Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к методике
проведения конкурсов на замещение
вакантных должностей государственной
гражданской службы Томской области
в Департаменте лесного хозяйства
Томской области, а также на включение
в кадровый резерв Департамента
лесного хозяйства Томской области
Результаты
индивидуального собеседования кандидатов с руководителем структурного подразделения Департамента лесного хозяйства Томской области
NN пп |
Фамилия, имя, отчество (при наличии) кандидата |
Критерий оценки деловых и личностных качеств кандидата |
Критерий оценки деловых и личностных качеств кандидата |
Критерий оценки деловых и личностных качеств кандидата |
Сумма баллов |
Максимальная оценка по каждому критерию - 5 баллов |
Максимум - 15 баллов |
||||
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.