Приложение

Приложение
к постановлению
администрации Кемеровского
муниципального района
от 29.09.2017 N 2267-п

Приложение
к постановлению
администрации Кемеровского
муниципального района
от 03.10.2016 N 1276-п

Муниципальная программа
"Развитие физической культуры и спорта. Молодое поколение Кемеровского муниципального района" на 2017-2020 годы

Паспорт
муниципальной программы "Развитие физической культуры и спорта. Молодое поколение Кемеровского муниципального района" на 2017-2020 годы

Полное наименование программы	Муниципальная программа "Развитие физической культуры и спорта. Молодое поколение Кемеровского муниципального района" на 2017-2020 годы (далее - муниципальная программа).
Куратор муниципальной программы	Заместитель главы Кемеровского муниципального района по социальным вопросам.
Ответственный исполнитель муниципальной программы	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района.
Соисполнители муниципальной программы	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района.
Участники реализации муниципальной программы	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района.
Перечень подпрограмм	1. "Развитие образовательных программ в сфере спорта". 2. "Развитие массового спорта и физической культуры". 3. "Охрана труда". 4. "Молодое поколение Кемеровского муниципального района".
Цели муниципальной программы	1. Повышение интереса населения Кемеровского муниципального района к занятиям физической культурой и спортом. 2. Создание и развитие социально-экономических и организационных условий для самореализации молодежи Кемеровского муниципального района.
Задачи муниципальной программы	1. Создание условий для повышения качества образовательных услуг в сфере спорта, включая спорт высших достижений. 2. Создание условий для развития массового спорта и физической культуры в Кемеровском муниципальном районе. 3. Обеспечение благоприятных условий труда работников учреждений физической культуры и спорта района. 4. Создание возможности для молодежи проявить себя и осознать свою востребованность в обществе.
Целевые индикаторы и показатели муниципальной программы	1. Доля населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом: 2017 год - 42,32%; 2018 год - 42,83%; 2019 год - 43,03%; 2020 год - 43,03%. 2. Удельный вес молодых людей в возрасте от 14 до 30 лет, участвующих в различных молодежных мероприятиях (активная молодежь) в общей численности молодежи Кемеровского муниципального района: 2017 год - 33,3%; 2018 год - 33,3%; год - 33,4%; 2020 год - 33,4%. 3. Доля учащихся и студентов, систематически занимающихся физической культурой и спортом, в общей численности учащихся и студентов (численности населения в возрасте от 6 до 29 лет по данным территориального органа Росстата): 2017 год - 81,88%; 2018 год - 85,67%; 2019 год - 86,83%; 2020 год - 86,83%. 4. Доля населения, охваченного физкультурно-массовыми и спортивно-массовыми мероприятиями, в общей численности населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом: 2017 год - 39,0%; 2018 год - 39,0%; 2019 год - 40,0%; 2020 год - 40,0%. 5. Число несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: 2017 год - 0,0%; 2018 год - 0,0%; 2019 год - 0,0%; 2020 год - 0,0%.
Этапы и сроки реализации муниципальной программы	2017-2020 годы. 1 этап - 2017 год; 2 этап - 2018 год; 3 этап - 2019 год; 4 этап - 2020 год.
Ресурсное обеспечение программы	Источник финансирования: бюджет района; иные, не запрещенные законодательством Российской Федерации источники. Общий объем финансирования - 82 172,6 тыс. руб., в том числе: бюджет района - 81 788,0 тыс. руб., областной бюджет - 384,6 тыс. руб. В том числе: на 2017 год - 20707,5 тыс. руб., из них: бюджет района - 20 616,0 тыс. руб., областной бюджет - 91,5 тыс. руб. на 2018 год - 20517,7 тыс. руб., из них: бюджет района - 20 420,0 тыс. руб., областной бюджет - 97,7 тыс. руб. на 2019 год - 20 473,7 тыс. руб., из них: бюджет района - 20 376,0 тыс. руб., областной бюджет - 97,7 тыс. руб. на 2020 год - 20 473,7 тыс. руб., из них: бюджет района - 20 376,0 тыс. руб., областной бюджет - 97,7 тыс. руб.
Ожидаемые результаты реализации муниципальной программы	1. Увеличение доли населения Кемеровского муниципального района, систематически занимающегося физической культурой и спортом, %:
	2017 год	2018 год	2019 год	2020 год
	42,32	42,83	43,03	43,03
	2. Увеличение удельного веса молодых людей в возрасте от 14 до 30 лет, участвующих в различных молодежных мероприятиях (активная молодежь) в общей численности молодежи Кемеровского муниципального района, %:
	2017 год	2018 год	2019 год	2020 год
	33,3	33,3	33,4	33,4

