Приложение N 1

Приложение N 1
к постановлению
администрации города Прокопьевска
от 02.08.2018 N 97-п

Приложение N 1
к постановлению

Порядок
назначения ежемесячной выплаты стимулирующего характера работникам некоторых муниципальных учреждений культуры

1. Общие положения

Настоящий Порядок устанавливает условия и правила назначения и осуществления ежемесячной выплаты стимулирующего характера работникам МБУ "Централизованная библиотечная система", МБУ "Прокопьевский городской краеведческий музей", МБУ "Культурно-выставочный центр "Вернисаж" города Прокопьевска (далее - выплата).

2. Правила назначения и расчета выплаты стимулирующего характера

2.1. Выплата устанавливается с целью стимулирования труда работников, повышения качества муниципальных услуг, предоставляемых МБУ "Централизованная библиотечная система", МБУ "Прокопьевский городской краеведческий музей", МБУ "Культурно-выставочный центр "Вернисаж" города Прокопьевска (далее - муниципальные услуги).

2.2. Выплата назначается при соблюдении следующих условий:

- соблюдение стандартов и порядка предоставления муниципальных услуг, установленных соответствующими регламентами;

- отсутствие фактов нарушения прав и законных интересов потребителей при предоставлении муниципальных услуг.

2.3. Выплата назначается приказом руководителя МБУ "Централизованная библиотечная система", МБУ "Прокопьевский городской краеведческий музей", МБУ "Культурно-выставочный центр "Вернисаж" города Прокопьевска (далее - учреждение) и включается в состав заработной платы работника.

2.4. При несоблюдении условий, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, работник лишается выплаты на основании приказа руководителя учреждения, содержащего основания лишения выплаты.

2.5. Размер выплаты составляет 2000 (две тысячи) рублей в месяц при выполнении работником должностных обязанностей в объеме полной ставки заработной платы.

2.6. При выполнении работником должностных обязанностей в объеме менее чем на одну ставку выплата назначается в размере, пропорциональном занимаемой доле ставки.

2.7. При выполнении работником должностных обязанностей в одном учреждении более чем на одну ставку (внутреннее совместительство, совмещение профессий, должностей) начисление выплаты производится только на одну ставку.

2.8. При выполнении работником должностных обязанностей в различных учреждениях (внешнее совместительство) выплата назначается в каждом учреждении в соответствии с пунктами 2.5 - 2.7 настоящего Порядка.

2.9. На выплату начисляется районный коэффициент, производятся отчисления по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

2.10. Начисленная сумма выплаты включается в совокупный доход работника при расчете оплаты больничных листов, отпускных.