Приложение N 2. Порядок назначения, выплаты и перерасчета, индексации, приостановления и возобновления ежемесячной социальной выплаты лицам, замещавшим муниципальные должности и лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Боровский район"

Приложение N 2
к решению
Районного Собрания
муниципального района
"Боровский район"
от 27 декабря 2018 г. N 115

Порядок
назначения, выплаты и перерасчета, индексации, приостановления и возобновления ежемесячной социальной выплаты лицам, замещавшим муниципальные должности и лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Боровский район"

Настоящим документом определяется порядок назначения, выплаты и перерасчета, индексации, приостановления и возобновления ежемесячной социальной выплаты лицам, замещавшим муниципальные должности и лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Боровский район", перечень необходимых документов.

1. Ежемесячная социальная выплата (далее - выплата) назначается на основании Положения о назначении, выплате и перерасчете, индексации, приостановлении и возобновлении ежемесячной социальной выплаты лицам, замещавшим муниципальные должности и лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Боровский район" (далее - Положения), на основании письменного заявления (и документов, предоставленных в соответствии с настоящим Порядком) лица, замещавшего муниципальную должность или должность муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Боровский район", о назначении выплаты (далее - заявление о назначении выплаты). Заявление о назначении выплаты составляется по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку и подается в комиссию по установлению стажа муниципальной службы (трудового стажа) администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" (далее - комиссия).

2. Одновременно с заявлением лица, замещавшего муниципальную должность, и лица, замещавшего должность муниципальной службы, доступным способом (лично, через законного представителя, почтой) представляются следующие документы:

а) документ, удостоверяющий личность заявителя (подлинник (для обозрения) и копия);

б) доверенность, уполномочивающая на подачу заявления (в случаях подачи заявления законным представителем);

в) справка о средней месячной заработной плате (среднемесячном денежном содержании) по замещавшейся муниципальной должности, должности муниципальной службы, составленная по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку;

г) справка о среднемесячном денежном вознаграждении депутата Районного Собрания муниципального образования муниципального района "Боровский район", не осуществляющего депутатскую деятельность на профессиональной постоянной основе, составленная по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку;

д) трудовая книжка (за исключением депутата Районного Собрания, не осуществляющего депутатскую деятельность на профессиональной постоянной основе) (подлинник (для обозрения) и копия);

е) справка Районного Собрания муниципального образования муниципального района "Боровский район" о том, что заявитель являлся депутатом Районного Собрания;

ж) копия правового акта об освобождении от муниципальной должности (за исключением депутатов Районного Собрания) или от должности муниципальной службы (или иных документов, подтверждающих факт освобождения от муниципальной должности, должности муниципальной службы);

з) пенсионное удостоверение либо справка органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о назначенной пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации (подлинник (для обозрения) и копия);

и) военный билет или справка о прохождении военной службы (для лиц, проходивших военную службу) (подлинник (для обозрения) и копия);

к) справка, подтверждающая факт установления инвалидности, выданная федеральным учреждением медико-социальной экспертизы (для лиц, признанных инвалидами в установленном законодательством порядке) (подлинник (для обозрения) и копия);

л) иные документы государственных органов, архивных учреждений, подтверждающие стаж муниципальной службы, дающий право на выплату (по желанию заявителя).

3. Заявление лица о назначении выплаты (с предоставлением документов, указанных в пункте 2 настоящего Порядка) регистрируется комиссией в день его подачи.

4. Комиссия в 30-дневный срок со дня регистрации заявления о назначении выплаты и приема документов принимает решение о назначении выплаты.

В случае принятия положительного решения комиссия готовит распоряжение главы администрации, составленное по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку.

В случае отказа в назначении выплаты комиссия письменно уведомляет об этом заявителя с указанием причин отказа.

Решение об отказе в назначении выплаты может быть обжаловано в установленном законодательством порядке.

5. Выплата назначается со дня возникновения у лица права на получение выплаты на основании документов, подтверждающих указанное право, и заявления, но не ранее дня, следующего за днем освобождения лица от должности муниципальной службы, муниципальной и (или) прекращения получения лицами, замещавшими муниципальные должности, прежнего денежного вознаграждения или соответствующей разницы между прежним денежным вознаграждением и денежным содержанием (заработной платой) на новом месте работы (за исключением депутата Районного Собрания, не осуществляющего депутатскую деятельность на профессиональной постоянной основе), и дня назначения пенсии.

