Постановление Администрации муниципального образования г. Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 6 июня 2019 г. N 720 "Об утверждении Порядка проведения муниципального конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями общеобразовательных организаций муниципального образования городской округ город Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа" (с изменениями и дополнениями)

Информация об изменениях:

Наименование изменено. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

Постановление Администрации муниципального образования г. Лабытнанги от 6 июня 2019 г. N 720
"Об утверждении Порядка проведения муниципального конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями общеобразовательных организаций муниципального образования городской округ город Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа"

С изменениями и дополнениями от:

15 декабря 2021 г.

Информация об изменениях:

Преамбула изменена. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

В целях стимулирования преподавательской и воспитательной деятельности учителей общеобразовательных организаций муниципального образования городской округ город Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа, развития их творческого и профессионального потенциала, руководствуясь ст. 33 Устава муниципального образования город Лабытнанги, Администрация города Лабытнанги постановляет:

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

1. Утвердить прилагаемый Порядок проведения муниципального конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями общеобразовательных организаций муниципального образования городской округ город Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - конкурс, муниципальное образование город Лабытнанги) согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Определить муниципальное учреждение "Управление образования Администрации города Лабытнанги" ответственным за организацию и проведение конкурса, финансирование и контроль выплаты денежных поощрений победителям конкурса.

3. Муниципальному учреждению "Департамент финансов Администрации города Лабытнанги" производить финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией настоящего постановления в пределах средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования город Лабытнанги на эти цели на соответствующий финансовый год.

4. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2019 г.

5. Опубликовать настоящее постановление в газете "Вестник Заполярья" и разместить на официальном сайте Администрации города Лабытнанги.

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города Лабытнанги, курирующего вопросы социальной сферы.

Глава Администрации

М.А. Трескова

Информация об изменениях:

Наименование изменено. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

Утвержден
постановлением
Администрации г. Лабытнанги
от 6 июня 2019 г. N 720

Порядок
проведения муниципального конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями общеобразовательных организаций муниципального образования городской округ город Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа

С изменениями и дополнениями от:

15 декабря 2021 г.

I. Общие положения

Информация об изменениях:

Пункт 1.1 изменен. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

1.1. Настоящим Порядком определяются правила проведения и критерии муниципального конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями общеобразовательных организаций муниципального образования городской округ город Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - муниципальное образование город Лабытнанги) за высокие достижения учителей в педагогической деятельности, получившие общественное признание (далее - конкурс, денежное поощрение, общеобразовательные организации).

1.2. Конкурс основан на принципах гласности, открытости, прозрачности процедур и обеспечения равных возможностей для участия в нем учителей общеобразовательных организаций.

1.3. Задачами конкурса являются:

выявление и поощрение учителей общеобразовательных организаций, имеющих высокие достижения в педагогической деятельности, получившие общественное признание;

повышение уровня профессионального мастерства учителей общеобразовательных организаций;

формирование позитивного общественного мнения об учителях общеобразовательных организаций.

1.4. Участником конкурса может выступать учитель, документы которого на участие в конкурсе представила общеобразовательная организация.

1.5. На участие в конкурсе имеют права учителя со стажем педагогической деятельности не менее трех лет, основным местом работы которых является общеобразовательная организация.

1.6. Учителя, ставшие победителями конкурса, имеют право повторно участвовать в конкурсе не ранее чем через пять лет. Исчисление пятилетнего срока повторного участия в конкурсе начинается с 01 января года, следующего за годом участия в конкурсе.

II. Организация и проведение конкурса

2.1. Основанием для проведения конкурса является локальный акт муниципального учреждения "Управление образования Администрации города Лабытнанги" (далее - Управление образования города Лабытнанги), которым утверждаются сроки подачи документов на участие и проведения конкурса.

2.2. Координацию проведения конкурса осуществляет муниципальное казенное учреждение "Комплексный центр по обслуживанию муниципальной системы образования города Лабытнанги" (далее - МКУ "КЦ по ОМСО").

2.3. Непосредственную организацию осуществляет Конкурсная комиссия по организации и проведению конкурса, которая утверждается локальным актом Управления образования города Лабытнанги (далее - конкурсная комиссия).

2.4. Экспертную оценку конкурсных материалов участников осуществляет экспертная группа (далее - конкурсные материалы, эксперты), формируемая Конкурсной комиссией.

2.5. Количество участников муниципального этапа не ограничено.

