Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 9
к Порядку
оплаты труда руководителей,
их заместителей и главных
бухгалтеров государственных учреждений
Тюменской области, функции и полномочия
учредителя которых осуществляет Главное
управление строительства Тюменской области
Отчет
о результатах работы за 201___ г.
Руководитель учреждения ____________________________________ ____________
(Ф.И.О.) (должность)
Учреждение ______________________________________________________________
(наименование, местонахождение)
Трудовой договор N _____ от "____" ______________ 201___ г.
Срок действия трудового договора "___" __________ 201___ г.
/--------------\
Количество штатных единиц (на дату представления отчета) | |
|--------------|
Количество работающих (на дату представления отчета) | |
\--------------/
Показатель |
N п/п коэф-та |
Ед. измерения |
На отчетный период |
Оценка показателя куратором |
Ответственное структурное подразделение ГУС ТО |
Роспись ответственного исполнителя |
Ф.И.О. |
Среднемесячная фактическая заработная плата по учреждению (расчет прилагается) |
|
руб. |
|
|
|
|
|
Общие показатели |
|
|
|
|
|
|
|
Исполнение показателей утвержденного плана финансово-хозяйственной деятельности |
|
% |
Год. |
|
Отдел бухгалтерского учета и финансирования |
|
|
Утвержден план финансово-хозяйственной деятельности |
|
|
|
|
|
|
|
Исполнен план финансово-хозяйственной деятельности |
|
|
|
|
|
|
|
Достижение показателей качества предоставления государственных услуг, выполнения работ, исполнения функций (при наличии) |
|
% |
Квартал. |
|
Куратор учреждения |
|
|
Наличие сформированной стимулирующей части фонда оплаты труда работников учреждения |
|
% |
Год |
|
Отдел бухгалтерского учета и финансирования |
|
|
Премиальный фонд не менее 25% фонда оплаты труда |
|
Руб. |
|
|
|
|
|
Фактический премиальный фонд учреждения |
|
Руб. |
|
|
|
|
|
Оценка состояния кредиторской задолженности |
|
|
Квартал. |
|
Отдел бухгалтерского учета и финансирования |
|
|
Ведение претензионной и исковой работы |
|
|
Квартал. |
|
Отдел правового обеспечения |
|
|
Предоставление бюджетной (бухгалтерской) отчетности |
|
|
Квартал. |
|
Отдел бухгалтерского учета и финансирования |
|
|
Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством РФ) |
|
|
Год |
|
Отдел государственной службы и организационной работы |
|
|
Показатели по основным видам деятельности |
|
|
|
|
|
|
|
Согласование расписаний движения в целях соблюдения интервалов движения автобусов |
|
% |
Год |
|
Куратор учреждения |
|
|
Мониторинг выполнения рейсов по данным, поступающим с бортовых навигационно-связных терминалов, установленных на транспортных средствах, осуществляющих перевозки пассажиров по маршрутам регулярного сообщения) |
|
% |
Квартал. |
|
Куратор учреждения |
|
|
Анализ и мониторинг качества транспортных услуг, предоставляемых населению (рассмотрение поступивших обращений граждан) |
|
% |
Квартал. |
|
Куратор учреждения |
|
|
Руководитель учреждения
Главный бухгалтер
Расчет _________________________________
подпись куратора ГУС ТО
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.