Приложение. Концепция развития волонтерского движения на территории города Омска

Приложение
к постановлению
Администрации города Омска
от 11 мая 2017 года N 417-п

Концепция
развития волонтерского движения на территории города Омска

I. Общие положения

1. Концепция развития волонтерского движения на территории города Омска (далее - Концепция) направлена на обеспечение создания условий для развития волонтерского движения на территории города Омска и рассчитана на период с 2017 по 2020 годы.

2. Реализация Концепции позволит обеспечить информирование заинтересованных лиц о возможности участия в волонтерских проектах на территории города Омска и будет способствовать развитию волонтерского движения на территории города Омска.

3. Настоящая Концепция носит межведомственный характер и определяет направления деятельности структурных подразделений Администрации города Омска по развитию волонтерского движения на территории города Омска.

II. Основные понятия Концепции

4. Основные понятия, используемые в Концепции:

- волонтер - физическое лицо, осуществляющее добровольную волонтерскую деятельность безвозмездно на основе личного волеизъявления;

- волонтерская деятельность - это добровольный, социально направленный процесс в рамках общественно-полезной деятельности, осуществляемый путем выполнения работ, оказания услуг, без получения денежного и материального вознаграждения;

- волонтерская организация - социально ориентированная некоммерческая организация, осуществляющая волонтерскую деятельность;

- волонтерское движение - это процесс объединения волонтерских организаций, имеющих единство целей и задач;

- муниципальная поддержка волонтерской деятельности - муниципальная политика, направленная на создание условий для становления и развития волонтерского движения.

III. Цель и задачи Концепции

5. Целью Концепции является создание условий для развития волонтерского движения на территории города Омска и реализации прав граждан на добровольное, безвозмездное и непосредственное участие в развитии волонтерского движения на территории города Омска.

6. Задачи Концепции:

1) разработка современной системы волонтерского движения, отвечающей возможностям и социально-экономическим условиям городской среды;

2) формирование механизмов вовлечения молодых людей в волонтерское движение и привлечение волонтерских организаций для организации и проведения мероприятий, проводимых на территории города Омска;

3) повышение мотивации участия молодых людей в волонтерской деятельности посредством создания системы, формирующей ценностно-ориентированный подход к волонтерской деятельности;

4) создание условий для участия волонтерских организаций в разработке и выполнении общественно полезных проектов (программ) на территории города Омска;

5) совершенствование информационного и консультационного обеспечения волонтерского движения.

IV. Основные механизмы реализации Концепции

7. Для развития волонтерского движения на территории города Омска структурные подразделения Администраций города Омска осуществляют деятельность по следующим направлениям:

1) департамент по делам молодежи, физической культуры и спорта Администрации города Омска:

- обеспечивает взаимодействие субъектов волонтерского движения;

- разрабатывает методические рекомендации по подготовке и обучению волонтеров;

- принимает участие в создании условий для участия волонтеров и волонтерских организаций в социально значимых мероприятиях на территории города Омска;

- принимает участие в разработке программ развития и стимулирования волонтерской деятельности;

- создает информационное пространство для общения и объединения волонтеров, обмена опытом волонтерской деятельности;

2) департамент информационной политики Администрации города Омска размещает в средствах массовой информации и на официальном сайте Администрации города Омска в сети "Интернет" информацию о проведении мероприятий, направленных на развитие и популяризацию волонтерского движения на территории города Омска, в соответствии с представленными департаменту информационной политики Администрации города Омска материалами;

3) департамент общественных отношений и социальной политики Администрации города Омска предусматривает номинацию в конкурсе среди некоммерческих организаций по разработке и выполнению общественно полезных проектов на территории города Омска для участия волонтерских организаций;

4) департамент общественной безопасности Администрации города Омска организует проведение инструктажа по обеспечению безопасности во время подготовки и организации крупных мероприятий на территории города Омска для волонтерских организаций;

5) департамент городской экономической политики Администрации города Омска:

- оказывает содействие в привлечении социальных партнеров в развитие волонтерского движения;

- информирует департамент по делам молодежи, физической культуры и спорта Администрации города Омска о мероприятиях города Омска и других городов России, организуемых при участии департамента городской экономической политики Администрации города Омска, в которых возможно участие волонтеров;

6) департамент образования Администрации города Омска:

- организует мероприятия по привлечению волонтеров из числа учащихся общеобразовательных школ города Омска;

- создает условия стимулирующего характера для развития волонтерского движения;

7) департамент культуры Администрации города Омска обеспечивает участие волонтеров и волонтерских организаций в культурно-массовых мероприятиях на территории города Омска;

8) департамент городского хозяйства Администрации города Омска обеспечивает участие волонтеров и волонтерских организаций в мероприятиях по благоустройству города Омска.

V. Основные направления волонтерского движения

8. Волонтерское движение на территории города Омска реализуется по следующим направлениям:

1) социальное;

2) экологическое;

3) патриотическое;

4) профилактическое;

5) спортивное.

VI. Ожидаемые результаты реализации Концепции

9. Реализация Концепции позволит достичь следующих результатов:

1) увеличение количества жителей города Омска, участвующих в общественной жизни города;

2) создание новых волонтерских организаций;

3) рост позитивного отношения омичей к участию в социально значимых мероприятиях;

4) снижение негативных явлений в молодежной среде;

5) создание системы муниципальной поддержки волонтерского движения;

6) расширение спектра и объема социальной помощи и услуг, предоставляемых населению города Омска, повышение их качества.