2.6. Выдвижение участников для участия в конкурсе проводится с их согласия коллегиальным органом управления общеобразовательной организацией.

2.7. Конкурсная комиссия проводит регистрацию участников конкурса на основании следующих конкурсных материалов:

копии решения (выписки из решения) коллегиального органа управления общеобразовательной организацией о выдвижении участника;

копии документа о соответствующем уровне профессионального образования участника, заверенной руководителем общеобразовательной организации;

копии трудовой книжки участника, заверенной руководителем общеобразовательной организации;

информационной карты профессиональных достижений участника, сформированной в соответствии с приложением к настоящему Порядку и заверенной руководителем общеобразовательной организации, на бумажном и (или) электронном носителе;

информации о публичной презентации общественности и профессиональному сообществу результатов педагогической деятельности, достоверность которой должна быть документально подтверждена.

письменное согласие участника конкурса на участие в конкурсе и обработку персональных данных по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку;

представление участника конкурса по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку;

2.8. Конкурсная комиссия организует и проводит конкурс на основании следующих критериев конкурсного отбора:

высокие результаты учебных достижений обучающихся при их позитивной динамике за последние три года;

высокие результаты внеурочной деятельности обучающихся по учебному предмету;

создание учителем условий для приобретения обучающимися позитивного социального опыта, формирования гражданской позиции;

создание учителем условий для адресной работы с различными категориями обучающихся (одаренные дети, дети из социально неблагополучных семей, дети, попавшие в трудные жизненные ситуации, дети из семей мигрантов, дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, дети-инвалиды и дети с ограниченными возможностями здоровья, дети с девиантным (общественно опасным) поведением);

обеспечение высокого качества организации образовательного процесса на основе эффективного использования, в том числе дистанционных образовательных технологий или электронного обучения;

наличие собственной методической разработки по преподаваемому предмету, имеющей положительной заключение по итогам апробации в профессиональном сообществе;

непрерывность профессионального развития учителя.

2.9. Конкурсные материалы участников предоставляются на бумажном и электронном носителе в конкурсную комиссию, их электронная версия в виде архивного файла (zip или rar) размером не более 10 Мбайт.

2.10. Конкурсный отбор проводится на основе экспертной оценки конкурсных материалов. Каждый конкурсный материал рассматривает не менее 3 экспертов.

Отбор представленных документов проводится на основе оценки информации по критериям и показателям оценки согласно приложению N 3 к настоящему Порядку.

2.11. Максимальный балл по каждому из критериев - до 10.

В случае равенства баллов у нескольких претендентов, полученных на основании экспертной оценки конкурсных материалов, предпочтение отдается конкурсным материалам, имеющим более высокие оценки по критерию конкурсного отбора "высокие результаты учебных достижений обучающихся при их позитивной динамике за последние три года".

В случае разницы между экспертными оценками свыше 10 баллов конкурсные материалы по решению конкурсной комиссии передаются на рассмотрение еще одному эксперту. Результат экспертной оценки вносится в формируемый рейтинг участников.

III. Порядок выплаты денежных поощрений

3.1. По итогам решением конкурсной комиссии определяются 3 победителя.

3.2. Победители конкурса получают денежное поощрение и награждаются дипломами Управления образования города Лабытнанги.

3.3. Размер денежного поощрения победителям конкурса устанавливается локальным актом Управления образования города Лабытнанги.

3.4. Перечисление денежного поощрения осуществляется МКУ "КЦ по ОМСО" на открытые в кредитных организациях счета победителей конкурса, реквизиты которых указаны в личных заявлениях.

3.5. Победители конкурса в течение 30 календарных дней с даты окончания конкурса представляют в Управление образования города Лабытнанги следующие документы:

личное заявление о предоставлении денежного поощрения; реквизиты счета, открытого в кредитной организации; копию документа, удостоверяющего личность.

IV. Финансовое обеспечение

4.1. Финансовое обеспечение проведения конкурса является расходным обязательством муниципального образования город Лабытнанги и осуществляется за счет средств местного бюджета.

4.2. Функции по обеспечению расходных обязательств в части проведения конкурса осуществляет Управление образования города Лабытнанги.

Информация об изменениях:

Приложение 1 изменено. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

Приложение N 1
к Порядку
проведения муниципального
конкурса на получение денежного
поощрения лучшими учителями
общеобразовательных организаций
муниципального образования
городской округ город Лабытнанги
Ямало-Ненецкого автономного округа
(с изменениями от 15 декабря 2021 г.)

