Приложение. Изменение и дополнение к приложению Решения Городской Думы ГП "Город Сухиничи" от 18.11.2014 N 27 "Об утверждении порядка применения дисциплинарных взысканий за коррупционные и иные правонарушения к муниципальным служащим администрации городского поселения "Город Сухиничи"

Приложение
к Решению Городской Думы
ГП "Город Сухиничи"
от 19.04.2018 N 6

Изменение и дополнение
к приложению Решения Городской Думы ГП "Город Сухиничи" от 18.11.2014 N 27 "Об утверждении порядка применения дисциплинарных взысканий за коррупционные и иные правонарушения к муниципальным служащим администрации городского поселения "Город Сухиничи"

1) Дополнить приложение данного Решения следующими разделами:

"

3. Увольнение в связи с утратой доверия

3.1. Муниципальный служащий подлежит увольнению в связи с утратой доверия в случае совершения правонарушений, установленных статьями 14.1 и 15 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации".

3.2. Сведения о применении к муниципальному служащему взыскания в виде увольнения в связи с утратой доверия включаются органом местного самоуправления, в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия, предусмотренный статьей 15 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

4. Порядок снятия дисциплинарного взыскания

4.1. Если в течение одного года со дня применения взыскания муниципальный служащий не был подвергнут дисциплинарному взысканию, предусмотренному пунктами 1 и 2 части 1 статьи 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", а именно замечанию и выговору, он считается не имеющим взыскания.

4.2. Работодатель до истечения года со дня применения дисциплинарного взыскания к муниципальному служащему имеет право снять его с муниципального служащего по собственной инициативе, просьбе самого муниципального служащего, ходатайству непосредственного руководителя муниципального служащего, подвергшегося взысканию.

4.3. О досрочном снятии дисциплинарного взыскания с муниципального служащего издается распоряжение. Муниципальный служащий, с которого досрочно снято дисциплинарное взыскание, считается не подвергавшимся взысканию."