативным затратам по Департаменту;

- цена i-й фоторамки с учетом нормативов, установленных в приложении N 5 к нормативным затратам по Департаменту.

3) - затраты на приобретение открыток, которые определяются по формуле:

, где:

- количество i-х открыток с учетом нормативов, установленных в приложении N 5 к нормативным затратам по Департаменту;

- цена i-й открытки с учетом нормативов, установленных в приложении N 5 к нормативным затратам по Департаменту.

9. Затраты на организацию и проведение конкурса "Лучший корпоративный трудовой отряд" в рамках основного мероприятия "Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время" () определяются по формуле:

, где:

- планируемое количество i-х участников мероприятия/награжденных/единиц товара/услуги/работы;

- цена i-й единицы товара/услуги/работы с учетом нормативов, установленных в приложении N 6 к нормативным затратам по Департаменту.

10. Затраты в рамках реализации основного мероприятия "Информационно-просветительская деятельность в сфере охраны труда" () определяются по формуле:

, где:

- планируемое количество i-х единиц товара/услуги/работы;

- цена i-й единицы товара/услуги/работы с учетом нормативов, установленных в приложении N 7 к нормативным затратам по Департаменту.

11. Затраты в рамках реализации основного мероприятия "Предоставление информационных, консультационных, в том числе юридических услуг" () определяются по формуле:

, где:

- планируемое количество i-х единиц товара/услуги/работы;

- цена i-й единицы товара/услуги/работы с учетом нормативов, установленных в приложении N 8 к нормативным затратам по Департаменту.

12. Затраты в рамках реализации основного мероприятия "Проведение социально-экономических и маркетинговых исследований рынка труда" () определяются по формуле:

, где:

- планируемое количество оказываемых услуг/выполняемых работ;

- цена оказываемых услуг/выполняемых работ с учетом нормативов, установленных в приложении N 9 к нормативным затратам по Департаменту.

13. Затраты на обучение работников () определяются по формуле:

, где:

- количество работников, направляемых на i-й вид обучения;

- цена обучения одного работника с учетом нормативов, установленных в приложении N 10 к нормативным затратам по Департаменту.

14. Затраты на участие в образовательных и иных семинарах и мероприятиях определяются по взносам, устанавливаемым организатором мероприятия.