                            ФОРМА СОГЛАСИЯ

                               СОГЛАСИЕ

         на участие в конкурсе и обработку персональных данных

                                                    "___" ____________ г.

     Я, ________________________________________________________________,

                      (фамилия, имя, отчество полностью)

паспорт ___________ N ________________ выдан ____________________________

________________________________________________________________"____" г.

                    (кем и когда выдан паспорт)

проживающий (ая) по адресу: _____________________________________________

________________________________________________________________________,

действуя  свободно,  своей  волей  и  в  своем  интересе  даю согласие на

участие   в  муниципальном  конкурсе  на  получение  денежного  поощрения

лучшими    учителями    общеобразовательных   организаций  муниципального

образования  городской округ город Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного

округа, а также даю согласие

_________________________________________________________________________

              (указать наименование оператора, получающего

                  согласие субъекта персональных данных)

     на обработку моих персональных данных, а именно:

     на    обработку    моих    персональных    данных    (сбор,  запись,

систематизацию,  накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение),

извлечение,    использование,    обезличивание,  блокирование,  удаление,

уничтожение  с использованием средств автоматизации или без использования

таких средств);

     на обработку моих персональных данных организатору;

     на    раскрытие    персональных  данных  оператору,  уполномоченному

организатором на обработку персональных данных;

     а раскрытие персональных данных не определенному кругу лиц;

     а  включение  моих  персональных  данных  в  общедоступные источники

(публикацию);

     на  обработку  моих  персональных  данных, относящихся к специальным

категориям, и их распространение (раскрытие неопределенному кругу лиц);

     на    принятие    решений,  порождающих  юридические  последствия  в

отношении  меня  или  иным  образом  затрагивающих  мои  права и законные

интересы,  на  основании  исключительно автоматизированной обработки моих

персональных данных.

     Данное  согласие  распространяется на следующую информацию: фамилия,

имя,  отчество (в том числе предыдущие фамилии, имена и (или) отчества, в

случае  их  изменения);  число,  месяц,  год  рождения; пол; адрес и дата

регистрации  по  месту  жительства (месту пребывания), адрес фактического

проживания;  номер  контактного  телефона  или сведения о других способах

связи;   реквизиты  страхового  свидетельства  обязательного  пенсионного

страхования;  идентификационный номер налогоплательщика; номер расчетного

счета  (счета  получателя);  наименование  банка;  БИК  банка; ИНН банка;

кор./счет  банка;  иные  персональные  данные, необходимые для достижения

целей,  предусмотренных  законодательными  и иными нормативными правовыми

актами Российской Федерации.

     Настоящее  согласие  может  быть  отозвано  путем  направления  мной

соответствующего запроса в адрес организатора.

     В    случае    неправомерного    использования  представленных  мною

персональных данных согласие отзывается моим письменным заявлением.

Данное согласие действует с "_____" _______________________ г.

по "_____"_____________________ г.

     ________________________________________________

        (Ф.И.О., подпись лица, давшего согласие)

Информация об изменениях:

Заголовок изменен. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

Приложение N 2
к Порядку
проведения муниципального
конкурса на получение денежного
поощрения лучшими учителями
общеобразовательных организаций
муниципального образования городской округ город
Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа
(с изменениями от 15 декабря 2021 г.)

                         ФОРМА ПРЕДСТАВЛЕНИЯ

                            ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

       участника муниципального конкурса на получение денежного

     поощрения лучшими учителями общеобразовательных организаций

Сведения об участнике

Ф.И.О. (в соответствии с паспортными данными) ___________________________

     Основное   место  работы  (полное  наименование  общеобразовательной

организации    в    соответствии  с  уставом,  почтовый  адрес,  телефон,

электронный адрес, е-mail): _____________________________________________

Должность: ______________________________________________________________

     Профессиональное образование (высшее, среднее, другое):_____________

     Название образовательной организации, период обучения:______________

     Специальность:______________________________________________________

Квалификационная категория	Общий педагогический стаж	Стаж работы в данной общеобразовательной организации	Объем учебной нагрузки в текущем учебном году
1	2	3	4

Ф.И.О. научного руководителя (при наличии):______________________________

Ученая степень (при наличии):____________________________________________

Звание (при наличии):____________________________________________________

Руководитель

общеобразовательной организации ___________________/____________________/

                                      (Ф.И.О.)           (подпись)

МП

Информация об изменениях:

Заголовок изменен. - Постановление Администрации города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 15 декабря 2021 г. N 1953

См. предыдущую редакцию

Приложение N 3
к Порядку
проведения муниципального
конкурса на получение денежного
поощрения лучшими учителями
общеобразовательных организаций
муниципального образования городской округ город
Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа

Критерии
и показатели оценки

С изменениями и дополнениями от:

15 декабря 2021 г.