1. Характеристика текущего состояния в Кемеровском муниципальном районе сферы деятельности, для решения задач которой разработана муниципальная программа

Основополагающей задачей политики Кемеровского муниципального района является создание условий для роста благосостояния населения, национального самосознания и обеспечения долгосрочной социальной стабильности. Создание условий для повышения интереса населения Кемеровского муниципального района к занятиям физической культурой и спортом, к проблемам молодежи в значительной степени способствует решению указанной задачи.

В тоже время существенным фактором, определяющим поддержание оптимальной физической активности в течение всей жизни каждого гражданина является состояние здоровья населения. По данным территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Кемеровской области средняя продолжительность жизни - около 67 лет. Это обусловлено не только низкой рождаемостью, высокой смертностью, неблагоприятной экологией, но и халатным отношением населения к собственному здоровью, недостатком пропаганды в средствах массовой информации, профилактической и агитационной работы среди населения, в том числе среди молодого поколения, по формированию здорового образа жизни, отказу от вредных привычек, привлечению к регулярным занятиям физической культурой и спортом.

Физическая культура и спорт в Кемеровском муниципальном районе - это сеть спортивных сооружений, которую составляют: 26 спортивных залов, 2 лыжные базы, 2 стадиона, 26 спортивных площадок и другие спортивные сооружения. На базе этих сооружений занимаются различными видами спорта более 15 тысяч человек в год, из них 601 - обучающиеся спортивных школ, подведомственных управлению культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района.

Однако, доля населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом, в общей численности населения Кемеровского муниципального района в 2015 году (из расчета среднегодовой численности населения района от 3 до 79 лет) составила 37,98 %, в 2016 году - 39,1 %. Программой запланировано достижение данного показателя до 43,03 % в 2019 году и сохранение данного значения показателя в 2020 году. Необходимо обозначить проблемы отрасли физической культуры и спорта Кемеровского муниципального района и их решение, которые заключаются в следующем:

1) недостаточное привлечение населения к регулярным занятиям физической культурой, участию в мероприятиях массовой физической культуры и спорта.

Муниципальной программой запланировано проведение физкультурно - массовых и спортивно - массовых мероприятий для привлечения населения Кемеровского района к регулярным занятиям физической культурой и спортом с организацией деятельности спортивных площадок, функционированием ледовых площадок;

2) недостаточная система пропаганды здорового образа жизни и занятий физической культурой и спортом, которая должна охватывать все категории населения Кемеровского муниципального района. Муниципальной программой с целью расширения информированности населения в рамках мероприятия "Проведение физкультурно - массовых и спортивно массовых мероприятий" предусмотрено использование средств наглядной пропаганды, в том числе в средствах массовой информации;

3) штат работников спортивных школ, задействованных в работе всех спортивных сооружений (как находящихся в оперативном управлении, так и занимаемых по соглашению о совместной деятельности с муниципальными учреждениями района), составляет 30 человек, в том числе 17 тренеров-преподавателей, 2 инструктора-методиста, 2 спортсмена-инструктора. В связи с тем, что имеются проблемы с определением фактических условий труда на рабочих местах, проведение специальной оценки условий труда, которая носит обязательный характер и позволяет оценить условия труда на каждом рабочем месте, определить право работников на компенсации за условия труда, осуществить мероприятия по улучшению условий труда, предусмотрено настоящей муниципальной программой в рамках мероприятия "Проведение аттестаций рабочих мест по условиям труда в муниципальных учреждениях физической культуры и спорта". Также проведение профилактики производственного травматизма посредством организации обучения охране труда будет способствовать улучшению условий труда работников в целом.

Неоднозначная и сложившаяся на сегодня ситуация в сфере развития молодого поколения. С одной стороны, современную молодежь отличает рост самостоятельности, практичности и мобильности, ответственности за свою судьбу, резкое повышение заинтересованности в получении качественного образования и профессиональной подготовки, влияющей на дальнейшее трудоустройство и карьеру.

