Приложение. Случаи перенесения ежегодного оплачиваемого отпуска сотрудников министерства цифрового развития Калужской области и руководителей государственных учреждений, в отношении которых министерство цифрового развития Калужской области осуществляет функции и полномочия учредителя

Приложение
к приказу министерства
цифрового развития
Калужской области
от 05.04.2019 г. N 33

Случаи
перенесения ежегодного оплачиваемого отпуска сотрудников министерства цифрового развития Калужской области и руководителей государственных учреждений, в отношении которых министерство цифрового развития Калужской области осуществляет функции и полномочия учредителя

Случаи перенесения ежегодного оплачиваемого отпуска сотрудников министерства цифрового развития Калужской области (далее соответственно - сотрудники, министерство) и руководителей государственных учреждений, в отношении которых министерство осуществляет функции и полномочия учредителя (далее - руководитель учреждения):

1.1. Смерть ребенка, супруги (га), родителей, родителей супруга (ги), полнородных и неполнородных брата или сестры сотрудника или руководителя учреждения.

1.2. Болезнь ребенка, супруги (га), родителей, родителей супруга (ги), полнородных и неполнородных брата или сестры сотрудника или руководителя учреждения, требующая уход за больным.

1.3. Непредвиденный случай, имеющий неблагоприятные последствия для имущества сотрудника или руководителя учреждения, который он не мог заранее предусмотреть (пожар, наводнение, кража имущества и иной подобный случай).

1.4. Регистрация брака сотрудника или руководителя учреждения.

1.5. Совместный летний отдых многодетной матери (отца), одинокой матери, в том числе не состоящей в браке, с детьми до 14 лет за пределами Калужской области.

1.6. Совместный летний отдых с ребенком-инвалидом.

1.7. Выполнение сотрудником или руководителем учреждения служебных обязанностей (в том числе участие в официальных международных, всероссийских, региональных, межрегиональных и муниципальных мероприятиях) в целях реализации поручения Губернатора Калужской области, заместителя Губернатора Калужской области, министра цифрового развития Калужской области в период ежегодного оплачиваемого отпуска (подтверждающим документом является служебная записка руководителя структурного подразделения министерства, а также заявление руководителя учреждения).

1.8. Представление интересов министерства в судах Российской Федерации в период ежегодного отпуска.

1.9. Проведение внеплановых мероприятий государственными учреждениями, в отношении которых министерство осуществляет функции и полномочия учредителя, в период ежегодного отпуска.