N п/п	Название критерия, показателя оценки	Ранжирование по баллам
1	2	3
1.	Высокие результаты учебных достижений обучающихся при их позитивной динамике за последние три года
1.1.	Доля обучающихся, освоивших образовательные программы по преподаваемому предмету (от общего количества обучаемых данным учителем)	отрицательная динамика - 0 баллов; сохранение динамики - 1 балл; положительная динамика - 2 балла
1.2.	Доля обучающихся, освоивших образовательные программы по преподаваемому предмету на "4" и "5" (от общего количества обучаемых данным учителем)	отрицательная динамика - 0 баллов; сохранение динамики - 1 балл; положительная динамика - 2 балла
1.3.	Положительная динамика роста количества участников предметных (в том числе заочных) олимпиад (от общего количества обучаемых данным учителем)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный/региональный уровень - 1 балл; всероссийский/международный уровень - 2 балла
1.4.	Положительные результаты учебных достижений обучающихся, обучаемых данным учителем, по итогам независимой экспертизы качества образования (аккредитация общеобразовательной организации, государственная итоговая аттестация, внешний мониторинг)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
1.5.	Наличие документов об общественном признании профессиональных результатов учителя (родительской общественностью, общественными организациями, органами власти, общественно-государственного управления)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
Максимальная оценка по критерию - 10 баллов
2.	Высокие результаты внеурочной деятельности обучающихся по учебному предмету за последние три года
2.1.	Доля обучающихся, обучаемых данным учителем, охваченных внеурочной деятельностью по учебному предмету (кружки, элективные курсы, факультативы)	отсутствие результатов (0%) - 0 баллов; от 1 до 25% - 1 балл; от 25 до 50% - 1,5 балла; свыше 50% - 2 балла
2.2.	Результаты участия обучающихся, обучаемых данным учителем, в научно-исследовательских, практических конференциях, конкурсах, проектах по учебному предмету (с указанием места в рейтинге)	отсутствие результатов - 0 баллов; институциональный/муниципальный уровень - 1 балл; региональный/ межрегиональный уровень - 2 балла; всероссийский/международный уровень - 3 балла
2.3.	Опыт руководства учебно-исследовательскими и проектными работами обучающихся	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный/ муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
2.4.	Результаты участия обучающихся, обучаемых данным учителем, в работе предметных школ, в том числе каникулярных, дистанционных, заочных, при вузах	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный/ муниципальный уровень - 1 балл; региональный/ межрегиональный уровень - 2 балла; всероссийский/международный уровень - 3 балла
Максимальная оценка по критерию - 10 баллов
3.	Создание учителем условий для приобретения обучающимися позитивного социального опыта, формирования гражданской позиции
3.1.	Участие учителя в разработке и реализации программ духовно-нравственного, патриотического воспитания и социализации личности обучающихся	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный/ муниципальный уровень - 1 балл; региональный/ межрегиональный уровень и выше - 2 балла
3.2.	Результаты участия обучающихся, обучаемых данным учителем, в реализации социально значимых проектов	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
3.3.	Результаты участия обучающихся, обучаемых данным учителем, в работе молодежных и детских общественных объединений, органов ученического самоуправления	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
3.4.	Общественная оценка деятельности учителя по организации участия обучающихся в социально значимых проектах, работе молодежных и детских общественных объединений, органов ученического самоуправления (благодарности, дипломы, по данным на сайтах и форумах учреждений, общественных организаций)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
3.5.	Привлечение печатных и электронных средств массовой информации к отражению социально значимой деятельности обучающихся, обучаемых данным учителем (копии печатных публикаций, ссылки на электронные ресурсы, аудио- и видеоматериалы)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
Максимальная оценка по критерию - 10 баллов
4.	Создание учителем условий для адресной работы с различными категориями обучающихся (одаренные дети, дети из социально неблагополучных семей, дети, попавшие в трудные жизненные ситуации, дети из семей мигрантов, дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, дети-инвалиды и дети с ограниченными возможностями здоровья, дети с девиантным (общественно опасным) поведением)
