В целях упорядочения условий оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных учреждений
Постановляю:
1. Внести в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 N 303а "О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений" ("Собрание законодательства Томской области", N 08/1 (85), часть 2 от 15.08.2012) следующие изменения:
в приложении N 6 "Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений, подведомственных Департаменту по молодежной политике, физической культуре и спорту Томской области" к Положению о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений, утвержденному указанным постановлением:
1) таблицу 2 изложить в следующей редакции:
"Таблица 2. Годовой премиальный фонд руководителей областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений (без учета начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях)
N |
Наименование областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений |
Размер годового премиального фонда /тыс. руб./ (за счет бюджетных ассигнований учреждению) |
Размер годового премиального фонда /тыс. руб./ (за счет средств учреждения от приносящей доход деятельности) |
|
до 31.12.2016 |
с 01.01.2017 |
|||
1. |
ОГАУ "Центр олимпийской подготовки по лыжным гонкам Н. Барановой" |
187,1 |
|
|
2. |
ОГАУ "Центр спортивной подготовки сборных команд Томской области" |
187,1 |
146,2 |
400,6 |
3. |
ОГАУ "Томская областная школа высшего спортивного мастерства" |
280,1 |
223,9 |
613,6 |
2) таблицу 3 изложить в следующей редакции:
"Таблица 3. Распределение годового премиального фонда руководителей областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений по периодам для начисления премии по итогам работы
N |
Период для начисления премии по итогам работы |
Максимальный размер премии по итогам работы в процентах от годового премиального фонда (%) (до 31.12.2016) |
Максимальный размер премии по итогам работы в процентах от годового премиального фонда (%) (начиная с 01.01.2017) |
1. |
Январь |
16,5 |
7 |
2. |
Февраль |
3,5 |
7 |
3. |
Март |
3,5 |
7 |
4. |
Апрель |
16,5 |
7 |
5. |
Май |
3,5 |
7 |
6. |
Июнь |
3,5 |
7 |
7. |
Июль |
16,5 |
10 |
8. |
Август |
7 |
7 |
9. |
Сентябрь |
7 |
7 |
10. |
Октябрь |
7 |
7 |
11. |
Ноябрь |
7 |
7 |
12. |
Декабрь |
8,5 |
20 |
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после официального опубликования.
И.о. Губернатора Томской области |
А.М. Рожков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Томской области от 23 сентября 2016 г. N 310а "О внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 N 303а"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после официального опубликования
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region70) 28 сентября 2016 г., в сборнике "Собрание законодательства Томской области" от 28 октября 2016 г. N 10/2