Депутатам Районного Собрания, не осуществляющим депутатскую деятельность на профессиональной постоянной основе, выплата назначается со дня возникновения у лица права на получение выплаты на основании документов, подтверждающих указанное право, и заявления, но не ранее дня, следующего за днем прекращения его деятельности депутатом Районного Собрания, и дня назначения пенсии.

6. Расчет выплаты лицам, замещавшим муниципальные должности, и лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Боровский район",осуществляется на основании справки о средней месячной заработной плате (среднемесячном денежном содержании) по замещавшейся муниципальной должности, должности муниципальной службы, составленной по форме, предусмотренной приложением N 3 к настоящему Порядку.

7. Расчет выплаты депутатам Районного Собрания, не осуществляющим депутатскую деятельность на профессиональной постоянной основе, осуществляется на основании справки, выданной Районным Собранием, о средней месячной заработной плате по должности депутата Районного Собрания, работавшего на постоянной профессиональной основе и получавшего заработную плату, предусмотренную законодательством, регулирующим оплату труда указанных лиц.

8. Выплата перечисляется на лицевой счет получателя, открытый им в кредитной организации. Связанные с этим расходы на банковское обслуживание возмещаются за счет средств местного бюджета, предусмотренных на выплаты.

9. Получатели выплаты обязаны извещать в письменной форме комиссию о наступлении обстоятельств, влекущих за собой прекращение (приостановление) выплаты, в том числе о назначении их (получателей) на должность, указанную в пункте 3 статьи 1, пункте 3 статьи 3 Положения, не позднее чем в пятидневный срок со дня наступления этих обстоятельств.

10. Выплата приостанавливается со дня наступления обстоятельств, препятствующих получению выплаты, на основании распоряжения главы администрации муниципального района "Боровский район", составленного по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку. При последующем устранении обстоятельств, препятствующих получению выплаты, она возобновляется по заявлению получателя выплаты со дня возникновения у него права на возобновление выплаты, но не ранее дня, следующего за днем устранения обстоятельств, препятствующих получению выплаты. Заявление, составленное по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку, направляется в комиссию с предоставлением копии трудовой книжки. Выплата возобновляется на основании распоряжения главы администрации, составленного по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку.

Депутатам Районного Собрания, не осуществляющим депутатскую деятельность на профессиональной постоянной основе, выплата приостанавливается в случаях, указанных в пункте 3 статьи 1 Положения. Возобновление выплаты осуществляется на основании заявления получателя выплаты, составленного по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку. Выплата производится со дня восстановления права на выплату, но не ранее дня, следующего за днем устранения обстоятельств, препятствующих получению выплаты.

В случае несвоевременного представления лицом в комиссию документов, служащих основанием для приостановления выплаты, излишне начисленные суммы подлежат возврату, а в случае спора взыскиваются в порядке, предусмотренном законодательством.

В случае возобновления приостановленной выплаты ее расчет производится на базе того периода, о котором заявит получатель выплаты.

11. В случае смерти лица, получавшего выплату, ее перечисление получателю прекращается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем смерти получателя.

12. Перерасчет размера выплаты производится в случаях:

- последующего (после назначения выплаты) замещения муниципальной должности или должности муниципальной службы не менее 12 календарных месяцев подряд с более высокой средней месячной заработной платой (среднемесячным денежным содержанием);

- увеличения стажа замещения муниципальной должности или должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования муниципального района "Боровский район";

- увеличения заработной платы (денежного содержания) в установленном законодательством порядке;

- обращения получателя выплаты с заявлением о перерасчете в связи с выбором иного периода для расчета выплаты.

Размер выплаты пересчитывается на основании письменного заявления получателя выплаты (за исключением случая, предусмотренного абзацем 4 пункта 12 настоящего Порядка), и выплата производится со дня возникновения права на перерасчет, за исключением случая, предусмотренного абзацем 5 пункта 12 настоящего Порядка. В случае, предусмотренном абзацем 5 пункта 12 настоящего Порядка, размер выплаты пересчитывается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором лицо обратилось за перерасчетом.