4.1.	Наличие подтверждения адресной работы учителя с одарёнными детьми	отсутствие сведений - 0 баллов; имеется подтверждение - 1 балл
4.2.	Наличие подтверждения адресной работы учителя с детьми из социально неблагополучных семей, детьми, попавшими в трудные жизненные ситуации, детьми из семей мигрантов, детьми с девиантным поведением	отсутствие сведений - 0 баллов; имеется подтверждение - 1 балл
4.3.	Опыт участия в разработке и реализации программ сопровождения детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья	отсутствие сведений - 0 баллов; имеется подтверждение - 1 балл
4.4.	Опыт участия в разработке и реализации программ сопровождения детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей	отсутствие сведений - 0 баллов; имеется подтверждение - 1 балл
4.5.	Деятельность учителя по организации психолого-педагогического просвещения родителей (законных представителей) обучающихся	отсутствие сведений - 0 баллов; имеется подтверждение - 1 балл
Максимальная оценка по критерию - 5 баллов
5.	Обеспечение высокого качества организации образовательного процесса на основе эффективного использования, в том числе дистанционных образовательных технологий или электронного обучения
5.1.	Использование дистанционных образовательных технологий или электронного обучения для организации образовательного процесса (участие в сетевых сообществах, создание собственных цифровых образовательных ресурсов; использование сервиса сети Интернет, использование мультимедийных учебно-методических комплексов, создание собственного сайта, создание дистанционных курсов и (или) системы для организации обучения детей)	отсутствие сведений - 0 баллов; имеется подтверждение - 1 балл
5.2.	Результаты учебных достижений обучающихся, обучаемых данным учителем, средствами дистанционных образовательных технологий или электронного обучения	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
5.3.	Распространение опыта использования учителем дистанционных образовательных технологий или электронного обучения в педагогическом сообществе	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
Максимальная оценка по критерию -5 баллов
6.	Наличие собственной методической разработки по преподаваемому предмету, имеющей положительной заключение по итогам апробации в профессиональном сообществе
6.1.	Наличие положительного заключения по итогам апробации методической разработки учителя в профессиональном сообществе	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 1 балл; муниципальный уровень - 2 балла; региональный уровень и выше - 3 балла
6.2.	Размещение методической разработки учителя в открытом доступе в сети Интернет/на платформе предметного сетевого сообщества	отсутствие сведений - 0 баллов; имеется подтверждение - 1 балл
6.3.	Наличие научных и учебно-методических публикаций учителя, отражающих особенности методической разработки (доклады и тезисы научно-практических конференций, статьи в профессиональных журналах, ссылки на электронные ресурсы)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
6.4.	Распространение инновационных идей, отраженных в содержании методической разработки учителя (на семинарах, вебинарах, конференциях, мастер-классах)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень и выше - 2 балла
6.5.	Наличие положительных отзывов педагогических работников по итогам апробации (презентации) методической разработки учителя в профессиональном сообществе	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный и выше - 2 балла
Максимальная оценка по критерию - 10 баллов
7.	Непрерывность профессионального развития учителя
7.1.	Повышение квалификации (в течение последних 5 лет)	отсутствие сведений - 0 баллов; обучающие семинары, тренинги -0,5 балла; курсы в объеме до 72 часов - 1 балл; курсы в объеме 72 часов и более - 2 балла
7.2.	Очное участие в научно-практических конференциях, семинарах, вебинарах в сфере образования	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный/ муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень - 1,5 балла; всероссийский уровень и выше - 2 балла
7.3.	Результативность участия учителя в профессиональных конкурсах	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 0,5 балла; муниципальный уровень - 1 балл; региональный уровень - 1,5 балла; всероссийский уровень - 2 балла
7.4.	Участие учителя в экспертной деятельности (предметные комиссии ОГЭ, ЕГЭ, ГВЭ, экспертные группы по аттестации, участие в составе жюри олимпиад, конкурсов, соревнований, смотров в сфере образования)	отсутствие сведений - 0 баллов; институциональный уровень - 1 балл; муниципальный уровень - 1,5 балл; региональный уровень - 2 балла; всероссийский уровень - 3 балла
Максимальная оценка по критерию - 9 баллов
Итоговая максимальная оценка - 59 баллов