Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к постановлению
администрации Кемеровского
муниципального района
от 29.06.2017 N 1542-п
Порядок
предоставления ежегодного дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день муниципальным служащим администрации Кемеровского муниципального района и её структурных подразделений
1.1. Ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день предоставляется за работу в условиях ненормированного рабочего дня муниципальным служащим администрации Кемеровского муниципального района и её структурных подразделений, если эти служащие при необходимости эпизодически привлекаются по распоряжению работодателя (главы Кемеровского муниципального района, руководителей структурных подразделений, наделенных правами юридического лица) к выполнению своих трудовых функций за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.
1.2. Перечень должностей муниципальной службы, имеющих право на дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день и количество предоставляемых дней дополнительного отпуска устанавливается приложением 2 к настоящему постановлению.
1.3. Ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день предоставляется муниципальным служащим продолжительностью 3 календарных дня.
1.4. Право на дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день возникает у муниципального служащего независимо от продолжительности работы в условиях ненормированного рабочего дня.
1.5. Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском (30 календарных дней), а также с ежегодным дополнительным отпуском за выслугу лет.
1.6. В случае переноса либо неиспользования дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день право на указанный отпуск реализуется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации для ежегодных оплачиваемых отпусков.
1.7. Финансирование расходов на оплату дополнительных отпусков за ненормированный рабочий день производится в пределах фонда оплаты труда и за счет средств местного бюджета Кемеровского муниципального района.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.