С другой стороны, молодым людям присущ низкий уровень интереса и участия в событиях политической, экономической и культурной жизни, рост криминализации молодежной среды, влияние в ней деструктивных субкультур и сообществ.

Слабая социальная защищенность и недостаточная информированность молодежи вызывают общественную пассивность, стремление приспособиться к сложившейся ситуации.

В настоящее время в Кемеровском муниципальном районе практически нет значимых молодежных общественных и студенческих организаций, которые при взаимодействии с органами местного самоуправления могли бы решать проблему занятости подростков и молодежи вне школы, вовлекая их в приемлемые формы общественной деятельности, а также в организацию досуга.

Основные приоритеты муниципальной программы определяются сложившейся ситуацией в сфере развития физической культуры, спорта и молодого поколения Кемеровского муниципального района и задачами социально-экономического развития района в целом, в первую очередь развития человеческого потенциала как абсолютного приоритета повышения конкурентоспособности Кемеровского муниципального района.

Основными рисками, которые могут осложнить решение обозначенных проблем программно-целевым методом, являются:

- ухудшение социально-экономической, демографической ситуации;

- крупные техногенные аварии и экологические катастрофы.

Указанные риски могут привести к значительному снижению эффективности реализуемых мер, направленных на решение задач, определяемых муниципальной программой.

2. Описание целей и задач муниципальной программы

Основными целями муниципальной программы являются:

1. Повышение интереса населения Кемеровского муниципального района к занятиям физической культурой и спортом.

2. Создание и развитие социально-экономических и организационных условий для самореализации молодежи Кемеровского муниципального района.

Срок достижения данных целей - 2020 год. Этапы реализации программы:

- первый этап - 2017 год;

- второй этап - 2018 год;

- третий этап - 2019 год;

- четвертый этап - 2020 год.

Мероприятия муниципальной программы направлены на решение следующих основных задач:

- создание условий для повышения качества образовательных услуг в сфере спорта, включая спорт высших достижений;

- создание условий для развития массового спорта и физической культуры в Кемеровском муниципальном районе;

- обеспечение благоприятных условий труда работников учреждений физической культуры и спорта района;

- создание возможности для молодежи проявить себя и осознать свою востребованность в обществе.

Достижение целей муниципальной программы предусмотрено через увеличение следующих показателей (индикаторов):

- доля населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом с 42,83 % от общего числа населения Кемеровского муниципального района в 2018 году до 43,03% в 2019 году и сохранение данного значения показателя в 2020 году.

- удельный вес молодых людей в возрасте от 14 до 30 лет, участвующих в различных молодежных мероприятиях (активная молодежь) в общей численности молодежи Кемеровского муниципального района с 33,3 % от общего числа молодежи Кемеровского муниципального района в 2018 году до 33,4 % в 2019 году и сохранение данного значения показателя в 2020 году.

3. Перечень подпрограмм муниципальной программы с кратким описанием подпрограмм и основных мероприятий

Муниципальная программа включает в себя 4 подпрограммы, каждая из которых предусматривает реализацию конкретных мероприятий:

1. Подпрограмма "Развитие образовательных программ в сфере спорта" (создание условий для повышения качества образовательных услуг в сфере спорта, включая спорт высших достижений) включает в себя следующие мероприятия:

1.1. Обеспечение участия спортсменов в соревнованиях различного уровня и тренировочных сборах.

2. Подпрограмма "Развитие массового спорта и физической культуры" (создание условий для развития массового спорта и физической культуры в Кемеровском муниципальном районе) включает в себя следующие мероприятия:

2.1. Проведение физкультурно-массовых и спортивно-массовых мероприятий.

2.2. Обеспечение деятельности муниципальных учреждений физической культуры и спорта.

3. Подпрограмма "Охрана труда" (улучшение условий и охраны труда в целях снижения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работников учреждений физической культуры и спорта Кемеровского муниципального района) включает в себя следующие мероприятия:

3.1. Организация обучения по охране труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений.

3.2. Проведение аттестаций рабочих мест по условиям труда в муниципальных учреждениях физической культуры и спорта.

4. Подпрограмма "Молодое поколение Кемеровского муниципального района" (создание возможности для молодежи проявить себя и осознать свою востребованность в обществе) включает в себя следующие мероприятия:

4.1. Организация работы молодежных трудовых отрядов: создание и поддержка работы добровольческих молодежных трудовых отрядов, материальное оснащение работы.

