Приказ Департамента государственного управления и кадровой политики Вологодской области от 5 июня 2018 г. N 116 "О внесении изменений в некоторые приказы Департамента государственной службы и кадровой политики области" (с изменениями и дополнениями) (документ прекратил действие)

Приказ Департамента государственного управления и кадровой политики Вологодской области от 5 июня 2018 г. N 116
"О внесении изменений в некоторые приказы Департамента государственной службы и кадровой политики области"

В соответствии с постановлением Губернатора области от 30 января 2018 года N 3 "О Департаменте государственного управления и кадровой политики области и о внесении изменений в некоторые постановления Губернатора области" приказываю:

1. Внести в приказ Департамента государственной службы и кадровой политики области от 24 октября 2016 года N 253 "Об утверждении Методических рекомендаций по применению методов оценки государственных гражданских служащих (граждан), изъявивших желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв органа исполнительной государственной власти области" следующие изменения:

1.1. Пункт 3 приказа признать утратившим силу.

1.2. В пункте 2.1 раздела II Методических рекомендациях по применению методов оценки государственных гражданских служащих (граждан), изъявивших желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв органа исполнительной государственной власти области, утвержденных указанным приказом:

в абзаце семнадцатом слова "Департамент государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Департамент государственного управления и кадровой политики области";

в абзаце двадцатом слова "Департамент государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Департамент государственного управления и кадровой политики области";

в абзаце двадцать восьмом слова "Департамента государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Департамента государственного управления и кадровой политики области".

2. Внести в приказ Департамента государственной службы и кадровой политики области от 25 июля 2013 года N 93 "Об утверждении Методики проведения конкурсных процедур на заключение договоров о целевом обучении с обязательством последующего прохождения государственной гражданской или муниципальной службы области после окончания обучения", следующие изменения:

2.1. В Методике проведения конкурсных процедур на заключение договоров о целевом обучении с обязательством последующего прохождения государственной гражданской или муниципальной службы области после окончания обучения (приложение 1), утвержденной указанным приказом:

в пункте 4 слова "Департамент государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Департамент государственного управления и кадровой политики области";

в пункте 18 слова "Информация о результатах конкурса размещается в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Департамента: www.dgs35.ru." заменить словами "Информация о результатах конкурса размещается в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Департамента.".

2.2. В составе конкурсной комиссии по заключению договоров о целевом обучении с обязательством последующего прохождения государственной гражданской или муниципальной службы области после окончания обучения утвержденном указанным приказом (приложение 2):

слова "Приятелев Вячеслав Викторович начальник Департамента, председатель комиссии" заменить словами "Смирнов Павел Александрович начальник Департамента, председатель комиссии";

слова "Дементьева Виктория Валерьевна начальник управления развития государственного управления" заменить словами "Поромонова Алёна Николаевна, начальник управления развития государственного управления, организационной, правовой, кадровой и финансовой работы".

3. Внести в приказ Департамента государственной службы и кадровой политики области от 16 июня 2014 года N 95 "Об утверждении порядка организации и проведения отбора соискателей на целевые места для обучения по образовательным программам высшего образования в образовательных организациях Российской Федерации", следующие изменения:

3.1. В Порядке организации и проведения отбора соискателей на целевые места для обучения по образовательным программам высшего образования в образовательных организациях Российской Федерации (приложение 1) (далее - порядок), утвержденном указанным приказом:

пункт 1.3 изложить в следующей редакции:

"1.3 Отбор соискателей проводится исходя из количества целевых мест, выделенных Департаменту государственного управления и кадровой политики области образовательными организациями Российской Федерации. Отбор соискателей организуется с учетом конкурса не менее 1.5 человека на одно целевое место. Информация об отборе соискателей на целевые места по специальностям, направлениям подготовки, размещается в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Департамента государственного управления и кадровой политики области: www.dgs35.ru.";

в абзаце втором пункта 1.4 слова "Департамента государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Департамента государственного управления и кадровой политики области";

в пункте 1.6 слова "на официальном сайте Департамента государственной службы и кадровой политики области: www.dgs35.ru." заменить словами "на официальном сайте Департамента государственного управления и кадровой политики области";

в пункте 1.15 слова "на официальном сайте Департамента государственной службы и кадровой политики области: www.dgs35.ru." заменить словами "на официальном сайте Департамента государственного управления и кадровой политики области";

в пункте 1.16 слова "Департамента государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Департамента государственного управления и кадровой политики области";

в пункте 1.17 слова "Департамент государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Департамент государственного управления и кадровой политики области";

3.2. В приложении 1 к Порядку, утвержденному указанным приказом слова "Начальнику Департамента государственной службы и кадровой политики области" заменить словами "Начальнику Департамента государственного управления и кадровой политики области".

4. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней после его официального опубликования.

Начальник Департамента

П.А. Смирнов