Постановление Министерства сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области от 29 июня 2018 г. N 21 "О внесении изменений в постановление министерства сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области от 16.04.2015 N 10"

В целях приведения в соответствие с законодательством Российской Федерации и Астраханской области, а также совершенствования порядка оплаты труда руководителей государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области,

министерство сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области постановляет:

1. Внести в постановление министерства сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области от 16.04.2015 N 10 "Об оплате труда руководителей государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области" следующие изменения:

1.1. Преамбулу постановления изложить в новой редакции:

"В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", постановлением Правительства Астраханской области от 07.08.2017 N 263-П "Об условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных унитарных предприятий Астраханской области" и с целью регулирования оплаты труда руководителей государственных предприятий, их заместителей и главных бухгалтеров".

1.2. Абзац третий пункта 1 постановления изложить в новой редакции:

"- Порядок выплаты ежемесячной надбавки к окладу (должностному окладу) за выслугу лет руководителям государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области.".

1.3. В Порядке оплаты труда руководителей государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области, утвержденном постановлением:

- в абзаце втором пункта 1.4 раздела 1 слова "ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу (должностному окладу)" заменить словами "ежемесячная надбавка к окладу (должностному окладу) за выслугу лет";

ГАРАНТ:

Действие абзаца третьего подпункта 1.3 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г.

- пункты 2.2, 2.3 раздела 2 изложить в новой редакции:

ГАРАНТ:

Действие абзаца четвертого подпункта 1.3 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г.

"2.2. Должностной оклад руководителя государственного предприятия устанавливается министерством сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области исходя из показателей среднесписочной численности работников государственного предприятия и результатов финансово-хозяйственной деятельности государственного предприятия.

2.3. Размер должностного оклада руководителя государственного предприятия подлежит пересмотру по мере изменения законодательства Российской Федерации о минимальном размере оплаты труда (далее - МРОТ), среднесписочной численности работников государственного предприятия и результатов финансово-хозяйственной деятельности государственного предприятия.

2.3.1. Размеры должностных окладов руководителей государственных предприятий определяются по формуле:

ДО = МРОТ x Кч х Кп, где

ДО - должностной оклад;

МРОТ - минимальный размер оплаты труда, установленный в соответствии с законодательством Российской Федерации;

Кч - поправочный коэффициент к должностному окладу руководителя государственного предприятия, зависящий от среднесписочной численности работников государственного предприятия (далее - поправочный коэффициент, зависящий от среднесписочной численности работников);

Кп - поправочный коэффициент к должностному окладу руководителя государственного предприятия, зависящий от результатов финансово-хозяйственной деятельности государственного предприятия (далее - поправочный коэффициент, зависящий от результатов финансово-хозяйственной деятельности).

2.3.2. Для определения поправочного коэффициента, зависящего от среднесписочной численности работников, применяется показатель среднесписочной численности работников государственного предприятия (по состоянию на 1 января текущего года, а при заключении трудового договора с руководителем государственного предприятия - по состоянию на 1 число месяца, в котором заключается трудовой договор):

- государственные предприятия со среднесписочной численностью работников до 50 человек (включительно), поправочный коэффициент, зависящий от среднесписочной численности работников, устанавливается до 4;

- государственные предприятия со среднесписочной численностью работников от 50 до 80 человек (включительно), поправочный коэффициент, зависящий от среднесписочной численности работников, устанавливается от 4 до 5;

- государственные предприятия со среднесписочной численностью работников от 80 до 120 человек (включительно), поправочный коэффициент, зависящий от среднесписочной численности работников, устанавливается от 5 до 6;

- государственные предприятия со среднесписочной численностью работников от 120 и свыше человек (включительно), поправочный коэффициент, зависящий от среднесписочной численности работников, устанавливается от 6 до 8.

2.3.3. Для определения поправочного коэффициента, зависящего от результатов финансово-хозяйственной деятельности, применяется показатель результатов финансово-хозяйственной деятельности государственного предприятия:

- государственные предприятия, завершившие предыдущий финансовый год без убытка, поправочный коэффициент, зависящий от результатов финансово-хозяйственной деятельности, устанавливается равным 1,0;

- государственные предприятия, завершившие предыдущий финансовый год с убытком, поправочный коэффициент, зависящий от результатов финансово-хозяйственной деятельности, устанавливается до 0,99.

Поправочный коэффициент, зависящий от результатов финансово-хозяйственной деятельности, не устанавливается при определении размера должностного оклада руководителю государственного предприятия, с которым трудовой договор заключен в текущем году.";

- в пункте 3.1 раздела 3:

в абзаце первом слова "ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу (должностному окладу)" заменить словами "ежемесячная надбавка к окладу (должностному окладу) за выслугу лет";

в абзаце седьмом слова "ежемесячной надбавки за выслугу лет" заменить словами "ежемесячной надбавки к окладу (должностному окладу) за выслугу лет".

1.4. Наименование Порядка выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к окладу (должностному окладу) руководителям государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области, утвержденного постановлением, изложить в новой редакции:

"Порядок
выплаты ежемесячной надбавки к окладу (должностному окладу) за выслугу лет руководителям государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области".

1.5. В Порядке выплаты ежемесячной надбавки к окладу (должностному окладу) за выслугу лет руководителям государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области, утвержденном постановлением:

- раздел 1 изложить в новой редакции:

"1. Общие положения

Выплата ежемесячной надбавки к окладу (должностному окладу) за выслугу лет (далее - ежемесячная надбавка за выслугу лет) руководителям государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области (далее - руководители) производится дифференцированно в зависимости от общего стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет в размерах, установленных пунктом 3.1 раздела 3 Порядка оплаты труда руководителей государственных предприятий, подведомственных министерству сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области, утвержденного настоящим постановлением.";

- абзац девятый раздела 2 изложить в новой редакции:

"- время обучения работников в образовательных организациях, осуществляющих образовательную деятельность, если они работали на государственном предприятии до поступления на учебу;";

- в разделе 3:

в пункте 3.1 слово "Надбавка" заменить словами "Ежемесячная надбавка";

в пункте 3.3 слова "этой надбавки" заменить словами "ежемесячной надбавки за выслугу лет";

в пункте 3.4 слово "надбавки" заменить словами "ежемесячной надбавки за выслугу лет";

в пункте 3.5 слово "надбавка" заменить словами "ежемесячная надбавка";

- в пункте 4.3 раздела 4 слова "этой выплаты" заменить словами "ежемесячной надбавки за выслугу лет", слово "законодательством" заменить словами "законодательством Российской Федерации".

2. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования. Действие абзацев третьего, четвертого подпункта 1.3 пункта 1 постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.05.2018.

Заместитель председателя Правительства Астраханской области - министр сельского хозяйства и рыбной промышленности Астраханской области

А.Н. Галкин