4.2. Реализация мер в области молодежной политики.

4.3. Проведение мероприятий, посвященных "Дню молодежи".

4. Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы "Развитие физической культуры и спорта. Молодое поколение Кемеровского муниципального района" на 2017-2020 годы

Наименование муниципальной программы, подпрограммы, мероприятия	Исполнитель	Источник финансирования	Объем финансовых ресурсов, тыс. рублей
			2017	2018	2019	2020
1	2	3	4	5	6	7
Муниципальная программа "Развитие физической культуры и спорта. Молодое поколение Кемеровского муниципального района" на 2017-2020 годы	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	20707,5	20517,7	20473,7	20473,7
		бюджет района	20616,0	20420,0	20376,0	20376,0
		иные не запрещенные законодательством источники:
		областной бюджет	91,5	97,7	97,7	97,7
1. Подпрограмма "Развитие образовательных программ в сфере спорта"	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	1111,0	1111,0	1111,0	1111,0
		бюджет района	1111,0	1111,0	1111,0	1111,0
Обеспечение участия спортсменов в соревнованиях различного уровня и тренировочных сборах	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	1111,0	1111,0	1111,0	1111,0
		бюджет района	1111,0	1111,0	1111,0	1111,0
Подпрограмма "Развитие массового спорта и физической культуры"	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	19335,0	19139,0	19095,0	19095,0
		бюджет района	19335,0	19139,0	19095,0	19095,0
Проведение физкультурно- массовых и спортивно-массовых мероприятий	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	80,0	80,0	80,0	80,0
		бюджет района	80,0	80,0	80,0	80,0
2.2. Обеспечение деятельности муниципальных учреждений физической культуры и спорта	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	19255,0	19059,0	19015,0	19015,0
		бюджет района	19255,0	19059,0	19015,0	19015,0
3. Подпрограмма "Охрана труда"	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	20,0	20,0	20,0	20,0
		бюджет района	20,0	20,0	20,0	20,0
3.1. Организация обучения по охране труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений физической культуры и спорта	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	2,5	2,5	2,5	2,5
		бюджет района	2,5	2,5	2,5	2,5
3.2. Проведение аттестаций рабочих мест по условиям труда в муниципальных учреждениях физической культуры и спорта	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	17,5	17,5	17,5	17,5
		бюджет района	17,5	17,5	17,5	17,5
4. Подпрограмма "Молодое поколение Кемеровского муниципального района"	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	241,5	247,7	247,7	247,7
		бюджет района	150,0	150,0	150,0	150,0
		иные не запрещенные законодательством источники:
		областной бюджет	91,5	97,7	97,7	97,7
4.1. Организация работы молодежных трудовых отрядов: создание и поддержка работы добровольческих молодежных трудовых отрядов, материальное оснащение работы	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	120,0	120,0	120,0	120,0
		бюджет района	120,0	120,0	120,0	120,0
4.2. Реализация мер в области молодежной политики	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	91,5	97,7	97,7	97,7
		бюджет района
		иные не запрещенные законодательством источники:
		областной бюджет	91,5	97,7	97,7	97,7
4.3. Проведение мероприятий, посвященных "Дню молодежи"	Управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района	Всего	30,0	30,0	30,0	30,0
		бюджет района	30,0	30,0	30,0	30,0

5. Сведения о планируемых значениях целевых показателей (индикаторов) муниципальной программы

