Приложение

Приложение
к постановлению
администрации города Ишима
от 28 декабря 2017 года N 1251

Положение
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений города Ишима, и руководителями муниципальных учреждений города Ишима

1. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки достоверности и полноты сведений, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений города Ишима, и руководителями муниципальных учреждений города Ишима сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (далее - проверка).

2. Проверка осуществляется по решению Главы города.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

4. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

б) должностными лицами департаментов администрации города, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

г) Общественной палатой Российской Федерации;

д) общероссийскими средствами массовой информации.

5. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.

6. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней Главой города Ишима.

7. При осуществлении проверки должностные лица вправе:

а) проводить беседу с гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также руководителем муниципального учреждения;

б) изучать представленные гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения, а также руководителем муниципального учреждения сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

в) получать от гражданина, претендующего на должность руководителя муниципального учреждения, а также руководителя муниципального учреждения пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;

г) направлять в установленном порядке запрос (кроме запросов, касающихся осуществления оперативно-розыскной деятельности или ее результатов) в органы Прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения об имеющихся у них сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения города Ишима, лица, замещающего должность руководителя муниципального учреждения города Ишима, а также супруги (супруга) и несовершеннолетних детей указанных лиц.

7.1. Запросы, указанные в подпункте "г" пункта 7 настоящего Положения, направляются за подписью Главы города Ишима.

8. Должностное лицо обеспечивает:

а) уведомление в письменной форме руководителя муниципального учреждения о начале в отношении его проверки в течение двух рабочих дней со дня принятия решения о начале проверки;

б) информирование руководителя муниципального учреждения в случае его обращения о том, какие предоставляемые им сведения, указанные в пункте 1 настоящего Положения, подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня обращения, а при наличии уважительной причины, - в срок, согласованный с указанным лицом.

9. По окончании проверки должностное лицо обязано ознакомить руководителя муниципального учреждения с результатами проверки.

10. Руководитель муниципального учреждения вправе:

а) давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;

б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме.

11. По результатам проверки Главе города Ишима представляется доклад. При этом в докладе должно содержаться одно из следующих решений:

а) о назначении гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения, на должность руководителя;

б) об отказе гражданину, претендующему на должность руководителя муниципального учреждения, в назначении на должность руководителя;

в) о применении к руководителю муниципального учреждения мер дисциплинарной ответственности.

В случае если в ходе проверки не были выявлены обстоятельства, свидетельствующие о наличии оснований для применения к руководителю муниципального учреждения города Ишима мер дисциплинарной ответственности, меры такой ответственности к руководителю муниципального учреждения города Ишима не применяются.

12. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

13. Подлинники сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных по утвержденной Президентом Российской Федерации форме справки, а также материалы проверки, поступившие в департамент администрации города, хранятся им в соответствии с законодательством Российской Федерации об архивном деле.