Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 17 декабря 2018 года N 3657
Положение
о комиссии по оценке эффективности работы руководителей муниципальных учреждений спортивной направленности города Салехарда
I. Общие положения
1. Комиссия по оценке эффективности работы руководителей муниципальных учреждений спортивной направленности города Салехарда создается в целях определения размера надбавки за интенсивность труда руководителям учреждений.
2. Комиссия осуществляет свою деятельность на постоянной основе.
II. Состав и полномочия Комиссии
3. В общий состав Комиссии входит 7 человек, в том числе:
- председатель Комиссии;
- заместитель председателя Комиссии;
- 4 члена Комиссии;
- секретарь Комиссии.
4. Комиссия осуществляет следующие функции:
- рассматривает представленные руководителями учреждений отчеты о выполнении целевых показателей эффективности работы руководителей учреждений;
- при необходимости привлекает к участию в заседаниях Комиссии руководителей учреждений;
- оценивает степень эффективность работы руководителей учреждений за отчетный период на основании представленных документов, в соответствии с целевыми показателями;
- принимает решение об установлении надбавки за интенсивность труда.
III. Порядок работы Комиссии
5. Заседания Комиссии проводятся ежеквартально. Дата проведения заседания Комиссии назначается председателем Комиссии (в его отсутствие - заместителем председателя Комиссии).
6. Председатель Комиссии осуществляет общее руководство деятельностью Комиссии. При отсутствии председателя Комиссии заседание Комиссии проводит заместитель председателя Комиссии.
7. Заседание Комиссии является правомочным, если на нем присутствует не менее половины от общего состава Комиссии.
8. Работа Комиссии осуществляется путем личного участия ее членов в заседаниях Комиссии. Решение комиссии принимаются большинством голосов членов Комиссии, присутствующих на заседании. Секретарь комиссии не обладает правом голоса.
9. Уведомление членов Комиссии о дате очередного заседания, подготовка материалов, подготовка протокола осуществляется секретарем Комиссии.
10. Решение Комиссии отражается в протоколе и подписывается всеми членами Комиссии.
11. Секретарь комиссии в день подписания протокола Комиссии направляет его в отдел кадрового обеспечения и муниципальной службы управления делами Администрации города Салехарда. Протокол Комиссии является основанием для внесения изменения в трудовой договор руководителя учреждения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.