Наименование муниципальной программы, подпрограммы муниципальной программы, мероприятия	Наименование целевого показателя (индикатора)	Единица измерения	Плановое значение целевого показателя (индикатора)
			2017 г.	2018 г.	2019 г.	2020 г.
1	2	3	4	5	6
Муниципальная программа "Развитие физической культуры и спорта. Молодое поколение Кемеровского муниципального района" на 2017-2020 годы	Увеличение доли населения Кемеровского муниципального района, систематически занимающегося физической культурой и спортом.	(%)	42,32	42,83	43,03	43,03
	Увеличение удельного веса молодых людей в возрасте от 14 до 30 лет, участвующих в различных молодежных мероприятиях (активная молодежь) в общей численности молодежи Кемеровского муниципального района.	(%)	33,3	33,3	33,4	33,4
1. Подпрограмма "Развитие образовательных программ в сфере спорта"	Доля учащихся и студентов, систематически занимающихся физической культурой и спортом, в общей численности учащихся и студентов (численности населения в возрасте от 6 до 29 лет по данным территориального органа Росстата).	(%)	81,88	85,67	86,83	86,83
1.1. Обеспечение участия спортсменов в соревнованиях различного уровня и тренировочных сборах
2. Подпрограмма "Развитие массового спорта и физической культуры"	Доля населения, охваченного физкультурно-массовыми и спортивно - массовыми мероприятиями, в общей численности населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом.	(%)	39	39	40	40
2.1. Проведение физкультурно - массовых и спортивно - массовых мероприятий
2.2. Обеспечение деятельности муниципальных учреждений физической культуры и спорта	Доля населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом.	(%)	42,32	42,83	43,03	43,03
3. Подпрограмма "Охрана труда"	Число несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.	Ед.	0	0	0	0
3.1. Организация обучения по охране труда руководителей и специалистов муниципальных учреждений физической культуры и спорта
3.2. Проведение аттестаций рабочих мест по условиям труда в муниципальных учреждениях физической культуры и спорта
4. Подпрограмма "Молодое поколение Кемеровского муниципального района"	Удельный вес молодых людей в возрасте от 14 до 30 лет, участвующих в различных молодежных мероприятиях (активная молодежь) в общей численности молодежи Кемеровского муниципального района	(%)	33,3	33,3	33,4	33,4
4.1. Организация работы молодежных трудовых отрядов: создание и поддержка работы добровольческих молодежных трудовых отрядов, материальное оснащение работы
4.2. Реализация мер в области молодежной политики
4.3. Проведение мероприятий, посвященных "Дню молодежи"

6. Нормативно-правовое обеспечение муниципальной программы

Реализация муниципальной программы осуществляется на основании следующих нормативных правовых актов:

- Бюджетный кодекс Российской Федерации;

- Трудовой кодекс Российской Федерации;

- Федеральный закон от 04.12.2007 N 329-ФЗ "О физической культуре и спорте в Российской Федерации";

- Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";

- Указ Президента Российской Федерации от 24.03.2014 N 172 "О Всероссийском физкультурно-спортивном комплексе "Готов к труду и обороне" (ГТО)";

- постановление Правительства Российской Федерации от 16.08.2014 N 821 "О внесении изменений в государственную программу Российской Федерации "Развитие физической культуры и спорта";

- Закон Кемеровской области от 20.12.2016 N 91-ОЗ "Об областном бюджете на 2017 год и плановый период 2018 и 2019 годов";

- решение Совета народных депутатов Кемеровского муниципального района от 27.12.2016 N 49 "О бюджете Кемеровского муниципального района на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов".

7. Механизм реализации муниципальной программы

Ответственным исполнителем муниципальной программы является управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района.

В целях реализации муниципальной программы управление культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района осуществляет:

- планирование, разработку программы;

- определяет формы и методы управления программой;

- вносит (при необходимости) коррективы в распределение средств между мероприятиями программы в течение финансового года.

Структурные подразделения управления осуществляют текущее управление программой, составляют бюджетные заявки на финансирование программы из средств местного бюджета.

Начальник управления культуры, спорта и молодежной политики администрации Кемеровского муниципального района и руководители структурных подразделений указанного управления несут персональную ответственность за своевременное и качественное исполнение программных мероприятий и эффективное и целевое использование бюджетных средств.

Финансовое управление по Кемеровскому району производит финансирование муниципальной программы.

Общее руководство реализацией муниципальной программы осуществляет куратор муниципальной программы.

8. Мониторинг и контроль реализации муниципальной программы

Мониторинг и контроль реализации муниципальной программы осуществляет куратор муниципальной программы. Куратор муниципальной программы несет ответственность за достижение значений целевых индикаторов и показателей муниципальной программы и ее исполнение.

Мониторинг исполнения муниципальной программы включает в себя ежеквартальные и годовой отчеты о ходе реализации программы, предоставляемые куратором муниципальной программы в управление экономического развития и перспективного планирования администрации Кемеровского муниципального района.

Ежеквартальные отчеты предоставляются нарастающим итогом: за 1 квартал - до 20 апреля; за 2 квартал - до 20 июля; за 3 квартал - до 20 октября.

