Приказ Министерства труда и социальной защиты Калужской области от 10 ноября 2016 г. N 1541-П "Об организации работы с персональными данными в министерстве труда и социальной защиты Калужской области" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства труда и социальной защиты Калужской области
от 10 ноября 2016 г. N 1541-П
"Об организации работы с персональными данными в министерстве труда и социальной защиты Калужской области"

Зарегистрирован в Государственном реестре

нормативных правовых актов исполнительных

органов государственной власти Калужской области

Регистрационный N 6411

от 9 декабря 2016 г.

В соответствии с Федеральным законом "О персональных данных", постановлением Правительства Российской Федерации от 21.03.2012 N 211 "Об утверждении перечня мер, направленных на обеспечение выполнения обязанностей, предусмотренных Федеральным законом "О персональных данных" и принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами, операторами, являющимися государственными или муниципальными органами" (в ред. постановлений Правительства Российской Федерации от 20.07.2013 N 607, от 06.09.2014 N 911), постановлением Губернатора Калужской области от 28.01.2015 N 21 "О министерстве труда и социальной защиты Калужской области" (в ред. постановлений Губернатора Калужской области от 30.11.2015 N 539, от 18.05.2016 N 208) приказываю:

1. Утвердить:

1.1. Правила обработки персональных данных в министерстве труда и социальной защиты Калужской области (приложение N 1 к приказу).

1.2. Правила рассмотрения запросов субъектов персональных данных или их представителей в министерстве труда и социальной защиты Калужской области (приложение N 2 к приказу).

1.3. Правила осуществления внутреннего контроля соответствия обработки персональных данных требованиям к защите персональных данных, установленным Федеральным законом "О персональных данных", принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами и локальными актами министерства труда и социальной защиты Калужской области (приложение N 3 к приказу).

1.4. Правила работы с обезличенными персональными данными в министерстве труда и социальной защиты Калужской области (приложение N 4 к приказу).

1.5. Перечень информационных систем персональных данных министерства труда и социальной защиты Калужской области (приложение N 5 к приказу).

1.6. Перечень персональных данных, обрабатываемых в министерстве труда и социальной защиты Калужской области в связи с реализацией служебных или трудовых отношений, а также в связи с оказанием государственных услуг и осуществлением государственных функций (приложение N 6 к приказу).

1.7. Перечень должностей государственных гражданских служащих министерства труда и социальной защиты Калужской области, ответственных за проведение мероприятий по обезличиванию обрабатываемых персональных данных (приложение N 7 к приказу).

1.8. Перечень должностей государственных гражданских служащих министерства труда и социальной защиты Калужской области, замещение которых предусматривает осуществление обработки персональных данных либо осуществление доступа к персональным данным (приложение N 8 к приказу).

1.9. Должностную инструкцию ответственного за организацию обработки персональных данных в министерстве труда и социальной защиты Калужской области (приложение N 9 к приказу).

1.10. Типовое обязательство государственного гражданского служащего министерства труда и социальной защиты Калужской области, непосредственно осуществляющего обработку персональных данных, в случае расторжения с ним служебного контракта прекратить обработку персональных данных, ставших известными ему в связи с исполнением должностных обязанностей (приложение N 10 к приказу).

1.11. Типовую форму согласия на обработку персональных данных государственных гражданских служащих министерства труда и социальной защиты Калужской области, иных субъектов персональных данных (приложение N 11 к приказу).

1.12. Типовую форму разъяснения субъекту персональных данных юридических последствий отказа предоставить свои персональные данные министерству труда и социальной защиты Калужской области (приложение N 12 к приказу).

1.13. Порядок доступа государственных гражданских служащих министерства труда и социальной защиты Калужской области в помещения, в которых ведется обработка персональных данных (приложение N 13 к приказу).

2. Признать утратившими силу:

2.1. Приказ министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 31.07.2013 N 1069 "Об утверждении Правил рассмотрения запросов субъектов персональных данных или их представителей в министерстве по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области".

2.2. Приказ министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 03.11.2010 N 1343 "Об утверждении Положения об обработке персональных данных".

2.3. Приказ министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 30.03.2012 N 424 "О внесении изменений в приказ министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 03.11.2010 N 1343 "Об утверждении Положения об обработке персональных данных".

2.4. Приказ министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 20.11.2014 N 1431 "О внесении изменения в приказ министерства по делам семьи, демографической и социальной политике Калужской области от 03.11.2010 N 1343 "Об утверждении Положения об обработке персональных данных" (в ред. приказа от 30.03.2012 N 424)".

2.5. Приказ министерства труда, занятости и кадровой политики Калужской области от 13.11.2010 N 176-П "Об утверждении Положения об обработке персональных данных в министерстве труда, занятости и кадровой политики Калужской области".

Министр

П.В. Коновалов