Приложение. Порядок определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по культуре администрации Заводоуковского городского округа

Приложение
к постановлению
администрации
Заводоуковского
городского округа
от 18.12.2018 N 1764

Порядок
определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по культуре администрации Заводоуковского городского округа

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по культуре администрации Заводоуковского городского округа (далее - Порядок) разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9.2 Федерального закона от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", решением Думы Заводоуковского городского округа от 28.10.2005 N 267 "Об утверждении Положения о порядке принятия решений об установлении тарифов на оказываемые услуги, выполняемые работы муниципальными предприятиями, организациями и учреждениями в Заводоуковском городском округе".

1.2. Настоящий Порядок разработан в целях установления единого механизма формирования платы за услуги (работы), оказываемые муниципальными учреждениями, подведомственными Комитету по культуре администрации Заводоуковского городского округа (далее - Учреждения в соответствующем порядке) сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания.

1.3. Учреждения оказывают услуги и выполняют работы в пределах полномочий, определенных их учредительными документами, в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации.

1.4. Плата за услуги (работы), оказываемые Учреждением, обеспечивает полное возмещение обоснованных и документально подтвержденных затрат (расходов) на оказание услуги, выполнение работы.

1.5. Учреждения самостоятельно определяют возможность оказания платных услуг (выполнения работ) по основным видам деятельности, исходя из наличия материальных и трудовых ресурсов, спроса на соответствующие услуги (работы) и иных факторов.

1.6. Перечень платных услуг (выполнения работ) и стоимость на платные услуги (выполнение работы) утверждаются приказом или другим нормативным актом Учреждения и согласовываются с администрацией Заводоуковского городского округа.

1.7. Срок действия стоимости платных услуг рекомендуется устанавливать не менее чем на один год.

1.8. Основанием для рассмотрения вопроса об изменении цен на платные услуги является:

- объективное изменение условий деятельности Учреждения, влияющее на стоимость оказываемых платных услуг (выполненных работ);

- изменение на основании правовых актов: размера оплаты труда работников Учреждения, тарифов на жилищно-коммунальные услуги, стоимости материалов;

- изменение действующего законодательства (нормативов);

- изменение налогообложения платных услуг.

2. Определение размера платы за услуги (работы)

2.1. При установлении платы на услуги (работы) Учреждением используются один из следующих методов:

- метод экономической обоснованности расходов;

- метод индексации, в соответствии с которым размер платы, ранее установленный с использованием метода экономической обоснованности, изменяется с учетом прогнозируемого уровня инфляции (индексов-дефляторов, устанавливаемых Министерством экономического развития Российской Федерации).

2.2. Формирование стоимости платных услуг и их экономическое обоснование производится Учреждением самостоятельно в соответствии с действующим законодательством.

2.3. Размер платы формируется на основании расчета экономически обоснованных затрат материальных и трудовых ресурсов, с учетом спроса на платную услугу, требований к качеству платной услуги, а также с учетом положений отраслевых нормативных актов по определению расчетно-нормативных затрат на оказание платной услуги.

2.4. Затраты Учреждения делятся на:

- затраты, непосредственно связанные с оказанием платной услуги (выполняемой работы) и потребляемые в процессе ее предоставления;

- затраты, необходимые для обеспечения деятельности Учреждения в целом, но не потребляемые непосредственно в процессе оказания платной услуги (выполнения работы).

2.5. К затратам, непосредственно связанным с оказанием платной услуги (выполнением работы), относятся:

- затраты на оплату труда с начислениями персонала, непосредственно участвующего в процессе оказания платной услуги (выполнения работы), рассчитывается по форме согласно Приложению N 1 к Порядку;

- расходы на материалы, полностью потребляемые в процессе оказания платной услуги (выполнения работы), рассчитываются по форме согласно Приложению N 2 к Порядку;

- затраты (амортизация) оборудования, используемого в процессе оказания платной услуги (выполнения работы), рассчитывается по форме согласно Приложению N 3 к Порядку;

- прочие расходы, связанные с оказанием услуги (выполнением работы), рассчитываются по форме согласно Приложению N 4 к Порядку.

2.6. К накладным расходам, необходимым для обеспечения деятельности Учреждения в целом, но не потребляемым непосредственно в процессе оказания платной услуги, выполнения работы, относятся:

- затраты на оплату труда с начислениями персонала, не участвующего непосредственно в процессе оказания платной услуги, выполнения работы (далее - административно-управленческий персонал);

- общехозяйственные расходы - приобретение материальных запасов, оплата услуг связи, транспортных услуг, коммунальных услуг, обслуживание, ремонт объектов, текущий ремонт зданий и сооружений, оборудования и инвентаря;

- прочие расходы, не связанные напрямую с оказанием платной услуги (выполнением работы).

2.7. Накладные расходы учитываются в стоимости платной услуги через расчетный коэффициент (К). Данный коэффициент служит для распределения накладных расходов в расчетах себестоимости услуг, и исчисляется как отношение суммы накладных расходов Учреждения к сумме основной заработной платы основного персонала, участвовавшего в оказании платной услуги (выполнением работы). Рассчитывается по форме согласно Приложению N 5 к Порядку.

2.8. Прибыль определяется исходя из объема средств, необходимых на производственное и социальное развитие Учреждения, а также на финансирование других обоснованных расходов. При этом уровень рентабельности не должен превышать 10 процентов.

2.9. Расчет стоимости платной услуги проводится по форме согласно Приложению N 6 к Порядку.