Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Думы Нижнетуринского городского округа Свердловской области от 29 ноября 2018 г. N 133 "Об утверждении Положения о заработной плате лиц, замещающих муниципальные должности в Нижнетуринском городском округе на постоянной основе" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение N 1. Положение о заработной плате лиц, замещающих муниципальные должности в Нижнетуринском городском округе на постоянной основе
- Статья 4. Дополнительные выплаты
Статья 4. Дополнительные выплаты
Статья 4. Дополнительные выплаты.
4.1. В состав дополнительных выплат заработной платы лица, замещающего муниципальную должность главы Нижнетуринского городского округа на постоянной основе, входят:
1) ежемесячное денежное поощрение;
2) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
3) единовременная выплата, осуществляемая при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
4.2. В состав дополнительных выплат заработной платы лица, замещающего муниципальную должность председателя Думы Нижнетуринского городского округа на постоянной основе, входят:
1) ежемесячное денежное поощрение;
2) единовременная выплата, осуществляемая при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
4.3. Ежемесячное денежное поощрение лицу, замещающему муниципальную должность Главы Нижнетуринского городского округа, выплачивается в размере 1,25 должностного оклада.
Ежемесячное денежное поощрение лицу, замещающему муниципальную должность председателя Думы Нижнетуринского городского округа, выплачивается в размере 1,5 должностного оклада.
4.4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается лицам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, согласно действующему законодательству.
Ежемесячная надбавка устанавливается в зависимости от степени секретности сведений составляющих государственную тайну, к которым имеют допуск указанные лица.
При определении размера ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, учитывается объем сведений, к которым лица имеют доступ, а также продолжительность срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений.
Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается лицу, замещающему муниципальную должность Главы Нижнетуринского городского округа на постоянной основе, в порядке, определяемом законодательством Российской Федерации, в размере 0,5 должностного оклада.
4.5. Единовременная выплата, осуществляемая при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, выплачивается лицам, замещающим муниципальные должности, в размере двух должностных окладов.
В случае разделения ежегодного оплачиваемого отпуска на части единовременная выплата выплачивается при предоставлении любой из части указанного отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней.
Лицам, отработавшим не полный календарный год, выплата производится с учетом фактически отработанного времени, в 4 квартале текущего года в пределах фонда оплаты труда.