1. Пункт 24 приложения "Служебный распорядок Министерства труда и социального развития Омской области" к приказу Министерства труда и социального развития Омской области (далее - Министерство) от 21 марта 2013 года N 14-п изложить в следующей редакции:
"24. Гражданским служащим (работникам), имеющим ненормированный служебный (рабочий) день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью три календарных дня.".
2. Отделу по управлению персоналом департамента кадрового и документационного обеспечения Министерства обеспечить исполнение статьи 2 Федерального закона от 2 июня 2016 года N 176-ФЗ "О внесении изменений в статьи 45 и 46 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" в части упорядочения продолжительности отпусков на государственной гражданской службе".
3. Отделу документооборота департамента кадрового и документационного обеспечения Министерства труда и социального развития Омской области в течение 2 рабочих дней со дня подписания настоящего приказа обеспечить представление его полного текста в виде электронной копии в Главное управление информационных технологий и связи Омской области в целях размещения (опубликования) на официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru) в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
4. Настоящий приказ вступает в силу со 2 августа 2016 года.
Министр |
В.В. Куприянов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 1 июля 2016 г. N 103-п "О внесении изменения в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 21 марта 2013 года N 14-п"
Настоящий приказ вступает в силу со 2 августа 2016 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 4 июля 2016 г.