Ежеквартальные отчеты включают:

- отчет об объеме использования финансовых ресурсов на реализацию муниципальной программы (за отчетный квартал нарастающим итогом с начала года);

- отчет о целевых показателях (индикаторах) муниципальной программы (за отчетный квартал нарастающим итогом с начала года);

- пояснительную записку с анализом отклонений значений целевых показателей (индикаторов) муниципальной программы (при наличии).

До 1 марта года, следующего за отчетным годом, предоставляются:

- отчет об объеме использования финансовых ресурсов на реализацию муниципальной программы;

- отчет о достижении целей и задач муниципальной программы;

- информация о результатах оценки эффективности реализации муниципальной программы за отчетный год с предложениями по дальнейшей ее реализации;

- пояснительная записка с оценкой влияния вклада результатов в решение задач и достижение целей муниципальной программы, анализом отклонений значений целевых показателей (индикаторов) муниципальной программы (при наличии), перечнем мероприятий, выполненных и не выполненных (с указанием причин).

Приложение
к муниципальной программе
"Развитие физической культуры
и спорта. Молодое поколение
Кемеровского муниципального
района" на 2017-2020 годы

Методика
оценки эффективности реализации муниципальной программы

Методика оценки эффективности реализации муниципальной программы определяет алгоритм оценки результативности и эффективности мероприятий (подпрограмм), входящих в состав муниципальной программы, в процессе и по итогам ее реализации.

Эффективность реализации муниципальной программы, состоящей из мероприятий (подпрограмм), определяется как оценка эффективности реализации каждого мероприятия (подпрограммы), входящего в его состав.

Под результативностью понимается степень достижения запланированного уровня нефинансовых результатов реализации мероприятий (подпрограмм).

Результативность определяется отношением фактического результата к запланированному результату на основе проведения анализа реализации мероприятий (подпрограмм).

Для оценки результативности мероприятий (подпрограмм) должны быть использованы плановые и фактические значения соответствующих целевых показателей.

Индекс результативности мероприятий (подпрограмм) определяется по формуле:

Ip = (Mn x S),

где:

Ip - индекс результативности мероприятий (подпрограмм);

S - соотношение достигнутых и плановых результатов целевых значений показателей. Соотношение рассчитывается по формуле:

S = Rф/Rn - в случае использования показателей, направленных на увеличение целевых значений;

S = Rn/Rф - в случае использования показателей, направленных на снижение целевых значений;

Rф - достигнутый результат целевого значения показателя;

Rn - плановый результат целевого значения показателя;

Mn - весовое значение показателя (вес показателя), характеризующего мероприятие (подпрограмму). Вес показателя рассчитывается по формуле:

Mn = 1/N,

где:

N - общее число показателей, характеризующих выполнение мероприятий (подпрограммы).

Под эффективностью понимается отношение затрат на достижение (фактических) нефинансовых результатов реализации мероприятий (подпрограмм) к планируемым затратам мероприятий (подпрограмм).

Эффективность подпрограмм определяется по индексу эффективности.

Индекс эффективности мероприятий (подпрограмм) определяется по формуле:

Iэ = (Vф x Ip)/Vn,

где:

Iэ - индекс эффективности мероприятий (подпрограмм);

Vф - объем фактического совокупного финансирования мероприятий (подпрограмм);

Ip - индекс результативности мероприятий (подпрограмм);

Vn -объем запланированного совокупного финансирования мероприятий (подпрограмм).

По итогам проведения анализа индекса эффективности дается качественная оценка эффективности реализации мероприятий (подпрограмм):

наименование индикатора - индекс эффективности мероприятий (подпрограмм) (Iэ);

диапазоны значений, характеризующие эффективность мероприятий (подпрограмм), перечислены ниже.

Значение показателя:

0,9 <= Iэ <= 1,1

Качественная оценка мероприятий (подпрограмм): высокий уровень эффективности.

Значение показателя:

0,8 <= Iэ <= 0,9

Качественная оценка мероприятий (подпрограмм): запланированный уровень эффективности.

Значение показателя:

Iэ < 0,8

не менее 80% мероприятий (подпрограмм), запланированных на отчетный год, выполнено в полном объеме.

Если реализация муниципальной программы не отвечает приведенным выше критериям, уровень эффективности ее реализации признается неудовлетворительным.