Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утвержден
приказом Департамента
социальной защиты населения
Вологодской области
от 22.09.2016 N 1020
(приложение)
Порядок
расходования государственными организациями социального обслуживания области средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг (далее - Порядок)
1. Настоящий Порядок устанавливает единый порядок расходования государственными организациями социального обслуживания области (далее - Организации) денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, входящих в Перечень социальных услуг по видам социальных услуг, предоставляемых поставщиками социальных услуг в Вологодской области, утвержденный законом области от 1 декабря 2014 года N 3492-ОЗ "О перечне социальных услуг по видам социальных услуг, предоставляемых поставщиками социальных услуг в Вологодской области" (далее - социальные услуги).
2. Расходование Организациями денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, осуществляется на основании планов финансово-хозяйственной деятельности на очередной финансовый год и плановый период, утвержденных в установленном порядке.
3. Организация осуществляет расходование денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, по следующим направлениям:
3.1 обеспечение текущей деятельности Организации - до 80% от объема денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг в стационарной и полустационарной формах социального обслуживания и до 20% - в форме социального обслуживания на дому, на:
расходы по оплате работодателем в пользу работников (сотрудников) и (или) их иждивенцев не относящихся к заработной плате дополнительных выплат, пособий и компенсаций, обусловленных условиями трудовых отношений, статусом работников (сотрудников) в соответствии с законодательством Российской Федерации;
приобретение услуг связи, в том числе услуг почтовой связи, телефонно-телеграфной, факсимильной, сотовой, пейджинговой связи, радиосвязи, интернет-провайдеров;
приобретение транспортных услуг, в том числе оплату проезда, связанного со служебными командировками, обеспечение должностных лиц проездными документами в служебных целях на все виды общественного транспорта, услуг по доставке специального топлива и горюче-смазочных материалов; приобретение коммунальных услуг;
оплату арендных платежей за пользование имуществом в соответствии с заключенными договорами аренды;
расходы по оплате договоров на выполнение работ, оказание услуг, связанных с содержанием, обслуживанием, ремонтом имущества, в том числе содержание имущества в чистоте, текущий ремонт и техническое обслуживание имущества, противопожарные мероприятия, связанные с содержанием имущества;
расходы на выполнение прочих работ, оказание прочих услуг, в том числе оплату обучения на курсах повышения квалификации, подготовки и переподготовки специалистов, услуг по охране объектов учреждений, медицинских осмотров работников Организации, бактериологических анализов, подписки на периодические издания, обязательного страхования автогражданской ответственности владельцев транспортных средств, услуг оператора угольных площадок, монтажных работ, услуг в области информационных технологий;
расходы по уплате налогов (включаемых в состав расходов), государственных пошлин и сборов, разного рода платежей в бюджеты всех уровней;
расходы по оплате договоров на приобретение (изготовление) объектов, относящихся к материальным запасам, в том числе продуктов питания, горюче-смазочных материалов, мягкого инвентаря, запасных частей к машинам, оборудованию, оргтехнике, кухонного инвентаря, моющих и дезинфицирующих средств, медикаментов и перевязочных средств, строительных и хозяйственных материалов, канцелярских товаров, твердого топлива (уголь, дрова);
3.2 развитие материально-технической базы Организации - до 10% от объема денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг в стационарной и полустационарной формах социального обслуживания, в форме социального обслуживания на дому, на:
капитальный ремонт имущества, полученного в аренду или безвозмездное пользование, находящегося на праве оперативного управления;
расходы по оплате договоров на строительство, приобретение (изготовление) объектов, относящихся к основным средствам, а также на реконструкцию, техническое перевооружение, расширение, модернизацию (модернизацию с дооборудованием) основных средств, полученных в аренду или безвозмездное пользование, находящихся на праве оперативного управления;
3.3 стимулирование труда работников Организации - до 10% от объема денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг в стационарной и полустационарной формах
социального обслуживания и до 70% - в форме социального обслуживания па дому на:
премиальные выплаты по итогам работы;
доплату за интенсивность и высокие результаты работы;
доплату за качество выполняемых работ.
4. Контроль за расходованием Организацией средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, осуществляется Департаментом социальной защиты населения области в соответствии с действующим законодательством.
<< Назад |
||
Содержание Приказ Департамента социальной защиты населения Вологодской области от 22 сентября 2016 г. N 1020 "Об утверждении Порядка... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.