Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства, кино и государственных образовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданных в форме учреждений (далее - Примерное положение), утвержденное постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 N 125 (в редакции постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 30.12.2011 N 681, от 22.10.2012 N 422, от 03.12.2013 N 558, от 03.12.2013 N 559, от 09.11.2015 N 368, от 23.05.2016 N 188, от 23.11.2016 N 465, от 14.02.2017 N 65, от 25.12.2017 N 654), следующие изменения:
Пункт 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г.
1.1. В пункте 3.5.3 цифры "0,45" заменить цифрами "0,9".
1.2. Пункт 3.7 изложить в следующей редакции:
"3.7. Персональный повышающий коэффициент к окладу может быть установлен работнику с учетом уровня его профессиональной подготовки, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, опыта, стажа работы и других факторов.
3.7.1. Руководителям и специалистам государственных библиотек Кемеровской области в связи с осуществлением методических и координационных функций устанавливается повышающий коэффициент 0,5.
3.7.2. Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к окладу и его размерах принимается руководителем учреждения в отношении конкретного работника.
Размер персонального повышающего коэффициента - до 2,0.".
Пункт 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 марта 2018 г.
1.3. Дополнить пунктами 3.8-3.9 следующего содержания:
"3.8. За высокие результаты работы профессиональным исполнительским коллективам, имеющим наименование "Губернаторский", устанавливается ежемесячная доплата к заработной плате артистическому, техническому и административному персоналу в размере 3000 рублей с учетом районного коэффициента каждому.
Для самодеятельных творческих коллективов, имеющих наименование "Губернаторский", устанавливается ежемесячная доплата к заработной плате руководителю коллектива в размере 3000 рублей с учетом районного коэффициента.
Доплата устанавливается с месяца, следующего за месяцем присвоения коллективу наименования "Губернаторский", приказом руководителя учреждения.
3.9. Артистам различных жанров и категорий в филармониях, театрах оперы и балета, театрах музыкальной комедии (оперетты), музыкально-драматических, драматических театрах, театрах юного зрителя, театрах кукол (далее - театральное учреждение) устанавливается ежемесячная доплата к заработной плате в размере 5000 рублей с учетом районного коэффициента (далее - доплата ведущим артистам).
Доплата ведущим артистам устанавливается при одновременном соблюдении следующих условий:
наличие профессионального образования и стажа работы в театральном учреждении, назначающем выплату, не менее пяти лет;
участие артиста не менее чем в 70 процентах спектаклей (концертов) текущего репертуара театрального учреждения;
исполнение артистом главных ролей (партий) в спектаклях (концертах) текущего репертуара театрального учреждения.
Доплата ведущим артистам устанавливается на очередной календарный год по итогам предшествующего календарного года созданной в театральном учреждении комиссией по установлению стимулирующих выплат.".
1.4. Пункты 3.8 и 3.9 считать пунктами 3.10 и 3.11 соответственно.
1.5. В заголовке таблицы 2 пункта 10.3 слово "делопроизводитель" исключить.
2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Кемеровской области внести соответствующие изменения в положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, искусства и кино и образовательных организаций культуры.
3. Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на исполняющего обязанности заместителя Губернатора Кемеровской области (по вопросам образования, культуры и спорта) Е.А. Пахомову.
5. Пункт 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.05.2018, пункт 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2018.
И.о. временно исполняющего обязанности |
В.Н. Чернов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 24 мая 2018 г. N 182 "О внесении изменений в постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 N 125 "Об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства, кино и государственных образовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданных в форме учреждений"
Настоящее постановление вступает в силу с 24 мая 2018 г.
Пункт 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 г., пункт 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 марта 2018 г.
Текст постановления опубликован на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области" 24 мая 2018 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region42) 28 мая 2018 г.