13. Размер выплаты индексируется в соответствии с пунктом 4 статьи 5 Положения.

14. Лицам, замещавшим муниципальные должности, и лицам, замещавшим должности муниципальной службы, которым ранее (т.е. до вступления в силу Положения и Порядка) была назначена ежемесячная доплата к пенсии в соответствии с Решением Районного Собрания от 22 мая 2014 г. N 52, размер выплаты устанавливается по документам личного дела на основании их письменного заявления, составленного по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

В этом случае среднемесячная заработная плата (среднемесячное денежное содержание) заявителя определяется по среднемесячной заработной плате (среднемесячному денежному содержанию) лиц, замещающих аналогичные по функциональным обязанностям муниципальные должности, должности муниципальной службы соответствующего муниципального органа на момент обращения заявителя.

15. При исчислении средней месячной заработной платы (среднемесячного денежного содержания) по замещавшейся муниципальной должности и должности муниципальной службы для целей определения размера ежемесячной социальной выплаты, установленной Положением и Порядком, учитываются:

- должностной оклад по замещаемой муниципальной должности;

- оклад месячного денежного содержания муниципального служащего;

- ежемесячная надбавка за особые условия работы;

- ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы;

- ежемесячное денежное поощрение;

- надбавка за выслугу лет;

- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (в размере двух окладов денежного содержания) и материальной помощи (в размере одного оклада денежного содержания).

Средняя месячная заработная плата (среднемесячное денежное содержание) для назначения выплаты определяется путем суммирования выплат, указанных в настоящем пункте, за любые 12 календарных месяцев подряд и деления их на 12.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

17. Для лиц, замещавших муниципальную должность, и лиц, замещавших должность муниципальной службы, из расчетного периода исключаются месяцы, когда лицо, претендующее на выплату, не работало (либо работало неполный месяц) в связи с освобождением в соответствии с законодательством от исполнения должностных обязанностей с сохранением средней месячной заработной платы (денежного содержания), в том числе получением пособия по временной нетрудоспособности или пособия по беременности и родам. Сумма выплаченной средней месячной заработной платы (денежного содержания) и пособий за эти периоды не включается в состав заработной платы, исходя из которой исчисляется размер выплаты. При этом исключенные месяцы должны заменяться другими, непосредственно предшествующими избранному периоду либо следующими за ним (по выбору заявителя).

По заявлению лица, претендующего на выплату, из числа полных месяцев, за которые определяется заработная плата (среднемесячное денежное содержание), исключаются месяцы нахождения его в отпуске без сохранения заработной платы. При этом исключенные месяцы должны заменяться другими, непосредственно предшествующими избранному периоду либо следующими за ним (по выбору заявителя).

18. Если после расчетного периода произошло повышение (увеличение) в законодательном порядке размера должностного оклада по муниципальным должностям и оклада денежного содержания по должностям муниципальной службы, то средняя месячная заработная плата (ее составляющие), а также среднемесячное денежное содержание (его составляющие) за весь расчетный период рассчитываются с учетом этого повышения (увеличения).

19. Лицам, замещавшим должность депутата Районного Собрания, не осуществлявшим депутатскую деятельность на профессиональной постоянной основе и не получавшим заработную плату, выплата исчисляется в соответствии с пунктом 16 настоящего Положения исходя из средней месячной заработной платы по должности депутата Районного Собрания, работавшего на постоянной профессиональной основе.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Пункт 16 в Положении не приводится

20. При исчислении стажа муниципальной службы, дающего право на выплату, учитываются периоды службы (работы), установленные Указом Президента Российской Федерации от 19.11.2007 N 1532 "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации".

Для установления выплаты в стаж муниципальной службы засчитываются также ранее (в период замещения должности муниципальной службы) приравненные к стажу муниципальной службы периоды (общим объемом не более пяти лет) замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знания работы в которых необходимы муниципальным служащим для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом муниципального служащего.

21. Информация о назначении и предоставлении ежемесячной социальной выплаты размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения. Размещение и получение указанной информации в Единой государственной информационной системе социального обеспечения осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи".