Приложение 2. Порядок размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных автономных учреждений и муниципальных унитарных предприятий Упоровского муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"

Приложение 2
к постановлению
Администрации
Упоровского муниципального района
от 19 января 2017 г. N 53

Порядок
размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных автономных учреждений и муниципальных унитарных предприятий Упоровского муниципального района в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"

1. Порядок размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных автономных учреждений и муниципальных унитарных предприятий Упоровского муниципального района (далее - организации), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьей 349.5 Трудового кодекса Российской Федерации.

2. Информация о среднемесячной заработной плате в организациях размещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальных сайтах администрации Упоровского муниципального района, комитета по образованию ежегодно в сроки для размещения в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений Упоровского муниципального района, по форме, утвержденной приложением к настоящему Порядку.

3. Впервые информация о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров организаций размещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальных сайтах в 2017 году по итогам 2016 года.

4. Размещенная в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" информация о среднемесячной заработной плате в организациях не подлежит удалению с официального сайта в течение всего периода замещения лицом должности руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера организации.

5. В случае расторжения трудового договора с лицом, замещающим должность руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера организации, информация о среднемесячной заработной плате данного лица подлежит удалению с официального сайта в срок не позднее семи рабочих дней со дня расторжения договора.

6. В составе размещаемой в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" информации запрещается указывать данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации лиц, указанных в пункте 1 Порядка, а также сведения, отнесенные к государственной тайне или сведениям конфиденциального характера.

7. Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров (далее - информация) организаций Упоровского муниципального района предоставляется руководителями организаций в управление делами администрации Упоровского муниципального района специалисту, ответственному за размещение ее на официальном сайте. Информация о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров образовательных организаций предоставляется в комитет по образованию, который размещает ее в информационно-коммуникационной сети "Интернет".

8. Информация предоставляется ежегодно в срок до 30 апреля года, следующего за календарным годом, за который рассчитана среднемесячная заработная плата, по форме согласно приложению к Порядку.

9. Специалисты управления делами, комитета по образованию, ответственные за размещение информации, размещают ее в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для предоставления сведений о доходах руководителями учреждений.

10. Руководители организаций предоставляют в управление делами информацию о расторжении трудового договора с лицом, замещающим должность заместителя руководителя организации, главного бухгалтера организации, в срок не позднее трех рабочих дней со дня расторжения трудового договора.