Постановление Администрации города Нижний Тагил Свердловской области от 19 апреля 2017 г. N 922-ПА "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных управлению образования Администрации города Нижний Тагил" (с изменениями и дополнениями) (документ утратил силу)

Постановление Администрации города Нижний Тагил Свердловской области от 19 апреля 2017 г. N 922-ПА
"Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных управлению образования Администрации города Нижний Тагил"

С изменениями и дополнениями от:

25 августа 2017 г.

В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных управлению образования Администрации города Нижний Тагил, руководствуясь постановлением Правительства Свердловской области от 12.10.2016 N 708-ПП "Об оплате труда работников государственных организаций Свердловской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляются Министерством общего и профессионального образования Свердловской области, постановлением Правительства Свердловской области от 06.02.2009 N 145-ПП "О введении новых систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Свердловской области" (в редакции Постановлений Правительства Свердловской области от 15.10.2009 N 1301-ПП, от 13.07.2010 N 1070-ПП, 16.08.2011 N 1074-ПП, 12.11.2014 N 980-ПП, 31.07.2015 N 694-ПП, от 28.09.2016 N 695-ПП), Трудовым кодексом Российской Федерации, Уставом города Нижний Тагил, постановляю:

1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных управлению образования Администрации города Нижний Тагил (Приложение).

2. Управлению образования Администрации города Нижний Тагил обеспечить проведение в находящихся в ведении и подведомственных муниципальных учреждениях организационных мероприятий, связанных с изменением существенных условий оплаты труда.

3. Руководителям находящихся в ведении и подведомственных управлению образования Администрации города муниципальных учреждений:

- при разработке локальных нормативных актов об оплате труда работников учреждений руководствоваться Примерным положением, утвержденным настоящим постановлением;

- обеспечить принятие (утверждение) локальных нормативных актов об оплате труда работников учреждений не позднее 1 июня 2017 года, с условием введения их в действие с 1 сентября 2017 года;

- осуществить организационные мероприятия, связанные с изменением существенных условий оплаты труда, с соблюдением прав и законных интересов работников учреждений.

4. Признать утратившим силу постановление Администрации города Нижний Тагил от 06.06.2014 N 1041-ПА "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных управлению образования Администрации города Нижний Тагил" с 1 сентября 2017 года.

5. Примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведении и подведомственных управлению образования Администрации города Нижний Тагил, утвержденное настоящим постановлением, вступает в силу с 1 сентября 2017 года за исключением пункта 46 Примерного положения, который вступает в силу с момента опубликования настоящего постановления и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 года.

6. Опубликовать данное постановление в газете "Тагильский рабочий" и разместить на официальном сайте города Нижний Тагил.

7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города по социальной политике В.Г. Сурова.

Срок контроля - 1 февраля 2018 года.

Глава города

С.К. Носов