Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 18 декабря 2017 г. N 1309-П "О внесении изменений в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года N 1256-П"

В целях совершенствования Отраслевого положения об оплате труда работников государственных образовательных организаций и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года N 1256-П, Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года N 1256-П "Об утверждении Отраслевого положения об оплате труда работников государственных образовательных организаций и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа".

Губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа

Д.Н. Кобылкин

Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 18 декабря 2017 г. N 1309-П

Изменения,
которые вносятся в постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 декабря 2016 года N 1256-П

1. В пункте 6 слова "Бучкову Т.В." заменить словами ", обеспечивающего формирование и реализацию государственной политики в социальной сфере".

2. В Отраслевом положении об оплате труда работников государственных образовательных организаций и организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, подведомственных департаменту образования Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном указанным постановлением:

2.1. абзац второй пункта 2.6 изложить в следующей редакции:

"Отнесение организаций среднего профессионального образования к определенной категории производится органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя организации, не чаще одного раза в год на основании рассчитанного произведения значений показателей особенностей деятельности и значимости организаций в соответствии с таблицей 2 на основании соответствующих документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы организации.";

2.2. в приложении N 4 к Отраслевому положению:

2.2.1. пункты 4.2, 4.3 изложить в следующей редакции:

"

4.2.	Надбавка за наличие квалификационной категории	20% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы общего образования и организаций для детей-сирот	надбавка устанавливается педагогическим работникам при наличии квалификационной категории, установленной по результатам аттестации, проведенной на основании приказа Минобрнауки Российской Федерации от 07 апреля 2014 года N 276, и медицинским работникам при наличии квалификационной категории, установленной по результатам аттестации, проведенной в соответствии с приказом Министерства здравоохранения от 23 апреля 2013 года N 240н	первая квалификационная категория	ежемесячно
		10% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы среднего и дополнительного профессионального образования
		40% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы общего образования и организаций для детей-сирот		высшая квалификационная категория	ежемесячно
		20% от должностного оклада (ставки) в организациях, реализующих программы среднего и дополнительного профессионального образования
4.3.	Надбавка за наличие ведомственного знака отличия (6)	15% от должностного оклада (ставки)	надбавка устанавливается работникам при наличии документа, подтверждающего наличие ведомственного знака отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР	ведомственный знак отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР	ежемесячно
	Почетного звания, ученой степени (6)	120% от должностного оклада (ставки)	надбавка устанавливается работникам при наличии почетного звания, ученой степени доктора наук	почетное звание "Народный", ученая степень доктора наук	ежемесячно
		90% от должностного оклада (ставки)	надбавка устанавливается работникам при наличии почетного звания, ученой степени кандидата наук	почетное звание "Заслуженный", ученая степень кандидата наук	ежемесячно
	Государственной награды (6)	60% от должностного оклада (ставки)	надбавка устанавливается работникам при наличии государственной награды, полученной в соответствии с Положением о государственных наградах Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 07 сентября 2010 года N 1099	звание Героя Российской Федерации, Героя Труда Российской Федерации, орден, медаль	ежемесячно

";

2.2.2. примечание 5 признать утратившим силу;

2.2.3. примечание 8 признать утратившим силу;

2.3. в приложении N 5 к Отраслевому положению:

2.3.1. пункт 4 изложить в следующей редакции:

"

4.	Надбавка за наличие ведомственного знака отличия (2)	2 100 рублей	надбавка устанавливается руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру организации при наличии ведомственного знака отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР;	наличие ведомственного знака отличия с наименованием "Почетный" и "Отличник" министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР	ежемесячно
	Почетного звания, ученой степени (2)	12 800 рублей	надбавка устанавливается при наличии почетного звания "Народный", ученой степени доктора наук; надбавка устанавливается при наличии почетного звания "Заслуженный", ученой степени кандидата наук;	наличие почетного звания "Народный", ученой степени доктора наук	ежемесячно
		8 400 рублей		наличие почетного звания "Заслуженный", ученой степени кандидата наук	ежемесячно
	Государственной награды (2)	4 200 рублей	надбавка устанавливается работникам при наличии государственной награды, полученной в соответствии с Положением о государственных наградах Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 07 сентября 2010 года N 1099	наличие звания Героя Российской Федерации, Героя Труда Российской Федерации, ордена, медали	ежемесячно

";

2.3.2. примечание 2 дополнить абзацем следующего содержания:

"При наличии у руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера права на установление надбавки по двум и более основаниям, связанным с наличием ведомственного знака отличия министерств и ведомств Российской Федерации, РСФСР, СССР с наименованием "Почетный" и "Отличник", ученой степени кандидата наук, доктора наук, почетного звания "Заслуженный", "Народный", государственной награды, надбавка устанавливается по выбору руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера по одному из оснований.";

2.3.3. примечание 3 признать утратившим силу.