Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к распоряжению
администрации Города Томска
от 03.07.2018 N р 833
Порядок
и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим администрации Города Томска и ее органов с ненормированным служебным днем
1. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день (далее - дополнительный отпуск) предоставляется муниципальным служащим администрации Города Томска и органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами (далее - муниципальные служащие, муниципальный служащий), за работу в условиях ненормированного служебного дня в случае установления указанным муниципальным служащим ненормированного служебного дня в соответствии с действующим законодательством и муниципальными правовыми актами муниципального образования "Город Томск".
2. Перечень должностей муниципальных служащих администрации Города Томска, для которых в администрации Города Томска устанавливается ненормированный служебный день, имеющих право на дополнительный отпуск, утверждается муниципальным правовым актом администрации Города Томска в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства Российской Федерации.
Перечни должностей муниципальных служащих органов администрации Города Томска, являющихся юридическими лицами, для которых в соответствующих органах администрации Города Томска устанавливается ненормированный служебный день, имеющих право на дополнительный отпуск, утверждается муниципальными правовыми актами руководителей соответствующих органов администрации Города Томска в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства Российской Федерации.
3. Продолжительность дополнительного отпуска, предоставляемого муниципальным служащим с ненормированным служебным днем, составляет три календарных дня.
4. Право на дополнительный отпуск возникает у муниципального служащего независимо от продолжительности работы в условиях ненормированного служебного дня.
5. Дополнительный отпуск, предоставляемый муниципальным служащим с ненормированным служебным днем, суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском, а также другими ежегодными дополнительными оплачиваемыми отпусками.
6. В случае переноса либо неиспользования дополнительного отпуска, а также увольнения право на указанный отпуск реализуется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации для ежегодных оплачиваемых отпусков.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.