Приложение N 5. Порядок выплаты материальной помощи работникам, занимающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Арамильского городского округа

Приложение N 5
к Положению
об оплате труда работников,
занимающих должности, не отнесенные
к должностям муниципальной службы,
и осуществляющих техническое
обеспечение деятельности
органов местного самоуправления
Арамильского городского округа

Порядок
выплаты материальной помощи работникам, занимающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Арамильского городского округа

1. Выплата материальной помощи работникам, занимающим должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Арамильского городского округа производится в пределах установленных фондов оплаты труда в размере двух должностных окладов к очередному отпуску с применением районного коэффициента, установленного федеральным законодательством.

2. Материальная помощь выплачивается по заявлению при предоставлении работнику ежегодного оплачиваемого отпуска. Выплата производится одновременно с выплатой заработной платы на период ежегодного оплачиваемого отпуска.

3. В случае разделения ежегодного оплачиваемого отпуска на части ежегодная материальная помощь по желанию работника выплачивается единовременно в размере двух должностных окладов при предоставлении любой из частей указанного отпуска либо дважды в размере одного должностного оклада.

4. Материальная помощь к очередному отпуску, выплачиваемая после повышения должностных окладов рассчитывается по фактически сложившемуся размеру материальной помощи за календарный год, с учетом периода работы до повышения должностных окладов и после их изменения.

5. В случае если в текущем году работник не реализовал право на получение материальной помощи, материальная помощь выплачивается в конце текущего года.

6. Право на получение материальной помощи, не полученной в полном объеме в календарном году, на следующий календарный год не сохраняется.

7. Работникам, вновь принятым на работу в текущем году, вышедшим из отпуска по уходу за ребенком, оформившим отпуск по уходу за ребенком выплата материальной помощи производится с учетом фактически отработанного времени. Фактически отработанное время работника рассчитывается в календарных днях.

8. При увольнении работнику выплачивается материальная помощь, исходя из фактически отработанного времени на дату расторжения трудового договора.

9. Материальная помощь не оказывается:

1) лицам, принятым на работу по совместительству.

2) лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, при условии, если на его место временно принят другой работник.

10. Выплаченная материальная помощь удержанию не подлежит.

11. В других, исключительных случаях (в связи с выходом на пенсию, в связи со стихийными бедствиями, в связи со смертью работника или его близких родственников и другие) единовременная материальная помощь выплачивается по распоряжению руководителя органа местного самоуправления Арамильского городского округа в пределах экономии установленных фондов оплаты труда.

Единовременная материальная помощь начисляется без применения районного коэффициента.