Приложение N 1. Положение о порядке работы рабочей группы при главе администрации муниципального района "Город Людиново и Людиновский район" по снижению неформальной занятости, легализации серой заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды

Приложение N 1
к Постановлению
Администрации
г. Людиново и
Людиновского района
Калужской области
от 15 августа 2016 г. N 1119

1. Общие положения

1.1. Рабочая группа по снижению неформальной занятости, легализации серой заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды (далее - рабочая группа) создана в целях координации деятельности органов местного самоуправления и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти Калужской области по муниципальному району "Город Людиново и Людиновский район" по снижению неформальной занятости.

1.2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Калужской области, Уставом муниципального района "Город Людиново и Людиновский", нормативно-правовыми актами муниципального района "Город Людиново и Людиновский район".

2. Основные задачи рабочей группы

2.1. Основными задачами рабочей группы являются:

2.1.1. Обеспечение согласованных действий органов местного самоуправления и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти Калужской области по муниципальному району "Город Людиново и Людиновский район" в решении вопросов, связанных со снижением неформальной занятости в муниципальном районе "Город Людиново и Людиновский район".

2.1.2. Разработка и осуществление организационных и иных мер, направленных на снижение неформальной занятости.

3. Права рабочей группы

Рабочая группа в пределах своей компетенции имеет право:

3.1. Приглашать для заслушивания руководителей организаций и индивидуальных предпринимателей по вопросам снижения неформальной занятости.

3.2. Запрашивать в установленном порядке у органов исполнительной власти Калужской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти Калужской области по муниципальному району "Город Людиново и Людиновский район", организаций всех организационно-правовых форм необходимую информацию по вопросам деятельности рабочей группы.

3.3. Вырабатывать согласованные подходы в осуществлении деятельности органов местного самоуправления, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти Калужской области по муниципальному району "Город Людиново и Людиновский район" по вопросам снижения неформальной занятости и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды.

3.4. Вносить предложения по вопросам деятельности рабочей группы.

4. Организация деятельности рабочей группы

4.1. Рабочую группу возглавляет руководитель. В случае временного отсутствия руководителя рабочей группы исполнение обязанностей возлагается на заместителя руководителя рабочей группы.

4.2. Заседания рабочей группы проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц. Заседание рабочей группы может быть проведено в виде выездного заседания.

4.3. Заседание рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует более половины ее членов.

4.4. Решение рабочей группы оформляется протоколом.

4.5. Дата и время проведения заседания рабочей группы назначаются руководителем рабочей группы.

4.6. Повестку дня заседания рабочей группы определяет руководитель рабочей группы по предложениям членов комиссии.

4.7. Предложения для включения в повестку дня заседания рабочей группы направляются секретарю рабочей группы. Секретарь рабочей группы осуществляет подготовку повестки дня и ее согласование с руководителем рабочей группы.

4.8. Ведение протокола осуществляет секретарь рабочей группы.

4.9. Секретарь рабочей группы осуществляет учет и формирование информации о результатах работы рабочей группы.