Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Глава 5. Перечень и порядок установления выплат компенсационного характера
24. Оплата труда руководителей учреждений, занятых на работах с особыми условиями труда, производится в повышенном размере.
В этих целях, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и Постановлением Администрации городского округа Карпинск от 01.07.2014 г. N 1051 "Об утверждении Перечней видов выплат компенсационного и стимулирующего характера в муниципальных бюджетных, автономных, казённых учреждениях городского округа Карпинск и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного и стимулирующего характера в этих учреждениях", руководителям учреждений могут быть произведены следующие выплаты компенсационного характера:
1) за работу в местностях с особыми климатическими условиями;
2) за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных).
Выплаты компенсационного характера устанавливаются к окладам (должностным окладам) руководителей учреждений, если иное не установлено федеральными законами и указами Президента Российской Федерации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.